Job Description
Le poste
Aperçu du poste : Les agent.e.s de liaison médical.e et scientifique sont responsables de participer à des communications non promotionnelles entre pairs et de fournir de l'information médicale et scientifique aux dirigeant.
e.s scientifiques (DS) et aux décideurs et décideuses clés (DC).
Responsabilités
Mobilisation des dirigeant.e.s externes
S'engager dans un échange non promotionnel et entre pairs d'informations médicales et scientifiques avec des DS ou des DC dans la mesure permise par la loi et la réglementation locale, les codes de l'industrie locale et d'autres dispositions des Principes directeurs pour les activités externes des parties prenantes de l'ex-GMA des États-Unis.
Obtenir des informations approfondies sur la maladie, le domaine thérapeutique et les besoins en matière de soins de santé, les lacunes en matière de données et les défis dans leur géographie locale.
Représenter les affaires médicales lors d'événements médicaux non promotionnels locaux ou régionaux (p. ex. congrès et symposiums médicaux) collaborer, s'il y a lieu, à la coordination de renseignements scientifiques préalables à l'événement et de résumés scientifiques après l'événement.
Répondre aux demandes non sollicitées d'information ou d'indications sur les produits médicaux, scientifiques, de pipeline ou commercialisés provenant de DS ou de DC, en utilisant des documents scientifiques approuvés appropriés.
Répondre aux demandes non sollicitées d'information sur la recherche de l'entreprise et / ou les activités de subvention en dirigeant les DS ou les DC vers les ressources appropriées de l'entreprise pour les subventions, la participation aux essais cliniques parrainés et la recherche sur les résultats.
Organiser et participer à des activités d'échange médical et scientifique, qui comprennent, sans s'y limiter, des activités d'apprentissage, des forums de contribution d'expert.
e.s et des conseils consultatifs.
Partager, de façon réactive, les domaines d'intérêt accessibles au public avec les LS et les diriger vers les ressources appropriées pour obtenir de plus amples renseignements.
Soutien interne
Formuler des plans régionaux d'affaires médicales et mettre en œuvre ses activités.
Appuyer l'identification de chercheurs ou chercheuses potentiels pour les études commanditées, à la demande du personnel de l'organisation des essais cliniques.
Fournir des informations sur les lacunes scientifiques, les idées et d'autres sujets recueillis lors des échanges scientifiques pour informer les domaines d'intérêt, les programmes de développement et la stratégie de l'entreprise.
Soutenir les collègues commerciaux de l'entreprise en offrant une formation scientifique sur l'étiquette ou l'état pathologique, sur demande et lorsque cela est autorisé.
Compétences
Stratégiquement et de manière cohérente démontre la capacité d'appliquer les éléments essentiels à jour des connaissances scientifiques à un niveau de pair à pair dans l'ensemble du modèle d'engagement scientifique (MES)
Démontre stratégiquement et uniformément la capacité d'échange scientifique entre pairs dans l'ensemble du MES ; tout en fournissant des informations de retour aux parties prenantes internes via les systèmes de l'organisation de manière stratégique et cohérente.
Démontre stratégiquement et uniformément la capacité de soutien à la recherche dans l'ensemble du MES ; tout en tirant parti des systèmes internes et en les exécutant d'une manière qui répond aux besoins organisationnels.
Solides connaissances scientifiques de base dans le(s) domaine(s) thérapeutique(s) assigné(s).
Solides connaissances sur les méthodes d'essais cliniques, la mise en œuvre et l'interprétation des données.
Solide compréhension scientifique et empressement à continuer d'apprendre sur un domaine thérapeutique spécifique.
Capacité de présenter des informations scientifiques et d'autres informations techniques avec confiance, d'une manière qui engendre la confiance et la crédibilité.
Excellentes compétences en communication, y compris des compétences d'écoute et d'approfondissement, dans une variété de publics internes et externes.
Solides compétences en collaboration et capacité à fonctionner dans un environnement d'équipe.
Capacité à gérer plusieurs tâches en même temps et à travailler sous pression
Études, expérience et compétences requises
Diplôme en pharmacie, en médecine ou dans un domaine connexe des sciences de la santé.
Expérience dans l'industrie pharmaceutique est un atout.
La connaissance et l'expérience dans le domaine de l'immunologie, des maladies inflammatoires de l'intestin et / ou de la dermatologie sont un atout.
Solide connaissance des politiques, des procédures, des normes de l'industrie, ainsi que des lois et règlements de l'entreprise.
Secondary Job Description
The Position
Medical Scientific Liaisons ( MSLs) are responsible for engaging in non-promotional, peer-to-peer communications and providing medical / scientific information to Scientific Leaders (SLs) and Key Decision Makers (KDMs).
Responsibilities
Engagement with External Leaders
Engage in non-promotional, peer-to-peer exchange of medical and scientific information with SLs or KDMs to the extent permitted by law and local regulation, local industry codes, and other provisions of the Guiding Principles for Ex-US GMA External Stakeholder-Facing Activities.
Gain deep insights on disease, therapeutic area and healthcare needs, data gaps and challenges in their local geography.
Represent Medical Affairs at local or regional non-promotional Medical events (e.g., Medical Congresses and Symposia) may collaborate in the coordination of pre-event scientific information and post-event scientific summaries.
Respond to unsolicited requests for medical, scientific, pipeline or marketed product information or indications from SLs or KDMs, utilizing appropriate approved scientific materials.
Respond to unsolicited requests for information on company research and / or grant activities by directing SLs or KDMs to appropriate company resources for grants, sponsored clinical trial involvement, and outcomes research.
Organize and participate in medical and scientific exchange activities, which include but are not limited to learning activities, expert input forums, and advisory boards.
Share, on a reactive basis, the publicly available areas of interest with SLs and direct them to the appropriate resources for further information.
Internal Support
Formulate regional Medical Affairs Plans and implement its activities.
Support the identification of potential study investigators for sponsored studies, at the request of the clinical trials organization personnel.
Provide insights on the scientific gaps, ideas and other topics gathered from scientific exchange to inform areas of interest, development programs, and company strategy.
Support company commercial colleagues by providing on-label or disease state scientific training, when requested and where allowed.
Competencies
Strategically, and consistently demonstrates the capability of applying up to date essentials of scientific knowledge at a peer-to-peer level across the scientific engagement model (SEM).
Strategically and consistently demonstrates the capability of peer-to-peer scientific exchange across the SEM; while providing back information to internal stakeholders via organization systems thoroughly strategically and consistently.
Strategically and consistently demonstrates the capability of research support across the SEM; while leveraging the internal systems and executing in a manner that meets the organizational needs.
Strong scientific baseline knowledge in assigned therapeutic area(s).
Strong knowledge about clinical trial methods, implementation, and data interpretation.
Sound scientific understanding, and eagerness to continue learning about a specific therapeutic area.
Ability to present scientific and other technical information with confidence, in a way that engenders trust and credibility.
Excellent communication skills, including listening and probing skills, across a variety of internal and external audiences.
Strong collaboration skills and ability to function within a team environment.
Ability to handle multiple tasks at the same time and work under pressure.
Required Education and Experience
University education degree in pharmacy, medicine or related health sciences field.
Experience in the pharmaceutical industry is an asset.
Knowledge and experience in Immunology, Inflammatory Bowel Disease and / or Dermatology area is an asset.
Strong knowledge of Company policies, procedures, industry standards, as well as laws and regulations.
Who We Are :
Organon delivers ingenious health solutions that enable people to live their best lives. We are a $6.5 billion global healthcare company focused on making a world of difference for women, their families and the communities they care for.
We have an important portfolio and are growing it by investing in the unmet needs of Women’s Health, expanding access to leading biosimilars and touching lives with a diverse and trusted portfolio of health solutions.
Our Vision is clear : A better and healthier every day for every woman.
As an equal opportunity employer, we welcome applications from candidates with a diverse background. We are committed to creating an inclusive environment for all our applicants.
Annualized Salary Range
Annualized Salary Range (Global)
Annualized Salary Range (Canada)
Please Note : Pay ranges are specific to local market and therefore vary from country to country.
Employee Status : Regular
Regular
Relocation : No relocation
No relocation
VISA Sponsorship :
Travel Requirements : Organon employees must be able to satisfy all applicable travel and credentialing requirements, including associated vaccination prerequisites
Flexible Work Arrangements :
Flex Time
Shift :
Valid Driving License :
Hazardous Material(s) :
Number of Openings :
Bilingual Medical Science Liaison
As the face of Teva Canada Medical Affairs, the MSL is the field based scientific expert who leads scientific exchange with External Experts (EEs) and provides education to health care providers (HCPs) on Teva Canada products (Central Nervous System such Migraine, Movement Disorders), as well as adv...
Agent(e) gestion des effectifs ( Traitement horaire et paie )
Des projets majeurs de modernisation et de développement d’infrastructures sont entrepris pour mieux desservir une population de près d’un demi-million de personnes, mais aussi pour accueillir tous les visiteurs attirés par cette grande ville de la culture et du sport. Vous effectuez divers travaux ...
Agent.e de planification, de programmation et de recherche - Gestion contractuelle
S’assure de la préparation et de la signature de la demande d’approbation de la stratégie d’acquisition pour chacune des sollicitations de marché requises;. En collaboration avec le chef de service et les membres de l’équipe de la gestion contractuelle, l’agent(e) de planification, programmation et ...
Étude de l'interaction entre l'angiotensine II de type 1 et les récepteurs de l'urotensine II
De plus, la distribution de ces complexes devrait être beaucoup plus restreinte que celle des monomères, ce qui suggère que le ciblage de dimères spécifiques liés à des propriétés de signalisation physiopathologiques peut constituer une stratégie intéressante pour le développement de médicaments ave...
31370 - Chargé de projet génie civil
Coordonne le chantier de construction en fonction de l’échéancier, du budget, des paiements et retenues de paiement et respect des garanties et s’assure de la qualité d’exécution et de la conformité des installations au contrat selon les procédures en vigueur;. Après octroi des contrats, planifie la...
Agent(e) au service à la clientèle (temps partiel – soirs et fin de semaine)
Programme d’aide aux employés et à leur famille. ...
Agent.e planification de programmation et de recherche - Pole recherche
Sous la responsabilité de la Conseiller cadre à la recherche et à l’enseignement universitaire de la Direction des services multidisciplinaires et de l’enseignement universitaire, l’agent (e) de planification, de programmation et de recherche soutient la réalisation des activités de recherche et des...
Agent de conformité (développement et test des contrôles)Permanent contractMontreal, Canada
Nous nous engageons à reconnaître et à promouvoir les talents et les réalisations de nos employés et de notre personnel, indépendamment de leur race, de leur religion, de leur couleur de peau, de leur lieu d'origine, de leur sexe, de leur situation de handicap, de leur âge, de leur genre, de leur or...
Agent(e) ressources matérielles et vestimentaires
Des projets majeurs de modernisation et de développement d’infrastructures sont entrepris pour mieux desservir une population de près d’un demi-million de personnes, mais aussi pour accueillir tous les visiteurs attirés par cette grande ville de la culture et du sport. Effectuer divers travaux de bu...
SpÉcialiste En Sciences Biologiques Et Physiques Sanitaires - Pathologie - Laboratoire De Joliette
Faire la dictée de la description macroscopique et des prélèvements effectués pour intégration au rapport de pathologie. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude ...