Résumé du poste
Sous la supervision du Vice-Président, la personne titulaire du poste sera responsable de la réalisation de nos projets de construction de lignes de transport et de lignes de distribution.
Cette fonction comprend, entre autres, la gestion de l’équipe, le suivi de la performance financière, le respect des échéanciers, le suivi des mandats de sous-traitance, le contrôle des coûts et la négociation avec les clients.
Le candidat sera également responsable de faire croitre notre présence dans ces marchés tout en assurant le développement de l’équipe de gestion de projets déjà en place.
Volet Stratégique :
- Diriger l’élaboration, l’implantation et le suivi du plan d’affaires de l’unité;
- Contribuer à l’élaboration du plan RH de l’entreprise;
- Diriger le plan de développement d’affaires;
- Mentorer et fidéliser la jeune relève en gestion de projet;
- Participer au comité de Direction du Groupe;
- Optimiser les processus;
Soutenir le développement de nouvelles initiatives de marché et des opportunités d'affaires basées sur l'utilisation optimale des ressources / actifs et les tendances actuelles dans l'industrie et la compétitivité du groupe.
Volet opérationnel :
- Diriger, développer, évaluer et superviser l’équipe de gestion : directeurs, gérants de projets et le personnel technique;
- Supporter les activités de facturation internes et externes afin dans le but d’optimiser le la gestion des liquidités de l’unité;
- Supporter le recrutement interne et externe des ressources humaines requises pour l’atteinte des objectifs d’affaires;
- Participer aux plans de développement de carrières;
- Collaborer pleinement avec les autres directeurs pour l’optimisation des ressources humaines au sein du groupe;
Participer à la préparation des soumissions et propositions.
- Suivre la performance financière des projets incluant le maintien d’un système rigoureux de suivi de coûts et de gestion des travaux additionnels;
- Réaliser les prévisions financières annuelles;
S’assurer de la mise en place et suivi de la gestion de la qualité
- Identifier, évaluer et gérer les risques des projets par l’implantation des mesures de mitigation appropriées;
- Créer et maintenir un environnement de travail sain et collaboratif;
- Communiquer clairement les rôles et responsabilités à tous ses employés;
- Superviser les négociations des dossiers majeurs et la préparation des réclamations;
- Maintenir de saines relations d’affaires avec les clients;
- Promouvoir une culture SST forte par une implication marquée dans les activités SST à tous les niveaux (chantiers, comité de direction SST, colloques, etc.);
Habiliter à gérer les conflits et la capacité à résoudre des problèmes complexes.
Important : La présente description n’est pas exhaustive, car la personne titulaire du poste peut se voir attribuer toute autre tâche ou responsabilité connexe relative à l’exécution de ses fonctions.
Exigences et conditions
Exigence :
Diplôme universitaire ou expérience équivalente.
Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projet de construction.
Avoir démontré des habiletés relationnelles de haut niveau.
Bien connaître l’industrie de la construction et sa réglementation.
Exercer un leadership basé sur la mobilisation des ressources.
Être disposé à se déplacer pour des visites de chantier.
Atouts :
Diplôme en génie civil, ou diplôme dans une autre discipline du génie avec de l’expérience de projets multidisciplinaires.
Connaissance des projets de lignes de Transport / Distribution.
Diplômes obtenus hors Canada : nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le ministère de l’Immigration, Francisation et Intégration au moment de postuler.
À discuter
Avantages sociaux
Condition de travail :
- Salaire : Concurrentiel, selon l’expérience et les connaissances acquises;
- Avantages : Programme personnalisé de formation, régime de retraite, assurance collective, horaire d’été, télémédecine, politique de télétravail, boni de performance ;
- Horaire : environ 40 heures / semaine, de jour du lundi au vendredi;
Statut : Permanent.
Toutes les candidatures seront traitées de façon confidentielle.
Les personnes intéressées sont invitées à acheminer leur candidature à l’adresse suivante : [email protected]
Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.
Date d'affichage : 04 novembre 2024
Date limite pour postuler : 03 décembre 2024
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