Responsable chimie analytique
Sous la direction du Vice-président R&D, le ou la candidat(e) réalisera les différents travaux en R&D concernant les produits de chromatographie et les services R&D pertinents.
De plus, le ou la candidat(e) effectuera la maintenance et la réparation des appareils du parc analytique.
Description des tâches
- Développer des applications avec nos produits de HPLC ;
- Développer des méthodes HPLC avec nos produits pour l’interne et des clients ;
- Faire les essais et travaux en laboratoire pour la mise sur pied de documents marketing ;
- Répondre aux questions techniques internes ;
- Faire les vérifications des brevets existants avant de faire entreprendre tous travaux de RD sur les produits et applications qu’il doit développer ;
- Tenir son cahier de laboratoire et la bibliographie à jour sur les produits ;
- Effectuer la maintenance des appareils du parc analytique ;
- Effectuer (ou faire effectuer) les réparations sur les appareils du parc analytique ;
- Produit et garde à jour un horaire de maintenance pour les appareils ;
- Réaliser les demandes dans le cadre du SMQ le plus rapidement possible ;
- Faire le ménage des dossiers de son département sur le serveur ;
- Participer aux réunions départementales ;
- Préparer les projets en y établissant les méthodes, les outils et les données qui seront pertinents aux travaux ;
- Initier et collaborer à des projets de recherche visant l’amélioration de l’efficacité de la pratique de la chimie ;
- Produire et rédiger des rapports d’expertise scientifique ;
- Consulter, analyser et compiler les données des rapports de recherche ;
- Effectuer toutes autres tâches en lien avec la recherche à la demande du supérieur immédiat.
Exigences
- Maîtrise ou Doctorat relié à la chromatographie liquide ;
- Posséder un minimum de 5 années d’expérience dans le domaine ;
- Les candidat(e)s avec un baccalauréat et plus de 10 années d’expérience pertinentes sont aussi appelé(e)s à poser leur candidature ;
- Maîtrise de la langue anglaise.
Conditions de travail
- Poste permanent à temps complet (40h / semaine) ;
- Entrée en service immédiate ;
- Rémunération concurrentielle ;
- Programme d’avantages sociaux.
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