Mécanicien équipements industriels

Vous êtes un technicien de maintenance d'expérience? Êtes-vous allumé et passionné par votre domaine? Êtes-vous à la recherche d'un emploi permanent dans le secteur industriel?

Vous pouvez avoir la chance de faire partie d'une belle équipe de maintenance pour une entreprise reconnue dans son domaine!

Poste : Mécanicien d'équipement industriel

Horaire : Jour

Salaire : 52 000 $ à 75 000 $ selon l'expérience

Emplacement : Saint Laurent

Industrie : Équipement industriel

Avantages

Salaire avantageux en fonction de votre expérience

Vacances payées

Fonds de pension

Avantages médicaux, dentaires et visuels

Formation continue

Responsabilités

Inspecter, réparer et entretenir les équipements directement chez le client.

Nettoyer et entretenir l'intérieur et l'extérieur du véhicule de service utilisé

Être disponible pour faire des heures supplémentaires si nécessaire

Respecter toutes les procédures et politiques de l'entreprise

Effectuer toute autre tâche connexe demandée par votre superviseur.

Réparer des compresseurs, des générateurs, des nacelles élévatrices, des chariots élévateurs, de l'équipement lourd, des ciseaux électriques et à gaz, des appareils de chauffage électriques et à gaz, des tours d'éclairage et des pompes à eau.

Qualifications

DEP ou expérience en mécanique ou diplôme connexe

2 à 5 ans d'expérience

Expérience sur des équipements hydrauliques

Expérience en mécanique automobile

Posséder un permis de conduire de classe 5 valide et en vigueur

Bilinguisme (parlé et écrit)

A l'aise dans les hauteurs

Doit avoir des outils de base. À discuter lors de l'entrevue.

Sommaire

Votre prochain emploi n’est peut-être qu’à un clic Postuler cet emploi et appelez Georges pour discuter des différentes possibilités d’emploi.

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Ils n’ont qu’à mentionner votre nom.

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Au plaisir de faire connaissance!

Georges

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En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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