Candidat(e) à l'exercice de la profession en radio-oncologie
Description de l’établissement
Le CIUSSS de l'Est-de l'Île-de-Montréal regroupe l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont, l'Hôpital Santa Cabrini, l'Institut universitaire en santé mentale de Montréal, le CHSLD Polonais Marie-Curie-Sklodowska et les CSSS suivants : Lucille-Teasdale, Saint Léonard et Saint-Michel et de la Pointe-de l'Île.
Le CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal exploite les missions suivantes : centre hospitalier de soins généraux et spécialisés, centre hospitalier de soins psychiatriques (mission régionale), centre de santé et de services sociaux et centre d'hébergement de soins de longue durée.
Site web de l’établissement :
Description
Nous sommes à la recherche d'étudiants finissants en technique de radio-oncologie pour nos installations Hôpital Maisonneuve-Rosemont et Hôpital Santa Cabrini.
La date prévue d'entrée en fonction est juin 2024.
Sous la responsabilité du chef de service, le technologue en radio-oncologie prépare et applique des traitements de radiations ionisantes, utilise les radiations à des fins thérapeutiques ou diagnostiques et ce, à l'aide d'appareils prévus à cette fin.
Il accueille les patients, explique et administre les traitements de téléradiothérapie en tenant compte de l’état physique et psychologique des patients.
Qualifications
- Avoir terminé la 3e année du DEC en radio-oncologie;
- Être admissible et inscrit à un examen professionnel prescrit par règlement de l’Ordre des technologues en radio-oncologie du Québec (OTIMROEPMQ).
Compétences requises :
- Orientation vers les partenaires;
- Orientation vers l’amélioration continue;
- Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation;
- Communication;
- Grande capacité d'apprentissage;
- Sens de l'organisation;
- Sens des responsabilités;
- Flexibilité d'horaire;
- Travail d'équipe.
Choisir le CIUSSS de l'Est, c'est :
- Intégrer une équipe dynamique misant sur le respect, la collaboration, l’entraide et la reconnaissance des talents de chacun;
- Évoluer dans un milieu où l’humanisme et l’innovation sont au cœur des soins et services;
- Faire une différence réelle dans la vie des gens;
- Divers programmes de conciliation travail-famille;
- Programme d’aide aux employés;
- Assurances collectives;
- Régime de retraite à prestation déterminé;
- 20 jours de vacances après 1 ans de service.