Notre client, une des plus grandes enseignes de l'habitat au Québec, recherche un Développeur Front-End, qui sera à l'aise avec SAP commerce.
Tu seras responsable du développement et de la maintenance d'applications Web de commerce électronique utilisant Spartacus, Angular, TypeScript et d'autres technologies de pointe.
Responsabilités
- Concevoir, développer et maintenir des solutions de commerce électronique basées sur SAP Composable Storefront (Spartacus) ;
- Travailler en étroite collaboration avec le concepteur UI / UX, les développeurs back-end et le chef de produits pour offrir des expériences utilisateurs transparentes et efficaces ;
- Développer des composants et des intégrations personnalisés pour étendre les fonctionnalités de SAP Commerce ;
- Conseiller des solutions d'avenir aux besoins et aux problèmes à résoudre.
Expérience requise
- Expérience de 5 ans et + dans un rôle similaire ;
- Solide expérience avec Angular et TypeScript ;
- Bonnes connaissances de JavaScript, HTML5, CSS3 et Bootstrap ;
- Expérience avec SAP Composable Storefront (Spartacus) ;
- Connaissances du server-side rendering (SSR); (un atout) ;
- Maitrise de Jira et les méthodes de travail DevOps ;
- Bonne maitrise du Français.
Avantages et conditions
- 37,5h / semaine (horaire flexible) ;
- Bureau de Québec : 3 jours au bureau / 2 en télétravail ;
- 4 semaines de vacances + 6 jours payés aux fêtes ;
- Bonus annuel de 10% et plus selon les années ;
- REER 2,5% ;
- Assurances collectives + télémédecine ;
- Des formations complètes et rémunérées ;
- Des rabais corporatifs ;
- Des possibilités de carrières et d'avancement.
Si vous êtes intéressé, faites-nous parvenir votre candidature via notre site internet à https : / / www.careers-page.com / inacre ou par courriel à noemie.
[email protected]. Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leur candidature. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue.
Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel.
Pour plus d'information, vous pouvez aller visiter notre site internet www.inacre.ca ou nous contacter par téléphone à (514) 405-5360.