Ingénieur(e) senior en réseaux de puissance numériques - UI ADPS

La division des Services et systèmes d’ingénierie électrique d'Eaton recherche actuellement un(e) Ingénieur(e) senior en réseaux de puissance numériques - UI ADPS. Ce poste est situé à nos bureaux de Brossard, Québec, offre des opportunités de travail hybride, et offre les avantages sociaux dès le jour 1.

CYME International T&D, une division de Eaton Corporation, est un chef de file mondial en matière de logiciels de simulation et d'analyse de réseaux électriques. CYME a acquis une solide réputation tant par son expertise technique que son service après‑vente diligent. Nos solutions sont au cœur de milliers de projets en T&D dans plus de 100 pays à travers le monde. En tant que membre d'une équipe multidisciplinaire, l’ingénieur senior en réseaux de puissance participera à la recherche, à la conception, au prototypage, à la validation et à la documentation des nouvelles fonctionnalités des solutions logicielles d’analyse de réseaux électriques de CYME.

La fourchette salariale annuelle prévue pour ce poste est de 88,000 $ à 110,000 $. Veuillez noter que les informations salariales ci-dessus ne sont fournies qu’à titre indicatif. Les salaires sont déterminés en fonction des compétences, de l’expérience et des qualifications des candidats, ainsi que des considérations du marché et de l’entreprise.

Ce Que Vous Ferez

• Concevoir des fonctionnalités avancées pour répondre aux nouveaux défis de la planification des réseaux électriques.
• Identifier les cas d'utilisation clés des clients pour orienter la conception et les tests des produits.
• Traduire des flux de travail d'ingénierie complexes en une expérience utilisateur intuitive.
• Participer à toutes les étapes de développement des nouvelles fonctionnalités logicielles : l’analyse des spécifications, la recherche et le prototypage, la rédaction de la conception, le support des développeurs logiciels lors de l’implémentation, la validation et la rédaction de la documentation utilisateur.
• Collaborer avec les développeurs logiciels pendant les différentes phases du développement.
• Collaborer avec l’équipe d’assurance qualité pour identifier des lacunes au niveau de la qualité des produits, et pour l’automatisation de la validation.
• Fournir un support technique 2e niveau pour les utilisateurs.
• Supporter la formation des collègues junior au sein de l’équipe.
• Fournir de l’expertise en analyse des réseaux de puissance lors du développement de nouvelles fonctionnalités logicielles.

Qualifications requises

Qualifications Préférables

Critères De Position

What You’ll Do

Required Qualifications

Preferred Qualifications

Position Criteria

Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi pour les candidats et les employés. Nos processus de recrutement utilisent des critères de sélection équilibrés et évitent toute discrimination illégale contre les candidats en raison de leur âge, couleur, handicap, statut matrimonial, origine nationale, genre, identité sexuelle, informations génétiques, race ou provenance raciale, religion, orientation sexuelle ou tout autre statut protégé ou requis par la loi.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, color, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

Seniority level

Mid‑Senior level

Employment type

Full‑time

Job function

Other

Industries

Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing

#J-18808-Ljbffr