G rante - Nuit

L id e dejoindre le plus gros joueur qu b cois dans le milieu de laquincaillerie vous int resse Celle d voluer au sein d un groupementqui conna i t unecroissance sans pareille au Qu bec et dans l est du Canada Vousaimeriez collaborer avec des gens passionn s qui carburent auxnouveaux d fis Le tout dans le plaisir Ne cherchez pas plus loin!Quels que soient votre talent vos forces ou vos aspirations chezGroupe BMR soyez assur de pouvoir lib rer votrepotentiel!

GRANT(E) NUIT

LaDirection D tail est la recherche d un joueurcl pour se joindre sonquipe de gestion du magasin de Blainville. Sous la responsabilitdu / de ladirecteur( rice )adjoint(e) le r le principal du / de la g rant(e) consiste coordonnerdiriger et contr ler les activit s administratives et oprationnelles de son secteur de participer ou collaborer diff rentsprojets organisationnels et comit s internes ou externes et g rerde mani re proactive les ressources humaines mat rielles etinformationnelles sous sa responsabilit .

D eplus il aura comme principalesrespo nsa bilits de :

• Promouvoirla strat gie et la vision du magasin afin datteindre les objectifsde l entreprise
• Soutenir le / ladirecteur( rice )et lesdirecteurs( rices )adjoint(e)s en cequi a trait au pr t aux affaires et de la propret de son dpartement en supervisant les activit s dont il / elle estresponsable
• Proposerdes pistes d am lioration user de cr ativit et d innovation afin destimuler et accro tre les ventes;
• Communiquerde fa on efficace afin de transmettre l information n cessaire labonne conduite des affaires
• Formerles employ s et assure l application des diff rents programmes dela banni re BMR

Dansson coffre outils ce coll gue possde :

• DECen gestion de commerces en techniques administratives techniques decomptabilit ou de gestion
• Minimumde 2 ann es d exp rience en gestion (toute autre combinaison descolarit et d exp rience pourrait tre consid r e)
• Connaissancede la suite Microsoft Office
• Exprience avec diff rents syst mes informatiques de magasins de d tailun atout

Deplus ce coll gue se d marque par la matrise des comp tences suivantes :

• Savoirplanifier
• Savoircontr ler
• Communicationsinterpersonnelles
• Orientationvers la client le
• Orientationvers les r sultats
• Savoirg rer les ressources humaines
• Savoirg rer les ressources matrielles
• Savoirtravailler en quipe
• Savoirdiriger

Ceque vous propose BMR

• Unenvironnement de travail convivial qui mise sur la collaboration etle travail d quipe
• Unprogramme d avantages sociaux (REER assurancescollectives)
• Desrabais dans les magasins BMR
• Desactivit s vari es telles une salle de sport et des activit ssociales pour vous divertir (BBQ tournois sportifs amicaux c lbration du temps des f tesetc.)
• Despossibilit s de grandir au sein de lentreprise
• Etplus encore!

Sivous souhaitez prendre part l aventure et contribuer la croissancedu plus important joueur qu b cois dans le domaine des centres de rnovation nignorez plus les signes et joignezvous notre quipe afinde lib rer votre potentiel!

jeliberemonpotentiel # magasins

Nousremercions tous les candidats(es) de leur int r t. Seules lespersonnes dont la candidature sera retenue pour une entrevue de slection seront contact es.