Chef de service - Ponts et ouvrages d'art

Le groupe TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) ingénieur(e) sénior passionné par le domaine des ponts et ouvrages d'art, ayant d'excellentes aptitudes techniques, d'excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d'une équipe polyvalente.

• Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devront fournir lingénieur(e) retenu(e) : TÂCHES PRINCIPALES À EFFECTUER - Participer activement au développement de votre unité d'affaires;
• Planifier, organiser et orchestrer le développement de l'équipe d'ouvrages d'art en participant activement à la croissance et à la consolidation de cette équipe par des activités de recrutement;
• Assurer la consolidation de l'engagement des membres de son équipe et sa mobilisation; - Être un ambassadeur des valeurs de l'entreprise : Compétent, Intègre, Humain et Passionné;
• Planifier, organiser, contrôler et diriger l'ensemble des ressources et activités du service de Ponts et ouvrages d'art;
• Identifier les opportunités d'amélioration et de gain d'efficience et les appliquer en collaboration avec l'équipe; - Participer activement à la négociation des contrats de service pour le département;
• Participer à la rédaction d'offre de services; - Assurer un suivi financier des projets en conception en collaboration avec les différents chargés de projet;
• Superviser la qualité des services d'ingénierie, professionnels et de gestion de projet rendus par votre unité d'affaire;
• Tâches en gestion et réalisation de projet : - Réaliser des projets de structure en ponts et ouvrages d'art; - Effectuer la conception des projets en ponts et ouvrages d'art;
• Réaliser des analyses, des expertises et des études d'ingénierie; - Représenter la firme auprès du client et définir les besoins liés aux projets;
• Effectuer la gestion des projets en ponts et ouvrages d'art; - Veiller à ce que les services rendus soient conformes au contrat;
• Effectuer le suivi des échéanciers et suivi budgétaire des projets; - Coordonner une équipe de spécialistes multidisciplinaires dans le cadre de la réalisation de projets à titre de directeur de projets;
• Gérer les communications avec le client et les différents intervenants dans ses projets et soutenir ses ressources en ponts et ouvrages d'art dans différents dossiers plus complexes;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions. Si le génie civil vous passionne, voici votre opportunité pour vous joindre à l'équipe en tant que chef de service.

Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe de projet, différents fournisseurs, et différents clients issus du secteur gouvernemental.

• Profil - Baccalauréat en génie civil ou génie de la construction; - Membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Avoir plus de 10 ans d'expérience en ponts et ouvrages d'art; - Expérience en gestion de personnel; - Expérience en évaluation de la capacité portante (un atout);
• Détenir les formations et accréditations du MTMDET pour les ponts et ouvrages dart; - Connaissance du code Canadien sur le calcul des ponts routiers (CSA / S6);
• Sait faire preuve de souplesse et de capacité d'adaptation aux différents donneurs d'ouvrages; - Possède une facilité pour le travail d'équipe;
• Sait bien réagir en situation de stress et capable de respecter des échéanciers serrés. LIEU DE TRAVAIL Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour lexcellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à léchelle nationale et internationale.

Notre mission est daccompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par lexcellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l'interne que chez des clients d'envergures. TEHORA se distingue par sa culture d'entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de léquipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l'interaction directe avec les clients sont appréciées.

Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

AVANTAGES - Possibilité dêtre pigiste ou salarié - Du télétravail et de la flexibilité pour s'adapter à vos obligations familiales - Un programme de courverture d'assurance collective complète et flexible - Un REER collectif avec une contribution de l'employeur - Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et linnovation.

• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail) - Congés en cas de maladie et à loccasion dévénements familiaux - Outils informatiques adaptés - Espace de travail épanouissant et motivant.
• Initiatives sociales et environnementales - Programme d'apprentissage en milieu de travail - Cheminement de carrière SALAIRE Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
Il y a plus de 30 jours