Commis d'entrepôt

Vous êtes reconnu pour votre excellente forme physique et votre éthique de travail ? Vous cherchez la stabilité d’un poste permanent au sein d’une équipe dynamique ? Nous sommes actuellement à la recherche de Préparateurs de commandes motivés pour rejoindre notre centre de distribution.

Statut : Permanent- temps plein.

Salaire : 21 $à 22$ l'heure (selon expérience) avec de réelles possibilités d'évolution salariale.

Environnement : Entrepôt impeccable (pas de poussière, température contrôlée : ni trop chaud, ni trop froid).

Horaires (flexibilité requise) : Quart de jour hâtif : 6h30 à 15h30

Quart de jour / soirée : 8h30 / 9h30 à 18h30

Avantages

Épargne Retraite : REER collectif avec contribution de l'employeur allant jusqu'à 5%.

Assurances Complètes (Plan exceptionnel) :

Coût pour l'employé (célibataire) : seulement 7 $ / 2 semaines.

Coût pour l'employé (familial) : seulement 17 $ / 2 semaines.

Note : Éligibilité aux soins après 3 mois, mais adhésion au régime dès le jour 1.

Vacances : Cumulées selon la loi et augmentant avec l'ancienneté.

Congés des Fêtes : Entreprise fermée les 25-26 décembre et les 1er-2 janvier pour vous permettre de profiter de vos proches.

Formation : Formation complète sur chariot élévateur offerte à tous les nouveaux membres de l'équipe.

Responsabilités

Préparation de commandes manuelle : Sélectionner les produits avec précision selon les listes de commandes (sans numériseur / scan pour le moment).

Manutention intensive : Déplacer, soulever et empiler des charges de façon répétitive tout au long de la journée.

Organisation : Veiller à ce que les commandes soient prêtes pour l'expédition dans les délais requis.

Polyvalence : Utiliser occasionnellement le chariot élévateur pour soutenir l’équipe (formation offerte à l'interne).

Qualifications

Aime le travail physique : Vous devez être à l'aise avec une charge de travail importante et des mouvements répétitifs.

Est fiable et ponctuel : La disponibilité est la clé du succès dans ce rôle.

Atout : Une base en anglais est considérée comme un avantage pour la lecture de certains documents.

Sommaire

Cette opportunité vous intéresse ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre travail acharné sera reconnu et récompensé !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.