JOB DESCRIPTION
Vous êtes intéressé(e) à enseigner en conseil et vente de voyages? Vous souhaitez travailler pour une organisation qui a à cœur la réussite de ses élèves tout comme le bien-être de ses employés(es)?
Le Centre de services scolaire Marie-Victorin compte sur vous!
Profil du CSS Marie-Victorin
Une organisation prônant la bienveillance, l’engagement, la collaboration et l’innovation!
- Plus de 45 000 élèves, jeunes et adultes
- Plus de 5 000 employés
- 74 établissements situés à Brossard, Saint-Lambert et Longueuil (arrondissements de Greenfield Park, Saint-Hubert et Vieux-Longueuil)
- Un des plus importants employeurs de la Rive-Sud
Avantages du CSS Marie-Victorin* :
- applicables selon votre type d'affectation, nos règles et procédures ainsi que la convention collective
- Rabais variés avec des partenaires externes destinés aux employés
- Accès à un programme d’insertion professionnelle (mentorat et autres dispositifs d’insertion)
- Vaste choix de formations pertinentes à la fonction
- Accompagnement dans le développement des compétences
- Possibilité de travailler selon vos disponibilités
- Collaboration avec une équipe multidisciplinaire engagée et dynamique
- Remboursement de perfectionnement et de frais de scolarité sous certaines conditions
- Programme favorisant le bien-être au travail
- Accès au programme d’aide aux employés
Profil de l’enseignant(e)
Votre rôle
L’enseignant(e) est responsable de créer un lien positif et bienveillant avec ses élèves et d’instaurer un climat propice à l’apprentissage, en accord avec les règles de vie du centre de formation professionnelle.
Il ou elle a confiance dans le potentiel de ses élèves et se soucie de leurs besoins pour les faire progresser et les motiver au quotidien.
Il ou elle s’assure de différencier ses approches pédagogiques pour favoriser la réussite de tous ses élèves.
Vos responsabilités
- Instaurer un climat propice à l’apprentissage
- Développer le goût et le plaisir d'apprendre chez les élèves
- Démontrer une attitude accueillante et respectueuse envers les élèves
- Tenir compte et valoriser la diversité des élèves
- Se préoccuper de l’identité personnelle et de l’estime de soi de ses élèves
- Indiquer aux élèves des attentes claires et réalisables
- Participer à l’élaboration des cours et du matériel pédagogique
- Planifier, élaborer, organiser et mettre en œuvre des activités pédagogiques selon le rythme d’apprentissage des élèves tout en respectant le programme établi par le ministère de l’Éducation
- Préparer, observer et évaluer la progression des apprentissages des élèves
- Considérer les membres du personnel du centre comme des collaborateurs et travailler de concert avec chacun dans le même objectif, celui de la réussite des élèves
- Respecter la confidentialité
- Établir des liens cordiaux et une communication régulière avec les parents des élèves
- Assurer sa formation continue
Vos forces
- Éthique professionnelle
- Professionnalisme
- Entregent
- Facilité à la collaboration en équipe
- Capacité d'adaptation
- Habiletés au niveau de l'animation, de la gestion d’un groupe et de la transmission de connaissances
- Facilité à l’élaboration d’outils d’apprentissages
- Expérience en enseignement au secteur de la formation professionnelle
Vos qualifications
- Minimum de cinq (5) années d’expérience pertinentes dans la pratique du métier lié au domaine du voyage
- Connaissance des logiciels informatiques ; Suite office 2019 (Word, Excel PowerPoint, TEAMS), PC voyage, Sirev et le site de Consolidateurs
- Connaissance approfondie de la profession agent de voyage ; contexte géographique, service à la clientèle, activités administratives, destinations Amérique centrale et sud, Europe, Amérique du nord, asiatique, africain, Océanie, croisières et fournisseurs
- Avoir la certification de l’OPC
- Maitrise du français
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais à l’écrit et à l’oral
Votre rémunération
De 46 527 $ à 92 027 $ par année scolaire, selon votre scolarité et votre expérience, ou selon le taux horaire en vigueur, soit 55,38 $ (en fonction du type d’affectation)
Par votre intérêt, vos compétences et vos connaissances, vous contribuerez à nos nombreux projets, défis et surtout, à notre mission ultime : la réussite de tous nos élèves!
Vous avez ce profil? Cliquez sur postuler sans tarder pour joindre la magnifique équipe du CSS Marie-Victorin, où chaque candidat(e) compte!
Le CSS Marie-Victorin est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.
Le personnel du CSS Marie-Victorin est soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État. Cette loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour les enseignants(es), les directions et directions adjointes d’établissement, embauchés(es) après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSS Marie-Victorin d’exercer ses fonctions à visage découvert.
Pour en connaître plus sur cette loi : .
Le Centre de services scolaire Marie-Victorin remercie tous les candidats(es) de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues pour le processus de sélection.
BENEFITS
Accès au programme d'aide aux employés
Accès à un programme d'insertion professionnelle (mentorat et autres dispositifs d'insertion)
Accompagnement dans le développement des compétences
Collaboration avec une équipe multidisciplinaire engagée et dynamique
Possibilité de travailler selon vos disponibilités
Programme favorisant le bien-être au travail
Rabais variés avec des partenaires externes destinés aux employés
Vaste choix de formations pertinentes à la fonction
Enseignantes, enseignants en adaptation scolaire- Programme d’adaptation scolaire et sociale - secteur de la formation professionnelle
Participe avec les enseignantes et enseignants à l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies et projets visant à aider les élèves qui présentent ou sont susceptibles de présenter des difficultés d’apprentissage. Conseille et soutient les intervenantes et intervenants scolaires en matière d’intég...
Enseignant(e) en danse
Enseigner aux élèves à l'aide d'un plan méthodique comprenant des cours, des discussions, des présentations audiovisuelles et des sorties éducatives; - Réviser le plan de cours et développer différentes approches afin de retenir l'attention des élèves et de leur permettre de mieux comprendre la ma...
Technicien·ne en mécanique du bâtiment - Service des ressources matérielles – Secteur atelier
Une partie de votre rôle consistera à contribuer à l'élaboration et à la mise à jour de l'inventaire physique des services mécaniques, ainsi qu'à la gestion de la banque de pièces de rechange nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des systèmes en toute sécurité. Vous devrez effectuer des op...
Suppléance occasionnelle - Étudiantes et étudiants en enseignement seulement - Formation générale des jeunes
Complété une première session à temps plein comme étudiant(e) en enseignement (au baccalauréat en enseignement ou à la maîtrise en enseignement). Nous mettons en oeuvre les meilleures pratiques pour que tous nos élèves réussissent et contribuent à bâtir de façon responsable la société de demain. Cet...
Enseignant.e en formation professionnelle
Fort de ses 55 ans d’expérience dans l’Enseignement Professionnel, le Collège Supérieur de Montréal fait de l'excellence de ses programmes et de la qualité de ses enseignants, des principaux axes stratégiques d'accompagnement de ses étudiants dans la réussite de leur projet d'études et de leur place...
Conseiller(ère)-cadre en gestion de projet
En partenariat avec les experts en gestion de projet des (5) portefeuilles, il assure un arrimage des pratiques de gestion de projet entre les portefeuilles, recommande des améliorations en continue, propose et favorise la mise en œuvre d’outils et processus communs entre les portefeuilles de projet...
Technicien(ne) en éducation spécialisé - Intégration communautaire (clientèle 21 ans et plus)
Nous souscrivons fièrement au programme d'accès à l'égalité en emploi (PAÉE) et invitons les candidatures des femmes, des membres d’une minorité visible ou ethnique, des Autochtones et des personnes présentant des limitations, sans distinction de race, d'origine nationale ou ethnique, de couleur, de...
Enseignante ou enseignant en mathématiques / science – Banque de candidatures
Est titulaire d’un baccalauréat et d’un brevet d’enseignement, d’un permis d’enseignement ou d’une autorisation provisoire d’enseigner valide au Québec ou l’équivalent dans une province canadienne. Nous offrons une occasion unique de travailler dans un environnement collaboratif et diversifié avec d...
Psychologue - Clinique externe de gériatrie en cognition et/ou en douleur
La ou le Psychologue est la personne qui évalue lefonctionnement psychologique et mental ainsi que détermine, recommande eteffectue des interventions et des traitements dans le but de favoriser la santépsychologique et de rétablir la santé mentale de l'être humain en interactionavec son environnemen...
Conseiller ou conseillère en soins infirmiers - Développement des compétences et pratiques professionnelles (HHR) - Temps complet JOUR
Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des cen...