Représentant(e) aux ventes internes

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CE QUE NOUS OFFRONS :

• Une rémunération concurrentielle avec augmentation salariale annuelle
• 6% de vacances cumulable dès l'embauche ( 3 semaines)
• Un programme annuel de bonification (postes administratifs et opérations)
• Cinq (5) journées de congé personnel
• Une couverture d'assurance collective (assurance invalidité, dentaire, médicaments, vie, etc.)
• Un régime de retraite simplifié (Fonds de pension, part employeur généreuse) et Un programme de REER collectif
• Des méthodes de travail sécuritaires avec un comité SST en place
• Un emploi régulier à temps complet du lundi au vendredi à l'année et une paie chaque semaine
• Une carrière dans une entreprise d'excellence reconnue dans son domaine
• Une possibilité de carrière, postes affichés à l'interne et plusieurs formations offertes et payées
• Un programme de congé de compassion (proche-aidant)
• Un programme de Télémédecine et programme d’aide aux employés
• Un club social vivant ainsi que des activités corporatives intéressantes (tirages divers, party de fin d'année, fête familiale, BBQ etc.)
• Des rabais sur nos produits et matériaux
• Une philosophie de gestion dont l'humain est au cœur des décisions
• Nous sommes un employeur qui prône l'équité, la diversité et l'inclusion.

VOTRE RÔLE :

En tant que représentant(e) des ventes internes, vous serez en contact direct avec nos précieux contracteurs. Votre rôle consistera à saisir leurs commandes de matériaux de construction dans notre système informatique.

Vous serez également un(e) conseiller(ère) précieux(euse) pour nos clients, en leur offrant des idées et des conseils de qualité.

De plus, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos représentants externes pour garantir une expériences fluide et efficace pour nos clients.

LES CONDITIONS :

Horaire de jour du lundi au vendredi de 7h30 à 16h00

Salaire : à discuter selon l'expérience

Lieu : 125 d'Anvers, St-Augustin-de-Desmaures, Qc, G3A 1S5

VOS RESPONSABILITÉS :

• Accueillir les clients chaleureusement et offrir un bon service à la clientèle ;
• Assurer la prise des commandes de la clientèle en personne, au téléphone et par courriel ;
• Évaluer les besoins des clients et fournir des conseils éclairés et spécialisés ;
• Se tenir au courant des nouveaux produits et de leurs applications techniques ;
• Maintenir un contact hebdomadaire avec les contremaîtres de chantier (suivi après livraison, projets et commandes à venir, changement technique sur le chantier, etc.) ;
• Assurer et participer à l’entretien de son département (état des lieux, exactitude de prix, marchandisage, etc.) ;
• Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur.

LES COMPÉTENCES SOUHAITÉES :

• Connaissance technique des matériaux de construction ;
• Expérience service clientèle commerce de gros ou de détail ;
• Aisance avec l’informatique (logiciel Omni un atout) ;
• Souci du service à la clientèle Dynamisme, rigueur, ponctualité, travail d’équipe ;
• Bilinguisme français / anglais (atout).

QUI SOMMES-NOUS?

Lefebvre & Benoit s'impose comme un acteur majeur de la distribution de matériaux de construction. Forts de plus de 65 ans d'expérience, nous proposons une offre complète de produits haut de gamme, tant pour les professionnels du bâtiment que pour les particuliers.

Nous sommes une entreprise familiale qui prône avant tout la satisfaction de nos clients ainsi qu'un service personnalisé d'exception.

Implantés à Laval, Terrebonne, St-Jean-sur-Richelieu et St-Augustin-de-Desmaures, nous disposons d'un parc de camions des plus impressionnant dans l'industrie.

Si vous hésitez à postuler car vous ne répondez pas à tous les critères énoncés, nous vous invitons tout de même à soumettre votre candidature, nous reconnaissons le potentiel de nos employés et nous désirons investir en eux, afin de les aider à se développer et ainsi bâtir une équipe solide.

L'équité, la diversité et l'inclusion sont importantes dans notre culture d'entreprise !

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