Poste : Chargé(e) ou Adjoint(e) Administratif(ve) Rive-Sud de Montréal
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et avez un grand sens des responsabilités ? Ce poste est fait pour vous !
Description du Poste :
En tant qu'adjoint(e) administratif(ve), vous serez responsable des tâches suivantes :
- Gestion administrative : Rédaction de documents, préparation de rapports, et suivi des dossiers administratifs
- Coordination des réunions : Organisation et planification des réunions internes et externes
- Support au service client : Réponse aux appels et aux courriels, gestion des demandes d’information
- Suivi des dossiers : Assurer le classement et la mise à jour des dossiers physiques et électroniques
- Support aux équipes : Collaboration avec les différents départements pour soutenir les activités de l’entreprise
- Gestion des fournitures de bureau : Commande et suivi des fournitures, gestion des équipements partagés
- Assistance dans l’organisation d’événements : Appui pour la planification d’événements d’entreprise ou de réunions d’équipe
- Rapports financiers : Support pour la gestion des factures, le traitement des paiements et la tenue de registres financiers, en collaboration avec le département comptable
Avantages du Poste :
- Horaire : 8h - 17h
- Mode de travail hybride : 2 jours en télétravail et 3 jours au bureau
- REER : Participation au régime d’épargne-retraite
- Vacances : 3 semaines, incluant la période de Noël
- Congés supplémentaires
- Assurances : Couverture d’assurance santé et bien-être
Profil Recherché :
- Compétences essentielles : Rigueur, organisation et sens des responsabilités
- Langues : Niveau avancé en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
Si vous êtes à la recherche d’une opportunité où vous pouvez réellement faire la différence, tout en bénéficiant d’un cadre de travail flexible et d’avantages intéressants, n’hésitez pas à postuler !
Pour postuler , envoyez votre CV et une lettre de motivation.
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Adjoint(e) administratif(ve)
Une personne respectueuse et que tu aimes travailler avec les personnes aînées;. Reconnu pour être positif et capable de développer facilement des liens;. D’agir à titre de personne-ressource pour répondre aux questions relatives au RH et aux politiques internes sur une base quotidienne. De particip...