Infirmier(ère) clinicien(ne) Santé Mentale et dépendances adultes - Services externes

Organization : West-Central Montreal Health Job Title : Infirmier(ère) clinicien(ne) Santé Mentale et dépendances adultes - Services externes Job Type : Unionized Reference number : CAT1-24-2444 Directorate : Nursing Department : Site : CLSC Côte-des-Neiges Clientele : Adult Mental Health and Addiction Job City : Montreal Job Status : Permanent- Full time Number of days : Work Shifts : Day Work Schedule : Length of Assignment : Job Category : Nursing (Nurse, Nursing Assistant, CPNP, Number of positions available : 1 Posting Start Date : 2024-06-10 Posting End Date : 2024-06-24 Salary scale : 27.

08 $ / Hr - 47.98 $ / Hr Job Description : L’équipe en santé mentale adulte est un service de proximité qui a comme mandat d’offrir des services en santé mentale à une clientèle souffrant de troubles sévères et persistants dont la condition est stabilisée ou souffrant de troubles transitoires légers à modérés.

Située au CLSC Cote des Neiges, l’équipe multidisciplinaire comprend des travailleurs sociaux, infirmiers, psychologues, ergothérapeutes, auxiliaires familiaux, psychiatre consultant ainsi que du personnel administratif.

Sous la supervision du Chef d’administration de programme, la personne titulaire

• Travaille en interdisciplinarité avec des intervenants ayant le savoir-faire en santé mentale des adultes;
• Applique le savoir-faire spécifique pour interagir avec tact et efficacité avec la clientèle souffrant de troubles de santé mentale et leurs proches;
• Applique et maintient à jour les connaissances sur les interventions à pratiquer auprès des personnes souffrant de troubles de santé mentale;
• Travaille en collaboration avec les partenaires internes (unités, clinique externe) et externes (GMF, CLSC, SAD, RI, CHSLD, groupe communautaire);
• Travaille activement sur l’engagement de la personne à s’impliquer dans son plan d’intervention axé sur le rétablissement et le mieux-être.
• S’assure de favoriser le rétablissement fonctionnel de l’usager;
• S’assure d’offrir du soutien à la personne et à son entourage, et ce, tout au long du processus. Soutenir l’appropriation du pouvoir de l’usager (le terme empowerment est utilisé dans la littérature anglophone) dans toutes les sphères de sa vie;
• Vise des interventions de soutien :
• au rétablissement fonctionnel et à la réadaptation;
• à la rémission et / ou vers une meilleure gestion des symptômes;
• à la prévention et / ou mise en place de stratégies pour compenser les déficits fonctionnels et cognitifs;
• S’assure de la continuité des services. Prévoit et planifie, avec l’usager, les mécanismes permettant la stabilité dans l’offre de services lors des périodes critiques ou de transition, telles que les hospitalisations, le retour en première ligne, l’orientation vers d’autres services de santé mentale, ou le retour dans le milieu de vie;
• Implique activement les membres de l’entourage de l’usager, et le fait, en respectant les décisions de l’usager relatives à la confidentialité;
• Connaît et applique toutes les interventions dans le respect des différentes chartes et lois suivantes :
• La Charte des droits et libertés de la personne;
• La Loi sur la protection des personnes présentant un danger pour lui-même ou pour autrui;
• La Loi sur les services sociaux;
• La Loi sur les stupéfiants;
• Le Code Civil (consentement aux soins );
• Renseigne l’usager de ses droits et de ses recours;
• Loi des Infirmier et Infirmières du Québec;
• Code de déontologie OIIQ. Requirements :
• Détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou un baccalauréat comportant trois (3) certificats admissibles dont au moins deux (2) certificats reconnus en soins infirmiers ou détenir une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec émise par le Ministère compétent;
• Détenir un permis d'exercice de l'Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (OIIQ);
• Bilinguisme : français et anglais.

LI-CB1 Comments : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.

Si votre expérience professionnelle a évoluée depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette) vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre votre CV à jour afin que votre candidature soit prise en considération.

INFORMATIONS ADDITIONNELLES

Pour un diplôme obtenu hors Québec, nous exigeons l’Évaluation comparative des études émise par le ministère compétent. De plus, nous considérons aussi les expériences acquises hors Québec.

DIVERSITÉ ET INCLUSION

Au CIUSSS du Centre-Ouest-de-l’Ile-de-Montréal, la diversité est au coeur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, tous les jours.

Nous sommes fiers d’accueillir, de valoriser et de faire rayonner cette diversité dans toutes nos équipes, composées d’individus possédant des forces, des expériences et des parcours différents, ayant tous une passion pour l'excellence des soins et services visant l’amélioration de la vie des gens.

Nous sommes soucieux d'offrir des environnements de travail, d’apprentissage exemplaires de qualité supérieure qui sont sains, équitables et inclusifs, exempts de toute forme de discrimination.

Chaque personne est accueillie et reconnue peu importe ses identités. Nous participons au programme d'accès à l'égalité en emploi (PAÉE) et invitons toutes personnes (femmes, membres d’une minorité visible ou ethnique, Autochtones, personnes présentant des limitations, sans distinction de race, d'origine nationale ou ethnique, de couleur, de religion, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d’état matrimonial, de situation de famille ou tout autre motif légalement protégé).

Nous vous invitons à communiquer avec nous à l’adresse courriel