Assistant(e) technique en radio-oncologie
Description de l’établissement
Le CIUSSS de l'Est-de l'Île-de-Montréal regroupe l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont, l'Hôpital Santa Cabrini, le CHSLD Polonais Marie-Curie-Sklodowska, l'Institut universitaire en santé mentale de Montréal et les CSSS suivants : Lucille-Teasdale, Saint Léonard et Saint-Michel et de la Pointe-de l'Île.
Le CIUSSS EIM exploite les missions suivantes : centre de santé et de services sociaux, centre hospitalier de soins généraux et spécialisés, centre hospitalier de soins psychiatriques (mission régionale) et centre d'hébergement de soins de longue durée.
Site web de l’établissement :
Description
Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal recrute présentement des assistants technique en radio-onco pour la période estivale.
Sous la responsabilité du chef de service, le technologue en radio-oncologie prépare et applique des traitements de radiations ionisantes, utilise les radiations à des fins thérapeutiques ou diagnostiques et ce, à l'aide d'appareils prévus à cette fin.
Il accueille les patients, explique et administre les traitements de téléradiothérapie en tenant compte de l’état physique et psychologique des patients.
Particularités du département :
Environnement Elekta / Mosaiq
- Équipement disponible :
- 9 accélérateurs dont certains avec une technologie conebeam et Hexapod;
- 1 appareil de Cobalt dédié à nos traitements TBI;
- 1 salle de curiethérapie HDR équipée d'un Simulix;
- 2 CT simulateurs;
- 3 simulateurs;
- 1 salle de moulage.
Système de planification dosimétrique Pinnacle.
Types de traitements particuliers :
- VMAT;
- SBRT au niveau pulmonaire et hépatique;
- Radiochirurgie crânienne.
Qualifications
Avoir réussi la 1ère année de la technique en radio-oncologie;
Compétences requises :
- Orientation vers les partenaires;
- Orientation vers l’amélioration continue;
- Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation;
- Communicationé
Choisir le CIUSSS de l'Est, c'est :
- Intégrer une équipe dynamique misant sur le respect, la collaboration, l’entraide et la reconnaissance des talents de chacun;
- Évoluer dans un milieu où l’humanisme et l’innovation sont au cœur des soins et services;
- Faire une différence réelle dans la vie des gens;
- Divers programmes de conciliation travail-famille;
- Programme d’aide aux employés;
- Assurances collectives;
- Régime de retraite à prestation déterminé;
- 20 jours de vacances après 1 ans de service.