Directeur - Planification intégrée LDS et Développement du réseau (32110)
Vos fonctions
En tant que directrice ou directeur, vous travaillez sous la responsabilité Directeur principal planification, soutien à la livraison et parcours client.
Dans votre quotidien, vous voyez à l'exécution de toutes les fonctions de votre direction en termes de planification de l’offre de service Bus et Métro.
Vous êtes soucieuse ou soucieux de favoriser le travail d'équipe et la concertation. Constamment animée ou animé par le souci d’assurer une gestion budgétaire rigoureuse, d'améliorer la performance, l’efficience et la qualité des services, vous représentez votre direction et participez à différents comités, afin de veiller à gérer de façon continue les activités.
Vos principaux mandats :
- Apporter une vision globale et stratégique de l’offre de service pour le développement de programmes de planification et gestion des réseaux;
- Représenter la Société dans divers dossiers et établir des liens d’affaires avec des intervenants de diverses institutions publiques et privées;
- Apporter de nouvelles stratégies pour atteindre les objectifs fixés à court, moyen et long terme.
Plus spécifiquement, vous :
- supportez la mise en œuvre des stratégies retenues au plan d'entreprise;
- définissez et voyez à l'application de stratégies, orientations, politiques et objectifs, pour l'ensemble de votre direction;
- privilégiez une gestion par concertation des unités administratives sous votre responsabilité;
- gérez les ressources humaines de votre direction;
- êtes responsable de la saine gestion des processus administratifs et budgétaires de votre secteur;
- encouragez la recherche des meilleures pratiques dans tous les secteurs sous votre juridiction;
- entretenez des relations d'affaires avec les différentes directions de l'entreprise, les employés et les partenaires syndicaux;
- représentez la STM auprès de sa clientèle et de ses différents partenaires sociaux et institutionnels;
- assumez toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à votre fonction ou qui peuvent vous être confiées.
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Le talent recherché
Votre profil est activement recherché si vous :
- Détenez un diplôme universitaire (baccalauréat) en administration des affaires, en recherche opérationnelle, en génie des opérations et de la logistique ou dans une discipline pertinente;
- Posséder un minimum de 12 années d’expérience dans le domaine de la planification des transports dont 5 années en gestion.
- Toute combinaison de formation et expérience jugée pertinente peut être considérée.
Vous êtes une personne reconnue pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :
- votreorientation client, orientation résultats, qualité de jugement, courage d’agir, communication mobilisante, sens politique et influence.
- Vous maîtrisez les outils usuels de micro-informatique de la suite Ms-Office.
Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!
Directeur adjoint ou directrice adjointe des communications et du marketing
Soutenir la directrice provinciale des communications et du marketing ainsi que les trois conseillères en ce qui a trait à la production des livrables et à leur déploiement. Prêt(e) à relever un défi palpitant? Nous sommes à la recherche d’un directeur adjoint ou d’une directrice adjointe des commun...
Directeur·rice sécurité du jeu et protection des joueur·ses
Définir une vision et une stratégie pour la sécurité des joueur·ses pour l'équipe de production en fonction des besoins passés, présents et futurs du projet qui conduira à la création d'objectifs ambitieux pour mieux protéger la communauté du jeu;. S'assurer que la sécurité des joueur·ses est au cen...
Conseiller·ère en développement philanthropique et marketing relationnel
Présent au Canada et dans 76 pays, Médecins du Monde est un mouvement bénévole, indépendant et international qui œuvre dans son pays et à l’étranger. Il ou elle travaillera étroitement avec les personnes concernées pour s’assurer de la tenue du plan d’action annuel, du maintien des relations avec le...
Directeur(rice) principal(e), recherche scientifique et développement expérimental (RS&DE-SR&ED) - Manufacturier - Ingénierie (Bilingue)
Idéalement, la candidate ou le candidat possédera une bonne connaissance des technologiques et des environnements de développement actuels, notamment : la fabrication, la création de produits, les techniques de prototypage, la transformation alimentaire, le façonnage et le traitement du métal et du ...
Directeur adjoint, formation et développement professionnel (SS)
Vous aimez vous impliquer sur le terrain et avoir un rôle stratégique notamment en matière de gestion de carrière des avocats, des processus de gestion du rendement et du développement professionnel, du programme de formation juridique, les activités de recrutement et es questions et les affaires...
Directeur/Directrice de programme, Québec et Est du Canada
Cette personne aidera à développer et à mettre en œuvre l'avancement du programme Appel à Recycler avec les gouvernements provinciaux et les agences et associations de réglementation connexes, notamment le Québec, la Nouvelle-Écosse, l'Île-du-Prince-Édouard, le Nouveau-Brunswick, Terre-Neuve et le L...
Conseiller(ère) en soins infirmiers - Volet développement de l’expertise infirmière et encadrement des stages
Respecter les politiques et procédures relatives à la sécurité et à la qualité des soins, et ce, afin d’assurer une saine gestion des risques, telles la politique de prestation sécuritaire des soins et services de santé, la politique de double identification de l’usager, la politique relative à la c...
Directeur.trice*, Consommation - Recherche globale
Participer au développement de systèmes efficaces d'analyse et d'évaluation de titres et aux projets de l'équipe MB et/ou transversaux à la CDPQ. Effectuer l'analyse fondamentale et développer des thèses d'investissement pour les sociétés sous sa couverture et les conditions à long terme de l'indust...
Directeur (rice) planification financière et analyses
Le directeur planification financière et analyses soutient l’entreprise en matière de budgétisation, d’analyse financière et de risques afin d’améliorer la performance financière de l’organisation. Mettre en place les meilleures pratiques, tout en fournissant à la direction et aux intervenants inter...
Conseiller en gestion du changement et en développement de compétences (CC2C)
Description des travaux ou des biens livrables : - Comprendre la nature des changements à déployer et en mesurer les écarts par rapport à la situation actuelle; - Participer à l'élaboration de la stratégie de gestion du changement; - Participer à l'élaboration de la planification des activ...