Nous recherchons un Spécialiste dans le domaine de la collection et des comptes recevables responsable de gérer un portefeuille de clients pour une entreprise située à Anjou.
Poste : Spécialiste au recouvrement - Anjou
Salaire; 55-70K
Télétravail : 2 jours semaine, horaires flexibles
Localisation : Anjou
Avantages
- Poste permanent
- Salaire jusque 70K / année
- Horaire de 37.5h / sem
- Pouvoir débuter dès 7h le matin pour finir plus tôt
- 2 jours fériés additionnels en plus des normes du travail québécoise
- 1 jour de congé flottant
- 1 jour dédié à des activités de charité
- REER avec contribution de 5%
- 3 semaines de vacances
- Gamme d'assurances complètes incluant les dents, la vue, paramedic...
- Prix quasi au cost sur leurs produits, peut représenter des milliers de dollars!
- Parking disponible et gratuit sur place
Responsabilités
- Procéder aux ouvertures de comptes clients
- Effectuer le recouvrement des comptes au moyen d’appels téléphoniques ou de courriels
- Accord et révision des limites de crédits
- Dénonciation de projets et emission des quittances
- Faire la réconciliation des comptes clients
Qualifications
- Environ 5 années d'expérience en recouvrement
- À l'aise à travailler en français et en anglais
- Disponible pour débuter à 7h (atout)
- Connaissance des particularités de la construction (atout)
- Disponible pour travailler à Anjou 3 fois par semaine
Sommaire
Intéressé ou curieux?
Vous pouvez me faire parvenir votre CV à : [email protected]
Au plaisir de discuter avec vous!
Laurence
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.
Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.
ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Spécialiste au recouvrement - Anjou
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...
Spécialiste au recouvrement - Anjou
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...
Digital Marketing Specialist
As the Digital Marketing Specialist, you will closely collaborate with the Marketing Manager and the Vice President of Sales and Marketing to design and execute effective marketing campaigns to increase brand awareness in our region and generate leads for the sales team. Collaborate with Marketing M...
Technicien assurance qualité/Technicienne assurance qualité
Relevant du directeur de production, le technicien en assurance qualité est garant de la qualité des produits fabriqués par Bousquet Technologies. Effectuer des vérifications régulières (contrôles, inspections, audits) dans les départements sous sa supervision afin d’assurer l’efficience du système ...
$300/90mins Paid Market Research Study for Digital Marketing Specialists in the Marketing Sector
Event Managers, Event Directors, Event Specialists, Special Event Specialists, Event Management Specialists, Marketing Managers, Advertising Directors, Brand Managers, Marketing Coordinators, Event Marketing Managers, Digital Marketing Specialists, Social Media Strategists, Public Relations Managers...
Talent Acquisition Specialist
As a Talent Acquisition Specialist you will be responsible for overseeing the recruitment and hiring process within our eco-system. Stay updated on industry trends and best practices in talent acquisition. Develop and implement effective recruitment strategies and sourcing methods to attract top tal...
Spécialiste du marketing numérique / Digital Marketing Specialist
Collaborating closely with the Marketing team, you will maintain the Digital Marketing calendar and manage related project tools to ensure seamless execution of marketing strategies. Travaillant en étroite collaboration avec l’équipe de marketing, vous tiendrez à jour le calendrier du marketing numé...
Talent Acquisition Specialist
Envie d’une nouvelle aventure et de nouveaux défis? Tu cherches un métier palpitant, sans routine et où tu auras la chance d’être continuellement en contact avec les gens? Tu veux t’investir, t’amuser et tu cherches à t’épanouir? Ne cherche plus, voici un poste de spécialiste en recrutement et acqui...
Talent Acquisition Specialist
Bilingual English/French **FLUENCY IN BOTH.Full-cycle recruiting, inhouse.Have experience working with comp team, HR and business partners, analysis of reqs, recruitment outreach.Renewables/energy industry experience.Establish and foster a consultative relationship with hiring managers to recruit an...
Paie-maître
Technique administrative, DEP comptabilité ou expérience équivalente et de 5 à 7 années d’expérience dans un rôle similaire idéalement dans un contexte saisonnier et\ou avec un nombre élevé de paie. ...