Vous êtes un as de la logistique?
Vous connaissez le milieu de la construction?
Vous êtes proactif et ayant un sens des priorités aiguisé?
Vous souhaitez travailler à Laval?
Notre client oeuvrant dans le milieu de la construction est à la recherche d'un coordonnateur transport et logistique pour son bureau de Laval.
Ce poste vous intéresse? Continuez de lire ce qui suit!
Pourquoi faire affaire avec nous :
Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.
Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.
On négocie vos conditions d’emploi pour vous.
Nous travaillons sur le territoire de Laval depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.
Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit!
Avantages
Pourquoi désirez-vous ce poste de coordonnateur logistique et transport à Laval :
- Poste permanent à temps plein
- REER collectif
- Assurances collectives complète
- Programme de bonification annuelle
- Gym sur place
Responsabilités
Les tâches du coordonnateur logistique et transport à Laval :
Organiser et faire le suivi de livraisons spéciales expédier de Laval et / ou directement sur chantier et / ou clients dont la provenance Canada & US.
S’assurer d’obtenir les informations adéquate pour type de transports, rendez-vous pour cueillette chez fournisseurs & livraison directe, réserver espace disponibilité, adresse de pick-up, horaire, détail réel de l’expédition etc.)
Coordonner et répondre aux besoins des REPS pour les divers projets afin d’obtenir l’ensemble de l’informations et instructions
S’assurer que le département de crédit à autoriser l’approbation de procéder au relâche des commandes pour expédition.
Faire le suivi des expéditions et réception de marchandise
Il faut aviser les entrepôts par courriel pour les arrivées de nos unités lorsque nous avons reçu la notification d’expédition
Communiquer régulièrement avec notre courtier en douane pour faire le suivi des arrivages de conteneurs en provenance d’outremer
Effectuer des recherches de transporteurs afin d’obtenir de meilleurs taux auprès de nos courtiers pour faire la réservation de ramassage.
Effectuer les réclamations pour dommages causé durant le transport ou lors de la manutention fait par le transporteur. Il faut faire le montage d’un dossier pour envoyer la requête de A à Z.
Valider et Vérifier des factures, hors normes ou tarif, négociation des taux lorsqu’il y a des écarts
Qualifications
- Expérience en transport local et international
- Expérience en logistique
- Expérience en import par conteneur et en dédouanement
- Bon sens des priorités
- Bonne gestion des urgences
- Être proactif
- Connaissance du logiciel SAP (un atout)
- Bilinguisme requis
Sommaire
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Faites-nous parvenir votre CV dès maintenant aux adresses suivantes :
Nous examinerons votre candidature avec soin et communiquerons rapidement avec vous pour vous donner les détails relatifs de l’offre si votre profil correspond à ce poste.
Pour en discuter, vous pouvez communiquer en tout temps avec Caroline au : 450-682-0505 ou la joindre par courriel au : [email protected]
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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