Infirmier, infirmière - Nouvelle unité famille naissance - Quart de 12 heures

Ensemble, on déplace des montagnes : atteignez des sommets avec le CCSMTL

Mission

Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune dentre nous. Et nous savons quensemble, nous pouvons tous et toutes changer les choses.

Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal est lun des plus grands établissements de santé au Québec.

Avec plus de installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie, Sud-Ouest et Verdun, ses équipes desservent Montréalaises et Montréalais.

Au cœur du centre-ville de Montréal, le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale.

Avec ses désignations universitaires, il se positionne également comme lun des acteurs clés en recherche sociale au Québec.

8 missions. 8 façons de grandir ensemble.

Profil

Qu'est-ce que l'unitéFamille-Naissance?

Le CIUSSS du Centre-Sud-de-Montréal offrira des servicesdobstétrique de qualité grâce à la nouvelle unité Famille-Naissance delHôpital Notre-Dame.

Lunité prodiguera des soins de niveau 1B, soit la prise encharge des grossesses à bas risque de 34 semaines et plus, dans unenvironnement sûr, avec lassistance dun personnel qualifié et dotédéquipements neufs, à la fine pointe de la technologie.

Opportunités de travail

Plusieurs postes dinfirmiers(ères) techniciens(nes) et cliniciens(nes) disponibles.

Quart de travail de 12 heures avec 1 fin de semaine de travail sur 3.

Volet obstétrique

• Trois postes de nuit à temps complet et temps partiel.
• Trois remplacements à temps complet de jour.

Volet néonatalogie

Un poste dinfirmier, infirmière à temps complet de nuit.

En vous joignant à léquipe du CIUSSS duCentre-Sud-de-lÎle-de-Montréal, vous profitez dune occasion inédite departiciper à la création dune nouvelle unité à lHôpital Notre-Dame.

Grâce à ce projet est en soi novateur par son approche TARP(travail-accouchement-récupération-post-partum) et sa philosophie inclusive,lunité placera la famille au centre de ses préoccupations et de ses actionsafin de répondre à ses besoins de façon adaptée et personnalisée.

Dans le cadre de vos fonctions

Sous lautorité du chef de lunité famille naissance, lapersonne titulaire du poste contribue au développement et à la promotion de laqualité des soins et des services pour la clientèle.

Elle assume la responsabilité dun ensemble de soins etservices en fonction des besoins de santé de la clientèle qui lui est confiéepour en assurer la qualité, lefficacité et l'efficience.

Vous évoluerez dans un milieu ayant à cœur :

• Le respect de lapproche physiologique de laccouchement
• La sensibilisation à la différence (LGBTQ+, familleshomoparentales, familles en situation de handicap, communautés culturelles,etc.)
• Le soutien personnalisé aux familles
• Lautonomisation des familles
• Le soutien à lallaitement maternel (IAB)

Vous aurezlopportunité de travailler en collaboration avec une équipe multidisciplinaireincluant :

• Sages-femmes
• Omnipraticiens
• Gynécologues
• Pédiatres

Profitez de nos NOMBREUX AVANTAGES :

En plus de votre salaire, bénéficiez dune gamme davantagessociaux :

Prime obstétrique

4 semaines de vacances après une année de travailà temps complet

Cotisation au Régime de retraite des employés dugouvernement et des organismes publics

Régimes dassurance vie, dassurance maladie etdassurance salaire

13 jours de congés fériés et 9,6 jours de congésde maladie par année

Au plaisir de vous compter dans notre équipe!

Exigences :

• 1 année dexpérience de travail en obstétrique, néonatalogie
• Permis dexercice valide émis par lOrdre desInfirmières et Infirmiers du Québec (OIIQ)
• Baccalauréat en sciences infirmières ou baccalauréatcomportant 3 certificats admissibles dont au moins deux certificatsreconnus en soins infirmiers
• Diplôme d'études collégiales en soins infirmiers (DEC)

Le CIUSSS du Centre-Sud-de -l'Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Nous encourageons vivement les candidatures des groupes visés : femmes, minorités visibles et ethniques, Autochtones, et personnes en situation de handicap.

Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon votre situation.

Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées en entrevue.