DESCRIPTION DE POSTE
Poste
Chargé.e de projet en caractérisation et réhabilitation environnementale*
l’emploi du masculin a pour but d’alléger le texte
Entreprise
Confidentiel
Lieu
Montréal
Type d’emploi
Permanent Temps plein
Date de début
Dès que possible
L’ENTREPRISE
Notre client est l’une des plus importantes firmes de services professionnels à travers le monde. Au Canada uniquement, ils sont plus de 8000 personnes impliquées dans tous les domaines;
de l'assainissement de l'environnement à la planification urbaine, de l'ingénierie de bâtiments emblématiques à la réalisation de réseaux de transport durables.
C’est une entreprise de calibre mondiale reconnue pour l'excellence dont elle fait preuve dans son environnement professionnel et pour la qualité supérieure de son travail.
Elle aide ses clients à planifier et concevoir des solutions créatives, répondant aux enjeux liés à la mobilité des personnes et des marchandises (transports actifs, transports en commun, gestion des intersections, stationnement, etc.).
PRINCIPAUX DÉFIS
Sous la supervision du gestionnaire d’équipe Sites contaminés, le chargé de projets aura des responsabilités suivantes :
Gestion de projets :
ØGérer toutes les étapes des projets d’évaluations environnementales de site (ÉES) Phase II, de réhabilitation de terrains contaminés ainsi que de multitudes de projets environnementaux connexes.
ØGestion de projets : Planifier, gérer et contrôler les projets pour atteindre les objectifs techniques, financiers et administratifs fixés.
- Travail en équipe : Collaborer étroitement avec les coordonnateurs de projet, les chargés de projet, les directeurs de projets, les responsables techniques, les ingénieurs et les techniciens.
- Élaboration d’offres de services : En collaborant avec l’équipe, rédiger des offres de services techniques et des propositions financières adaptées aux besoins des clients.
- Développement de plans de travail : Concevoir et mettre en œuvre des plans de travail détaillés pour chaque projet.
- Communication et coordination : Assurer la liaison avec les différents intervenants (clients, sous-traitants, fournisseurs) et coordonner leurs actions.
- Supervision du personnel de terrain : Superviser et diriger les équipes sur le terrain pour garantir la qualité, l’atteinte des objectifs et la sécurité des travaux.
- Gestion de la santé-sécurité et de la qualité : Veiller au respect des exigences de l’entreprise en matière de santé-sécurité et de qualité.
- Gestion des données : Assurer la responsabilité de la collecte, de l’analyse et de l’interprétation des données, et rédiger ou réviser les rapports techniques.
- Formation du personnel junior : Encadrer et former le personnel junior impliqué dans les projets.
- Visites de chantier : Effectuer des visites de chantier pour assurer la qualité d’exécution et vérifier le respect des normes de santé-sécurité.
EXPÉRIENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES
- 3 à 5 ans d’expérience en caractérisation et réhabilitation environnementale de site.
- Bonne connaissance de la réglementation québécoise et des guides de bonnes pratiques en matière d’environnement.
- Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit. Le bilinguisme français / anglais est un atout.
- Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec, de l’Ordre des géologues du Québec ou Évaluateur Environnementale de Site Agréé de l’AQVE est un atout.
- Détenir la carte ASP Construction.
- Posséder un permis de conduire valide au Québec.
- Autonomie, débrouillardise, esprit d’analyse et de synthèse, souci du détail et bonne capacité d’adaptation.
- Expérience dans la préparation de demandes d’autorisation ou autres implications auprès du MELCCFP ou de tout autre organisme environnemental est un atout.
FORMATION
Baccalauréat en géologie, génie de l’environnement, génie géologique, génie civil ou autre spécialité environnementale.
RÉMUNÉRATIONS ET AVANTAGES
Salaire compétitif et avantages sociaux complets axés sur les employés, dont une plateforme en ligne de santé et de mieux-être, ainsi que des programmes d’épargne intéressants.
CONTACT CHEZ ATOUT
Pour toute question ou pour en savoir plus, veuillez nous contacter aux coordonnées suivantes :
Marc SARHADDI BEng. MBA
Directeur général Cadres et Professionnels
514) 875-1818 poste 116
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