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Conseiller(ère) en Communication

Cuso International
Edmundston, CA
Temps plein

Cette affectation est située dans : Yaoundé, Centre Region, Cameroon

Date de début : Décembre 2024

Durée de l’affectation : 6 mois avec possibilité d'extension

Exigences linguistiques : Français et Anglais Niveau 5 - Pleine maîtrise

L'éligibilité : Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement.

Le / la cooperant(e)-volontaire devra mener les activités suivantes :

  • Rédiger et éditer le contenu en termes de qualité, et rendu visuel des rapports trimestriels et annuels de Cuso,
  • Préparer et participer aux évènements, salons et foires d’expositions,
  • Participer à la rédaction de projets complète et pertinente, en fournissant des informations précises, des analyses approfondies et des recommandations stratégiques, afin de maximiser les chances de succès dans l'obtention de financements et la réalisation des objectifs,
  • Contribuer à la rédaction des articles pour le bulletin hebdomadaire de Cuso (success stories, témoignages etc) pour informer, inspirer et de mobiliser la communauté autour des réalisations et des impacts de Cuso.

Compétences académiques essentielles :

Diplôme universitaire dans l’une des disciplines suivantes :

  • Communication,
  • Marketing,
  • Développement international

Expérience / Compétences professionnelles essentiels :

Au moins 3 années d’expérience de travail pertinentes sont indispensables dans les fonctions suivantes :

  • Chargé(e) de communication interne
  • Chargé(e) de relations publiques
  • Attaché(e) de presse
  • Community manager
  • Marketing

À propos de nous, du projet et du partenaire

Cuso International

Cuso International est un organisme de coopération volontaire et de développement international dont la mission est d’offrir de nouvelles perspectives socioéconomiques aux groupes marginalisés.

Avec nos partenaires, nous misons sur la promotion de l’égalité homme-femme et l’inclusion sociale, l’amélioration de la résilience économique et l’action climatique.

Nous sommes convaincus que le partage de savoirs et de savoir-faire est la meilleure façon d’améliorer durablement les conditions de vie des gens.

Fondé en 1961, Cuso International est présent en Afrique, en Amérique latine, dans les Caraïbes et au Canada.

Nous recherchons des personnes qui partagent nos valeurs et s'engagent à soutenir les groupes marginalisés, y compris les communautés LGBTQIA+.

Projet - SHARE (partage du savoir-faire canadien pour le développement inclusif et l’égalité des genres)

Cuso International réalisera le projet SHARE (partage du savoir-faire canadien pour le développement inclusif et l’égalité des genres), avec la contribution d’Affaires mondiales Canada (AMC) sur une période de sept ans.

SHARE vise à améliorer le mieux-être économique et social des personnes les plus pauvres, les plus marginalisées et les plus vulnérables, en particulier les femmes et les filles dans les pays en développement, avec la mission de contribuer aux objectifs de développement durable (ODD).

En plus de renforcer l’engagement des Canadiens pour le développement international et les principaux enjeux mondiaux, ce projet visera à améliorer le rendement des partenaires des pays en vue de promouvoir des initiatives novatrices et un développement environnemental durable plus inclusif qui feront progresser l'égalité des genres en mettant en œuvre les champs d’action pour la Politique d’aide internationale féministe du Canada.

Partenaire - Fondation pour l'Environnement et le Développement au Cameroun (FEDEC)

Pour la Fondation pour l'Environnement et le Développement au Cameroun (FEDEC), il s'agira de :

  • Renforcer des connaissances et des compétences des organisation des population autochtones afin d'intégrer une approche sensible au genre à la planification, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des projets.
  • Réduire les obstacles à l'accès aux services de base fournis par le gouvernement et les autres partenaires au développement pour les femmes et les filles défavorisées.
  • Élaborer et / ou mettre en œuvre une politique de promotion et de plaidoyer d'une cause en coordination avec les organisations des populations autochtone vulnérable.
  • Élaborer et / ou mettre en œuvre une campagne de mobilisation de ressources afin d'étendre les services fournis par les projets initiés de façon conjointe de même que celle partenaire de la FEDEC.
  • Il y a 8 jours
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Relevant de la chef de service, Communications internes, le rôle de conseiller principal ou conseillère principale en communications internes est essentiel aux efforts continus que nous déployons afin de fournir des renseignements pertinents, de façon opportune et transparente, aux employés de nos d...

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Edmundston, Nouveau-Brunswick

En plus de renforcer l’engagement des Canadiens pour le développement international et les principaux enjeux mondiaux, ce projet visera à améliorer le rendement des partenaires des pays en vue de promouvoir des initiatives novatrices et un développement environnemental durable plus inclusif qui fero...

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Assurer le développement des compétences fiscales du personnel en dispensant des formations et en fournissant une documentation appropriée, tant en interne qu'à des collaborateurs externes ;. T1, identifier les risques, les opportunités et les avantages fiscaux potentiels ;. Gérer la correspondance ...

Cuso International
Edmundston, Nouveau-Brunswick

En plus de renforcer l’engagement des Canadiens pour le développement international et les principaux enjeux mondiaux, ce projet visera à améliorer le rendement des partenaires des pays en vue de promouvoir des initiatives novatrices et un développement environnemental durable plus inclusif qui fero...

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