Contremaître

• Planifier et organiser le travail d’une équipe d'environ 40 personnes ou plus sur le quart de jour, tout en assurant de la transition et présence ponctuelle avec l’équipe de soir;
• Diriger et Contrôler le travail de l’équipe en fonction des demandes et règlements de l’usine ;
• Effectuer la tournée des postes de travail afin de vérifier la qualité des produits et saisir les quantités de pièces produites par le personnel de production ;
• Assurer les rotations de postes et l’installation des postes de travail ;
• Faire respecter l’organisation, l’ordre, la propreté et la sécurité des lieux de travail ;
• Compléter les documents nécessaires ;
• Conduire le chariot élévateur
• Effectuer le suivi avec le responsable des autres quarts de travail
• Prévoir les besoins de main-d’œuvre et établir l'horaire de travail du personnel de production ;
• Évaluer le rendement du personnel ;
• Améliorer la productivité et l'efficacité du personnel, ainsi que des méthodes de travail utilisées ;
• Mettre à jour l'inventaire conformément aux productions journalières ;
• Assurer la prévention des accidents de travail et effectuer la réception et la consignation des événements reliés à la CSST ;
• Tu développeras et optimiseras les programmes de préventions, les plans de mesure d’urgence, ainsi que les outils de gestion de SST;
• Tu orienteras et coordonneras les réunions des comités en SST et activités de formation des sites qui te sont attitrés
• Tu participeras à l’analyse des risques et à la détermination des moyens de prévention requis;
• Assurer la formation des nouveaux employés ;
• Toutes autres tâches connexes pouvant être requises.
• Veuillez prendre note que seul les candidats retenus pour une entrevue de sélection seront contactés.

Compétences recherchées :

• Expérience en gestion des ressources humaines et / ou gestion de production ;
• Expérience en milieu manufacturier ;
• Aptitude à travailler en équipe ainsi qu'à mobiliser les membres de celle-ci ;
• Leadership, dynamisme, débrouillardise, professionnalisme et discrétion obligatoire ;
• Personne sérieuse, patiente, responsable, franche, honnête, structurée, polyvalente, possédant un bon entregent, bonne communication, tact et aptitudes en négociation ;
• Facilité à travailler sous pression (lorsque requis) ;
• Maîtriser les logiciels Word et Excel (un atout).
Il y a 25 jours