Conseiller en développement stratégique des entreprises
TÉLÉTRAVAIL ou HYBRIDE avec déplacement ponctuels (environ 20%)
Avec votre vision , vous voyez la destination. Avec votre pensée stratégique , vous trouvez le chemin pour vous y rendre.
Venez contribuer activement à faire rayonner les entreprises d’économie sociale par vos connaissances et votre expertise.
Un travail qui fait la différence!
Fait saillant
La conciliation du travail et de la vie personnelle est essentielle pour nous, notre SCEAU CONCILIVI en est la preuve. Nous avons donc une gamme complète d’avantages pour promouvoir cet équilibre.
Aperçu des avantages sociaux
- Horaire flexible incluant horaire d’été (à l’année !)
- Programme d’assurances collectives complet
- Banque d’heures
- Régime de retraite simplifié (RRS) avec contribution du Consortium
- Conciliation famille-travail Sceau Concilivi
- Programme de télémédecine au bout des doigts
- Programme de santé et bien-être
- Et bien plus encore!
Vos responsabilités
En tant que Conseiller en développement stratégique des entreprises, votre rôle consiste à accompagner nos membres dans leur développement en jouant un rôle-conseil stratégique.
Plus spécifiquement, vous serez appelé à :
- Effectuer diverses études, notamment, de marché, de faisabilité et de préfaisabilité
- Animer des réflexions stratégiques et réaliser des planifications stratégiques
- Poser des diagnostics d’entreprises
- Rédiger des plans d’affaires
- Accompagner les dirigeants et jouer un rôle-conseil auprès des membres
- Planifier des stratégies de développement et identifier des sources de financement
- Animer et coordonner des comités de travail
- Participer à l’organisation et à la diffusion de formations (colloques, forums, etc.)
- Rédiger des politiques, procédures et outils de gestion incluant des tableaux de bord
- Soutenir divers projets de développement d’entreprises
- Rester à l'affût des dernières tendances et des meilleures pratiques dans votre domaine d'expertise
- Et autres responsabilités qui stimuleront votre intellect !
Les incontournables
- Vous possédez un baccalauréat en administration, consommation, marketing, développement régional ou économie
- Vous cumulez plus de cinq (5) années d’expérience pertinente en services conseils
- Toute combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente sera considérée
- Vous avez une aisance avec les outils informatiques, dont la Suite Office 365 et vous maitrisez, notamment, PowerPoint et Excel
- Atout : Maîtrise en développement économique
Vous démontrez
- Vous excellez dans le service-conseil
- Vous êtes reconnu pour votre savoir-faire et vos aptitudes en communication et rédaction
- Vous vous distinguez par votre créativité et votre capacité à innover
- Vous excellez en animation de groupe et vous avez une aisance avec le public
- Vous êtes une personne d’équipe
- Vous faites preuve d’une très grande autonomie et d’une capacité d’influence
- Vous êtes mobilisateur et rassembleur
- Vous avez un sens de l’organisation hors pair ainsi qu’une aisance à établir les priorités et à soulever les enjeux
- Vous démontrez un souci développé pour un service à la clientèle de qualité
- Atout : Connaissance du milieu des entreprises coopératives et des OBNL
Information complémentaire
- Localisation : Partout au Québec, selon votre lieu de résidence
- 100% télétravail ou hybride selon votre choix (hybride pour les régions de Québec et de Montréal)
- Statut de l’emploi : Permanent à temps plein 35 heures / semaines
- Salaire : À partir de 60 000$ / an, évaluation basée sur votre formation et votre expérience
- Déplacements ponctuels évalués à environ 20%
- Date d’entrée en fonction : Nous vous attendons!
Nous sommes
Nous sommes un centre de services partagés pour les réseaux coopératifs, mutualistes et les OBNL. Nous intervenons auprès de milliers d’entreprises d’économie sociale et nous offrons des services spécialisés de haut niveau à un coût juste et abordable à nos membres en répondant à leurs besoins dans le but de les soutenir dans la réalisation de leur mission, dans leur fonctionnement et dans le développement de leurs affaires.
Conseiller en santé et sécurité
Nous intervenons auprès de milliers d’entreprises d’économie sociale et nous offrons des services spécialisés de haut niveau à un coût juste et abordable à nos membres en répondant à leurs besoins dans le but de les soutenir dans la réalisation de leur mission, dans leur fonctionnement et dans le dé...
Conseiller.ère en développement des affaires
Profil de qualification - Diplôme d'études collégiales en marketing ou Diplôme d'études secondaire jumelé à une formation professionnelle en vente - Trois (3) années d'expérience en ventes - Connaissance en santé et sécurité au travail, un atout - Connaissance du secteur de la construction, un ato...
Conseiller formation et développement des compétences
Il soutiendra l’objectif RH de déployer une stratégie globale de développement des talents tout en encourageant la conception du plan de formation annuel et des programmes de formation dans l’ensemble de l’organisation. Sous la supervision de la Vice-Présidente des ressources humaines et du développ...
Conseiller en évaluation des compétences
Effectuer des études et des analyses de besoins pour des outils d’évaluation des compétences. Produire des guides, des documents pédagogiques et gabarits nécessaires à la mise en œuvre des activités d’évaluation. Participer au processus de concertation pour l’élaboration de normes d’évaluation des c...
Courtier en assurance de dommages des entreprises
Orientation vers la clientèle et excellentes aptitudes en service client;. Une équipe de soutien en service pour vous épauler pendant le développement d’affaires;. Recevoir des appels de débordement des fils ventes PME. Titulaire d’un permis de courtier en assurance des entreprises délivré par l’Aut...
Conseillère ou conseiller stratégique, Gestion des contrats TI
Anticiper et cerner les enjeux stratégiques et tactiques, les exigences et les enjeux de négociation et opérationnels des ententes contractuelles actuelles et à venir. Dans ce rôle, la conseillère ou le conseiller en gestion des contrats TI sera au cœur de la gestion saine des contrats avec nos part...
Conseiller(ère) en qualité des sols
Relevant du chef de division, vous êtes responsable de conseiller la direction en matière d’environnement, d’élaboration et d’application des politiques, réglementations, procédures et sur tout autre sujet lié à la gestion des sols et des terrains contaminés. Vous coordonnez et surveillez les activi...
Conseiller Senior en modélisation des cadres ESG et des risques liés aux changements climatiques
Il comprend une couverture complète de soins médicaux, de médicaments d’ordonnance et de soins dentaires, un régime de retraite à cotisations définies, une directive en matière de vacances formidable, à laquelle s’ajoutent des journées payées par la Société afin que vous profitiez de fins de semaine...
Consultant-e en développement des affaires et spécialiste du recrutement
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...
Conseiller(ère) en Gestion des médias sociaux
En plus de renforcer l’engagement des Canadiens pour le développement international et les principaux enjeux mondiaux, ce projet visera à améliorer le rendement des partenaires des pays en vue de promouvoir des initiatives novatrices et un développement environnemental durable plus inclusif qui fero...