Analyste avantage sociaux et retraite

Position : Analyste avantages sociaux et retraite

Contrat : Temporaire pour une durée de 2 ans

Mode de travail : Hybride

Lieux : Centre-ville

Tu serais amené à être responsable du volet administratif de la gestion des avantages sociaux des employés ainsi que de l’aspect service client interne auprès des différentes parties prenantes dont les salariés actifs et les retraités.

Tu participerait également activement aux projets en cours. Il s'agit d'un poste temporaire minimum 2 ans avec

possibilité de prolongation.

Avantages

Ce qui vous serait offert en tant qu'analyste avantages sociaux et retraite au centre-ville de Montréal :

Stationnement souterrain - Métro

Gym et cantines sur place

Rémunération concurrentielle

Avantages sociaux complets

Poste hybride, présence requise au moins toutes les semaines

Responsabilités

Ce que tu serais amené à faire en tant qu'analyste en avantages sociaux et retraite au centre-ville de Montréal :

Valider et effectuer toutes les transactions administratives des mouvements d'employés liés aux avantages sociaux et assurer l'exactitude des transactions SIRH.

Embauche : valider la conformité des choix d’avantages sociaux des salariés

Mouvements internes : validez si des modifications des prestations sont nécessaires et procédez aux modifications s’il y a lieu.

Modification des régimes optionnels : assurer l'éligibilité principalement au niveau des

régimes de retraite et le respect des demandes. Suivi et gestion des demandes de

souscription d'assurance facultative (EOI ou preuve d'assurabilité)

Congé parental / maternité : calculer les montants mensuels, communiquer avec les

employés, s’assurer d’avoir les documents nécessaires pour les autorisations et

paiements mensuels.

Soutenir l’équipe CSP situé en Argentine (Centre de Service Partagé) dans le processus

de validation des factures d'assurance collective avec nos systèmes et préparation des

demandes de paiement (plusieurs entités, plusieurs divisions et impatriés)

Traitement administratif des décès et service client aux survivants

Traitement des demandes de retraite, régime à Prestations Déterminées

Traitement des demandes d’estimation de retraite

Traitement des avantages liés à la retraite (multiples juridictions, syndicats et différents

plans)

Gestion des demandes dans Servicenow (SNOW).

Référer les employés aux ressources disponibles.

Contribuer à l'amélioration des bases de données du service client afin d’outiller au

mieux le CSP pour répondre à toutes les questions.

Gérer les changements ou les corrections des avantages.

Qualifications

Ce que nous recherchons pour ce rôle d'analyste en avantages sociaux et retraite au centre-ville de Montréal :

Expérience 3 à 5 ans ou plus en avantages sociaux et administration des régimes de

retraites

Techniques administratives (D.E.C.) ou Baccalauréat en administration des affaires ou formation académique en ressources humaines

Français / Anglais parlé et écrit très fonctionnel (au moins 80% du travail est en anglais)

Sommaire

Envoyez votre CV à [email protected] ! Vous avez des questions? Ajoutez-moi sur LinkedIn : https : / / www.linkedin.com / in / cedriclepine /

Nous communiquerons avec les candidats retenus le plus rapidement possible. SI ce poste n'est pas pour vous, mais vous avez un minimum de 6 mois d'expérience en ressources humaines, communiquez avec moi.

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