Notre client est une entreprise dynamique spécialisée dans les services gérés et les solutions TI destinées aux PME québécoises. Il accompagne ses clients dans la gestion, la sécurité et l’évolution de leurs environnements technologiques, leur permettant ainsi de se concentrer sur leur croissance.
Dans le cadre de sa croissance, notre client recherche un(e) Représentant(e) des ventes en technologies de l’information (TI) expérimenté(e). Ce rôle est clé : vous serez responsable de la gestion des leads entrants, du développement des ventes et de la fidélisation d’une clientèle existante.
Vous prendrez en charge l’ensemble du cycle de vente, de la qualification des opportunités jusqu’au closing, en collaboration étroite avec les équipes techniques. Vous serez amené(e) à promouvoir une large gamme de solutions TI auprès de PME, grandes entreprises et institutions publiques.
Description du poste :
👉 Notre client recrute actuellement deux profils pour ce poste :
- Un profil senior, autonome et expérimenté en vente de solutions TI
- Un profil junior , motivé et désireux d’apprendre et d’évoluer en vente B2B TI
Responsabilités clés (évolutives selon le niveau junior ou senior)
Prendre en charge les leads entrants, assurer un suivi rigoureux et les convertir en ventesParticiper à la préparation des offres commerciales (recherche de prix fournisseurs, analyse des coûts)Gérer et développer un portefeuille de clientsDévelopper les ventes de solutions TI :infrastructure, réseau, téléphonie, cybersécurité, logiciels, services gérésIdentifier et qualifier de nouveaux prospects (PME principalement)Élaborer des propositions commerciales et participer aux négociationsCollaborer avec les équipes techniques pour assurer le succès des projetsMettre à jour et suivre les opportunités dans le CRMReprésenter l’entreprise lors d’événements de l’industrieQualifications
Profil senior
Expérience confirmée en vente B2B TIAutonomie complète sur l’ensemble du cycle de venteCapacité à comprendre rapidement des environnements techniques complexesSolide expérience en négociation et closingCapacité à conseiller les clients de façon stratégiqueProfil junior
Première expérience ou formation en vente B2B ou TIForte motivation à apprendre la vente de solutions technologiquesExcellentes aptitudes relationnelles et sens de l’écouteOrganisation, curiosité et esprit d’initiativeCompétences communesMaîtrise du français (oral et écrit) – l’anglais est un atoutAisance avec les outils informatiques (CRM, Excel, PowerPoint, visioconférence)Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèleConnaissance des environnements Microsoft, Cisco, Lenovo (atout)Informations supplémentaires
Salaire de base compétitif + commissions (adapté au niveau junior ou senior)Avantages sociaux (assurances collectives, REER, etc.)Environnement de travail collaboratif et stimulantFormation continue et accompagnement (notamment pour le profil junior)Entreprise en forte croissance où l’impact individuel est réel