Technicien.ne à la paie et aux ressources humaines

Nemaska Lithium

La planète a besoin de ce que nous produisons, mais nous, c’est de toi que nous avons besoin.

Ta mission :

Nous recherchons un ou une Technicienne à la paie et aux ressources humaines motivée pour rejoindre notre équipe. La personne jouera un rôle crucial en soutenant notre Coordonnatrice à la paie et aux avantages sociaux, ainsi qu'en offrant un support administratif à l'ensemble de l'équipe des ressources humaines.

Le rôle nécessite une expérience pratique du système de paie ADP WorkForce Now et une solide compréhension des processus de paie et de ressources humaines.

Ton quotidien : Support à la paie :

Support à la paie :

• Traiter et vérifier les données de paie en utilisant le système ADP WorkForce Now
• Assister la Coordonnatrice à la paie dans la préparation et la distribution des paies hebdomadaires / bihebdomadaires
• Gérer les modifications de paie, telles que les ajustements de salaire, les heures supplémentaires et les déductions
• Préparer les rapports de paie et assurer la conformité avec les réglementations en vigueur
• Répondre aux questions des employé·e·s concernant la paie et les avantages sociaux

Support administratif aux ressources humaines :

• Aider à la gestion des dossiers des employé·e·s, en assurant l’exactitude et la mise à jour des informations
• Contribuer à l'intégration des nouveaux employé·e·s et à la préparation des documents d'accueil
• Assister dans la gestion des avantages sociaux, y compris l'inscription et les modifications des régimes d'avantages sociaux
• Maintenir la confidentialité des informations sensibles et respecter les politiques de l'entreprise

Tes qualifications :

• Expérience en gestion de la paie
• Maîtrise du système ADP WorkForce Now est essentielle
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter des délais serrés
• Sens aigu de l'organisation et attention aux détails
• Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
• Promouvoir activement les valeurs de santé et de sécurité, d'éthique, de diversité et d'inclusion

As-tu confiance en ta capacité à réaliser ce rôle, voire à le personnaliser à ta manière ? Il n'est pas impératif de satisfaire tous les critères, car nous accordons une grande valeur à la passion, et nous sommes conscients que les compétences sont transférables.

Ce que nous avons à t’offrir :

• Contrat à durée déterminée d'un an
• Prime de 12 % du salaire de base octroyée pour compenser l'absence d'avantages sociaux, offrant ainsi une rémunération plus compétitive et avantageuse.
• Allocation pour le télétravail
• Participer à la transition énergétique
• Opportunités de développement professionnel
• Démarrage minier en pleine effervescence

Ton expertise, notre source d'énergie : Postule dès maintenant pour rejoindre Nemaska Lithium

Nous croyons que le respect est un puissant moteur de résultats. Un environnement de collaboration et d’inclusion favorise la confiance et le travail d’équipe et nous permet de relever les défis et de réaliser nos ambitions.

Dans ce sens, nous nous engageons à promouvoir et à maintenir un environnement de travail reconnu pour sa culture de la diversité, de l'inclusion et du sentiment d'appartenance, où chaque individu est valorisé, indépendamment de son origine ethnique, de sa nationalité, de sa langue, de ses convictions religieuses, de son genre, de son orientation sexuelle, de son âge, de son état matrimonial, de sa situation familiale, ou de son handicap physique ou mental.

Notez que si vous avez besoin d'aide ou d'assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible, veuillez en informer le ou la recruteuse.

La personne se fera un plaisir de répondre à vos besoins.