Chef(fe) portefeuille de projets affaires

Venez faire une différence dans une ville moderne, en pleine expansion, qui a à cœur ses citoyens. Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de grands projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois.

Le Service de l’expérience citoyenne est à la recherche d’un(e) :

Chef(fe) portefeuille de projets affaires

Poste permanent

Les défis qui vous attendent :

Vous êtes responsable de la création, de la gestion et de la supervision du portefeuille de projets numériques affaires. Dans ce rôle, vous devrez maintenir une vue d’ensemble du portefeuille de projets numériques, soutenir la gouvernance, assurer la qualité des artefacts de projets et aligner l’organisation sur les priorités (budget, coûts, échéanciers etc.).

Vous êtes est aussi responsable d’établir et de maintenir d’excellentes relations avec les partenaires affaires et la direction des différents services TI.

Vous devez travailler en collaboration étroite avec ceux-ci à la réalisation du portefeuille de projets numériques et contribuer à la mise en place d’outils de gestion de la capacité affaires et TI.

On vous reconnait pour votre leadership exemplaire et votre excellent sens des affaires. Vous êtes rassembleur, stratégique et avez une aisance à faire avancer différentes priorités sur de multiples projets.

Vous avez donc votre place au sein du BIDN, service de l’expérience citoyenne.

Plus précisément, vous serez appelé à :

• Concevoir, mettre en place et assurer l’évolution du portefeuille de projet en intégrant les stratégies, les priorités et les enjeux de l’organisation.
• Concevoir et formaliser la gouvernance, les processus, les procédures et le contrôle de la qualité.
• Proposer une sélection des projets pour l’ensemble du portefeuille en établissement les priorités avec les partenaires d’affaires et la direction des TI.
• Présenter l’état du portefeuille à la gouvernance du portefeuille de projets et mettre en place les actions requises pour présenter l’ensemble des initiatives du portefeuille.
• Supporter l’utilisation des meilleures pratiques, le respect des directives et des recommandations du bureau des grands projets pour l’ensemble des initiatives du portefeuille (utilisation d’un plan intégré, budget, ressources nécessaires et les dépendances de programmes / projets ;

gestion des risques et dépendance ; etc.)

Identifier, initier et mettre en œuvre les améliorations continues pour la gestion du portefeuille, à capacité affaires et TI gouvernance, etc.)

Le profil recherché :

• Détenir un baccalauréat en gestion, en technologie de l’information, en administration ou tout autre domaine pertinent à la fonction ;
• Posséder minimalement sept (7) années d’expérience en gestion de projets ;
• Avoir mis en place un portefeuille de projets dans une organisation d’envergure ;
• Posséder minimalement quatre (4) année d’expérience de gestion comprenant la performance, le développement, la gestion des charges de travail, les aspects liés aux ressources humaines etc. ;
• Posséder la certification project management professionnal (PMP) ;
• Expérience de travail avec des outils comme MS Project ;
• Expérience en gestion des relations d’affaires et des fournisseurs ;
• Connaissances et expérience des principes de gestion de la capacité

Compétences recherchées :

• Excellentes aptitudes de communication et capable de donner du sens et de la cohérence aux décisions
• Dynamique et excellente capacité de stimuler le changement et la transformation numérique
• Capacité d’analyse et de résolution de problème complexe
• Capacité de gestion des priorités multiples dans un environnement complexe
• Compétences en leadership, coaching, planification et organisation
• Faire preuve d’intégrité, de rigueur et d’une éthique de travail exemplaire
• Faire preuve d’un niveau de jugement et de maturité élevé
• Excellentes compétences interpersonnelles
• Capacité à travailler dans un milieu très dynamique intégrant plusieurs priorités
• Posséder d’excellentes compétences en communication orale et écrite ;
• Posséder de fortes compétences organisationnelles et de leadership.

Voici ce que nous vous offrons :

• Un salaire allant jusqu’à 131 680,79 $ / année ;
• Un horaire de travail de 33,75 h / semaine ;
• Poste éligible à un mode de travail hybride ;
• Avantages sociaux concurrentiels ;
• Fonds de pension à prestations déterminées ;
• Accès prioritaire à une garderie CPE

La Ville de Laval est continuellement à la recherche de professionnels compétents et dynamiques qui désirent se joindre à une organisation entreprenante.

La Ville s’engage à vous offrir un milieu de travail stimulant !

Postulez en ligne en vous rendant sur notre site internet : www.laval.ca

La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.

Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.