Commis à la facturation

Titre : Commis à la facturation

Salaire compétitif : 50.000-70.000$ / année (en fonction de l'expérience)

Localisation : Centre ville de Montréal

Horaire de travail : 40 h / semaine horaire flexible avec 2 jours de télétravail (après une période d'adaptation)

Rejoignez une magnifique équipe au sein d'un cabinet d'avocats de renom!

Nous recherchons un commis à la facturation pour notre client. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des mandats stimulants, dans une ambiance conviviale où l'excellence et l'esprit d'équipe sont valorisés.

Votre contribution sera précieuse dans ce cadre enrichissant.

Avantages

• Un salaire compétitif entre 50 000 et 70 000$ / année (en fonction de l'expérience);
• Un horaire flexible avec du télétravail en mode hybride (après une période d'adaptation);
• Travailler au centre ville de montréal;
• Assurance incluant dentaire;
• REER avec cotisation de l’employeur;
• Horaire flexible (conciliation travail-vie personnel);
• Accès très facile en transport en commun;
• Gestionnaire humaine et flexible.

Responsabilités

• Préparation des projets de factures conformément aux ententes clients ;
• Correction des descriptions sur les projets de factures ;
• Correction des entrées de temps (transferts, division du temps, etc.) ;
• Transmission des factures finales, notes de crédit et des états de comptes par courriel ;
• Classement électronique des projets de factures et des factures finales ;
• Suivi auprès des clients concernant la facturation et des factures impayées ;
• Assistance à d’autres tâches connexes (au besoin).

Qualifications

• DEC ou AEC en comptabilité ou en administration ;
• Minimum 3 ans d’expérience en facturation de services professionnels;
• Très bonne connaissance de la suite MS Office et Maitre (atout majeur);
• Maîtriser la langue française et anglaise parlée et écrite de niveau intermédiaire
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans des délais parfois restreints;
• Faire preuve d’initiative et de débrouillardise, minutie, fiabilité, professionnalisme, ponctualité et discrétion;

Sommaire

Si ce poste au Centre ville vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV à jour. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Merci et à bientôt!

Sema Oz

[email protected]

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.