Gestionnaire marketing B2B

NANUK s’est donnée pour mission de protéger, organiser et transporter les biens qui sont chers aux gens leur permettant la tranquillité d’esprit afin de vivre en toutes couleurs. Notre vision est de développer une marque mondiale de protection d’équipements et de nous engager à toujours faire mieux pour nos gens, nos clients et la planète. L’entreprise est fière d'offrir des produits sur mesure et divers services complémentaires aux clients du Canada et de l’étranger.

POURQUOI VENIR FAIRE PARTIE DE L’ÉQUIPE CHEZ NANUK??????

• Poste permanent à temps plein de jour en semaine (40hrs – horaire flexible);
• Politique de télétravail hybride en place (3 jours au bureau);
• Programme d’assurances collectives et de santé virtuel après 6 mois en poste;
• Programme de régime de retraite après 6 mois en poste;
• Programme de reconnaissance d’années de service;
• Possibilités d’avancement et de perfectionnement professionnel dans une entreprise en pleine croissance;
• Évènements corporatifs payés;
• 4 semaines de vacances après la première année travaillée selon la politique de référence en place;
• Un leadership humain, une culture de collaboration et de travail d’équipe;
• Une culture d’entreprise ouverte à l’équité, la diversité et l’inclusion;
• Un programme d'accès à l'égalité en emploi qui invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures;
• Café et chocolat chaud à volonté;
• Centre de conditionnement physique sur place;
• Une bonne ambiance de travail!

EN QUOI CONSISTE LE POSTE?

Le gestionnaire marketing B2B développe et exécute des stratégies visant à accroître la notoriété de la marque, générer des occasions d’affaires et soutenir la croissance des revenus. En collaboration avec les ventes et les équipes internes, il pilote les campagnes marketing, optimise la génération de leads et contribue à l’atteinte des objectifs d’affaires.

• Développer et exécuter la stratégie de contenu et les communications marketing interentreprises tout en assurant la cohérence de la marque, en collaborant avec les parties prenantes internes et externes, et en gérant le calendrier éditorial pour stimuler la notoriété, la demande, l’acquisition client et la croissance du chiffre d’affaires.

• Gérer et optimiser le site web B2B — maintenir le contenu à jour, coordonner les pages d’atterrissage et les campagnes, améliorer l’expérience utilisateur et les taux de conversion, suivre les performances et collaborer avec les équipes internes et les agences.

• Collaborer avec les équipes commerciales et les partenaires de distribution pour stimuler l’acquisition client et la croissance du pipeline en créant des supports d’aide à la vente, des programmes d’activation pour distributeurs, des campagnes co-marketing et des calendriers coordonnés pour aligner les lancements, événements et initiatives commerciales.

• Soutenir et exécuter des campagnes marketing B2B sur les canaux numériques, sociaux, email, médias payants et événements afin de générer et de nourrir des leads qualifiés pour les secteurs prioritaires, comptes cibles, distributeurs et partenaires.

• Superviser l’analyse et la performance marketing en suivant les indicateurs, en analysant les métriques de campagnes, de leads et de pipeline, en garantissant la qualité des données CRM, en menant des études de marché et de la concurrence, et en fournissant des recommandations opérationnelles pour optimiser le retour sur investissement et soutenir la croissance.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

ES TU LE PROCHAIN MEMBRE DE L’ÉQUIPE QU’ON RECHERCHE?

• Baccalauréat en marketing, administration, communications ou domaine connexe.
• Minimum de 5 ans d’expérience en marketing interentreprises, génération de demande ou marketing produit.
• Expérience en gestion de projets et coordination de multiples priorités et intervenants.
• Bonne connaissance du marketing interentreprises, de la génération de leads, des plateformes CRM, de l’automatisation marketing et des outils numériques.
• Excellentes aptitudes en communication, rédaction et création de contenu.
• Forte capacité d’analyse, sens de l’organisation, autonomie et esprit de collaboration.
• Expérience dans la gestion de plusieurs marques, produits ou unités d’affaires (atout).
• Connaissance des secteurs de la défense, des forces de l’ordre, de l’aéronautique, du médical ou de l’industriel (atout).
• Disposé(e) à voyager 10 à 20 % du temps, principalement aux États-Unis, Canada et en Europe.
• Bilinguisme essentiel, tant à l’oral qu’à l’écrit, en français et en anglais. Environ 90 % des communications quotidiennes sont effectuées en anglais avec des intervenants internes et externes.

En postulant chez NANUK, tu vas faire partie d’une équipe de professionnels qui sont tissés serrés pour qui chaque journée représente une nouvelle occasion de s’accomplir et d’éprouver du plaisir entre collègues.