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Ingénieur Machinerie Lourde

Randstad Canada
Mont-Royal, Québec, CA
$70K-$80K a year
Permanent
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Nous cherchons un / une candidat(e) d'expérience en génie mécanique ou mécatronique pour un poste de soutien technique pour un rôle dans une entreprise située à Montréal.

La compagnie oevrant dans le domaine d'équipements de transmission de puissance (moteurs industriels, embrayage industriel, réducteur, et multiplicateur de vitesse, boîtes à répartition pour pompes hydraulique, groupe électrogène / génératrice, et autres produits industriels d’application hors-route) cherche à acceuillir un nouveau chargé de projet soutien technique à son équipe.

Avantages

Salaire avantageux : 70K$ à 80K$

Assurances collectives

REER collectif avec contribution de l'entreprise

3 semaines de vacances + 5 jours maladies

Horaire flexible possible

Responsabilités

Support technique au niveau électrique, électronique, instrumentation et panneaux de contrôles pour moteurs diesel industriel version électronique / ECU.

Diagnostiquer et résoudre des problèmes électriques et électroniques (instrumentation et contrôle).

Programmation des panneaux de contrôle pour les moteurs industriels et groupes électrogènes.

Offrir du support technique, au téléphone ou en personne, sur l'instrumentation et la gamme des panneaux de contrôle.

Élaboration des feuillets de spécifications pour les génératrices (MarPower).

Élaborer la liste des composantes (BOM) et le temps alloué à la production de diverses gammes de produits assemblés et unités de puissance (produits à valeur ajoutée) par MarIndustriel.

Planification, organisation du montage et de l’assemblage des projets par la production de cahier de charges. Suivi des projets de production en atelier.

Faire le suivi et la gestion des projets afin de respecter les échéanciers, coûts et les spécifications des produits à valeur ajoutée produits par MarIndustriel.

Assister l’atelier pour le volet test et le contrôle de la qualité.

Communications avec les départements d’ingénierie auprès des manufacturiers de MarIndustriel.

Assignation et participation à la rencontre de projet hebdomadaire.

Gérer la bibliothèque de données techniques.

Qualifications

DEC ou BAC en génie mécanique ou mécantronique avec connaissance électrique

Minimum de 3 à 4 ans d'expérience dans le domaine industriel ou machinerie lourde

Connaissances en électricité et électronique (instrumentation et contrôle).

Connaissance de moteurs industriel

Bilingue

Bonne capacité de gestion des priorités et du temps

Bonne aptitudes de communication dans le deux langues officielles

Vous êtes une personne polyvalente, proactive, responsable, bonne éthique de travail, rigoureuse, et flexible.

Sommaire

Manon Gloutnez

Consultante en recrutement

Ingénierie manufacturière

[email protected]

Venez me rejoindre sur LinkedIn en toute confidentialité

https : / / www.linkedin.com / in / manon-gloutnez-32009979 /

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

10 days ago
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