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Électromécanicien

Randstad Canada
Saint-Laurent, Québec, CA
34 $-36 $ / heure
Permanent
Quick Apply

Poste en électromécanique de soir

Nous sommes à la recherche active d'une ou d'un électromécanicien sérieux et dévoué pour occuper un poste en électromécanique de soir, avec une solide expérience en maintenance.

Chez nous, une entreprise familiale, le bien-être de nos employés est de la plus haute importance !

Salaire : 34-36 $

Quart de travail : de soir

Industrie : manufacture

Entrée en poste : dès maintenant

Lieu de travail : Montréal, Ville Saint-Laurent

IMPORTANT :

Candidat doit être éligible à travailler au Canada

Avantages

  • Entreprise syndiquée
  • Régime de fond de retraite
  • Vacances d'été et congés des fêtes
  • Assurance collective
  • Uniforme et outils fournis
  • Près de station de métro et bus

Responsabilités

  • Travail en collaboration avec les autres départements
  • Effectuer l'entretien correctif et préventif, l'installation, la réparation, le dépannage, la lubrification
  • S'occuper du bon fonctionnement des machines et des équipements auxiliaires
  • Assurer la production et la bonne qualité
  • Répondre aux appels de services
  • Gérer l'inventaire des pièces de rechange

Qualifications

  • DEP en électromécanique
  • 2 à 3 ans et plus d'expérience significative
  • Avoir un esprit analytique et aimer travailler en équipe
  • Carte RCA ou Licence C
  • Maîtriser le français ou l'anglais
  • Être autonome, mature et attentif

Sommaire

Si cette description correspond à votre personnalité et votre expérience de travail, envoyez dès maintenant votre CV et une brève description de vous-même à mon adresse courriel.

Merci de noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

Si vous connaissez des personnes qui pourraient être intéressées par ce poste, donnez leur nos coordonnées et communiquez avec nous.

Il est possible de recevoir une prime de référencement de 250 $.

Au plaisir d’apprendre à vous connaître et de vous accompagner dans votre processus vers votre carrière de choix.

438 454-4564

[email protected]

Joignez-moi sur LinkedIn : Lydia O'Connor Messier

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Il y a 23 jours
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