coordonnateur / coordonnatrice de maintenance

Principales fonctions :

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Planifier, organiser, coordonner les travaux d’entretien en collaboration avec ton supérieur immédiat.

Estimer les travaux à exécuter relativement aux ressources humaines et matérielles.Maintenir à jour la liste des travaux en attente et rapporter périodiquement le statut des activités en cours.

Savoir prioriser tes tâches et respecter un calendrier de planification.Collecter les données relatives à l’entretien (KPI) : bris d’équipement, travaux, performance, etc Être capable de prévenir, de diagnostiquer les pannes, identifier les causes, réparer et proposer des actions correctives?

Assurer le suivi de l’inventaire des pièces de rechange.Savoir installer et programmer des automates, drive, et autres équipements spécialisésSavoir lire et interpréter des plansConnaitre les PLC Allen Bradley et autresEffectuer toutes autres tâches connexes ou demandées par ton supérieur immédiat.

Exigences et conditions : Scolarité : Diplôme d’études collégiales ou A.E.C. en électrotechnique ou électrodynamique, maintenance industrielle, mécanique, électrique ou l’équivalent, ou un DEP en électromécanique de systèmes automatisés Diplôme : DEC Années d'expérience reliées à l'emploi : 3 à 5 ans Langues demandées : Parlée(s) : Français et anglais Écrite(s) : francais et anglais Compétences recherchés : Tu as de l’expérience en maintenance d’équipements (minimum de trois (3) à cinq (5) années.

Tu as de l’expérience dans le domaine de la production, idéalement le domaine agro-alimentaire.Tu te démarque par ta rigueur, ta capacité d’adaptation et d’analyse, ta grande autonomie, ton sens de l’urgence et des responsabilités.

Tu es habile en résolution de problèmeTu es impliqué, responsable, organiséTu carbures à l’amélioration des procédés et l’optimisation des équipementsTu as de la facilité à communiquerTu es à l’aise dans un environnement informatisé et tu as des connaissances en informatique (MS Excel, MS Word, MS Outlook, etc.

Tu es bilingue anglaisExpérience en démarrage d’usine un atout Salaires et autres conditions de travail : Salaire offert : Très concurrentiel Nombre d'heures par semaine : 40 heures par semaine Durée de l'emploi : Permanent Conditions diverses : Un poste à temps plein à l’annéeAssurances collectives payées à 75% par l’employeurPossibilité d’avancementConciliation travail-familleSalaire compétitifAutres avantages : club social, rabais sur des denrées alimentaires Statut d'emploi : permanent temps plein Disponibilité : jour