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Real estate development Offres d'emploi - Baie-D'Urfé, QC

Dernière mise à jour : il y a 2 jours
CDPQ Vice-président.e, Crédit immobilier / Vice President, Real Estate Finance

CDPQ Vice-président.e, Crédit immobilier / Vice President, Real Estate Finance

BoydenQC, CA
CDI
La Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ) est un groupe mondial d’investissement, avec 452 milliards de dollars canadiens d’actifs et des bureaux dans 10 pays. Les équipes de la CDPQ mettent ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Executive Assistant / Office Coordinator

Executive Assistant / Office Coordinator

REMAXWest Island, QC
20,00 $CA –30,00 $CA par heure
HIRING : EXECUTIVE ASSISTANT / OFFICE COORDINATOR.Are you organized, INDEPENDANT, and ready to take on a dynamic role in real estate?. I am a real estate BROKER at REMAX, looking for a MOTIVATED BILI...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Rental agent

Rental agent

Cogir ImmobilierVille St-Laurent
serp_jobs.job_card.currency_salary_dayly
Temps plein
Every day, our team of enthusiasts makes a difference to residents.The relationship of “human for human” is at the heart of our approach and corporate philosophy. Furthermore, the success experience...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
  • Offre sponsorisée
Lease Administrator

Lease Administrator

HaysGreater Montreal Metropolitan Area, Canada
Temps plein
Lease Administrator | Montreal, QC | Real Estate | Retail industry.Hays is proud to partner with a major Canadian retailer who is looking to recruit for the role of Lease Administrator.Continuing i...Voir plusDernière mise à jour : il y a 10 jours
Souscripteur Québec / Underwriter, QC

Souscripteur Québec / Underwriter, QC

FCTCAN, Quebec, St. Laurent
75 000,00 $CA – 90 000,00 $CA par an
Temps plein
Come work for a company that’s committed to the success of each and every employee.A place where innovators and collaborators come together and build on each other’s talents.Where diversity is welc...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Mortgage Development Manager

Mortgage Development Manager

National BankNotre-Dame-de-l'Île-Perrot, QC, Canada
Temps plein
With National Bank, you benefit from working with a large established company, covering a large territory ,-with all the potential it has to offer-, and enjoying flexible working conditions, while ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 9 jours
Senior Financial Analyst | C.A.T. North America

Senior Financial Analyst | C.A.T. North America

CAT incVaudreuil, Quebec
70 000,00 $CA – 80 000,00 $CA par an
Temps plein
North America, founded in 1978, is a premier trucking company servicing North America with nine divisions and over 25 terminals. Our transportation solutions cover a broad range of needs, including ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Mortgage Development Manager

Mortgage Development Manager

NBCDollard-Des-Ormeaux, Quebec
50 000,00 $CA – 75 000,00 $CA par an
Advisory services, Mortgage products.With National Bank, you benefit from working with a large established company, covering a large territory ,with all the potential it has to offer, and enjoying ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
  • Offre sponsorisée
Property Manager / Gestionnaire de propriété

Property Manager / Gestionnaire de propriété

EvlvGreater Montreal Metropolitan Area, Canada
95 000,00 $CA – 115 000,00 $CA par an
Temps plein
Du lundi au vendredi, (sur place).CAD / an en fonction de l'expérience.Ce poste n'est ouvert qu'aux résidents du Canada qui ont un permis de travail légal. A propos de notre client qui recrute pour ce...Voir plusDernière mise à jour : il y a 10 jours
Organizational Development Specialist

Organizational Development Specialist

IMP GroupDorval, Quebec, CA
It’s an exciting time at Execaire Aviation.For more than 50 years, we have provided a full range of services for business and commercial aviation customers. Execaire is also a leading provider of av...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Mortgage Specialist

Mortgage Specialist

BMOCAN,QC,RIVIERES,TROIS
Temps plein +1
Retail Banking Sales & Service.Cultivates, builds, and manages relationships with a third-party network of referral sources to build a pipeline of new mortgage business and increase BMO’s share of ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Real Estate Broker

Real Estate Broker

Royal LePage Real EstateChâteauguay, Quebec, Canada
50 000,00 $CA – 150 000,00 $CA par an
Royal LePage is committed to helping you launch and accelerate your real estate career by providing the industry-leading technology, lead generation and training you need to reach your goals.With a...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Sales Associate, Costar - Montreal, Quebec, Canada

Sales Associate, Costar - Montreal, Quebec, Canada

CoStar GroupQC, CA
50 000,00 $CA par an
Temps plein
Gain a thorough understanding of your clients and their needs.Become an expert in CoStar’s critical information and marketing solutions including LoopNet, the leading online commercial real estate ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Manager, Software Development

Manager, Software Development

Intact Financial CorporationBourassa, Robert,Montréal
65,63 $CA –70,00 $CA par heure
Temps plein
Who needs insurance? Everybody.At the Intact Lab, we use machine learning, data science, software engineering, AI, agility, UX and design thinking to transform the customer experience for millions ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Stationary Plant Operator - 2nd Class - (CAT 36)

Stationary Plant Operator - 2nd Class - (CAT 36)

Air CanadaDorval, QC, Canada
39,93 $CA par heure
Temps plein
Being part of Air Canada is to become part of an iconic Canadian symbol.Are you passionate about reaching new heights teamwork and making a meaningful contribution? Let your career take flight by j...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
Business Development Manager

Business Development Manager

OPWVaudreuil-Dorion Montreal, QC, CA
65 000,00 $CA par an
Business Development Manager Canada .OPW Vehicle Wash Solutions is seeking a Business Development Manager to support sales of PDQ, Belanger In Bay equipment and Kesseltronics wash activation and co...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
  • Offre sponsorisée
Commercial Lease Coordinator

Commercial Lease Coordinator

TFI International Inc.Greater Montreal Metropolitan Area, Canada
Temps plein
The Commercial Lease Coordinator will provide administrative support related to the leasing, acquisition, and disposition of real properties in our extensive real estate portfolio of properties thr...Voir plusDernière mise à jour : il y a 7 jours
Remote Forex Trader Job in Salluit, QC | Full Time

Remote Forex Trader Job in Salluit, QC | Full Time

Maverick FXSalluit, QC
25 000,00 $CA par an
Télétravail
Temps plein
We are a top-ranked proprietary trading firm that allows traders to use our capital to increase their profits.Maverick Currencies is looking for people with an entrepreneurial spirit and a profit-d...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Product Development Engineer

Product Development Engineer

Services de Gestion Quantum LtéeMontréal / Saint Laurent, Quebec, Canada
100 000,00 $CA par an
CDI
Position : Product Development EngineerLocation : Saint-Laurent, 1 day remote work Salary : $100K + package based on experience We are working with an international leading manufacturer in Saint-Laure...Voir plusDernière mise à jour : il y a 3 jours
CDPQ Vice-président.e, Crédit immobilier / Vice President, Real Estate Finance

CDPQ Vice-président.e, Crédit immobilier / Vice President, Real Estate Finance

BoydenQC, CA
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • CDI
Description de poste

La Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ) est un groupe mondial d’investissement, avec 452 milliards de dollars canadiens d’actifs et des bureaux dans 10 pays. Les équipes de la CDPQ mettent à l’œuvre du capital constructif pour créer de nouvelles occasions et bien positionner les entreprises pour réussir – en placements privés, en marchés boursiers, en crédit privé, en infrastructures et en immobilier.

Raison d’être

La CDPQ vise à assurer la prospérité des fonds de ses déposants et des retraites de millions de Québécoises et de Québécois. Dans tout ce qu’elle fait, les équipes de la CDPQ gardent toujours à l’esprit qu’elles travaillent pour toutes les personnes qui cotisent aux grands régimes publics d’ici ou qui en bénéficient. Elles gèrent les fonds de 48 déposants, principalement des régimes de retraite et d’assurance publics et parapublics du Québec, qui représentent plus de 6 millions de personnes. Pour leurs clients, elles saisissent les meilleures occasions d’investissement en visant une performance optimale de leurs fonds, selon les objectifs de rendement de chacun, leur tolérance au risque et leur horizon d’investissement.

3 types de déposants

  • Caisses de retraite – Régime de rentes du Québec et régimes de retraite de centaines de milliers d’employés et d’employées des secteurs public et parapublic ;
  • Régimes d’assurance – Fonds d’assurance comme celui de la Société de l’assurance automobile du Québec, qui indemnise les victimes d’accidents de la route ;
  • Autres organismes – Fonds d’organismes divers tels que l’Office de la protection du consommateur et le ministère des Finances du Québec.

Culture d’entreprise

4 piliers qui définissent la culture de la CDPQ

  • Faire preuve d’ambition – Saisir les occasions pour se dépasser, s’améliorer et opérer différemment afin d’atteindre des objectifs ambitieux ;
  • Être imputable – Prendre des décisions et poser des actions pour concrétiser différentes initiatives ;
  • Manifester de l’ouverture – Valoriser les perspectives et les idées créatives de tous et toutes ;
  • Miser sur la collaboration – Impliquer toutes les parties prenantes au bon moment dans les initiatives et les processus décisionnels.
  • Revenu fixe

    La CDPQ est un acteur majeur du financement au Québec, au Canada et ailleurs dans le monde. Les équipes de revenu fixe investissent dans un large éventail de titres d’emprunt, à différents horizons de placement. Elles mettent en place des stratégies axées sur la création de valeur, tout en cherchant à diversifier les sources de rendement.

    Les activités d’investissement en revenu fixe sont réparties en 5 métiers principaux :

  • Taux et crédit gouvernemental – Gestion des taux et de portefeuilles de titres obligataires des marchés développés et en croissance ;
  • Crédit aux entreprises – Titres de sociétés privées et publiques ;
  • Crédit immobilier (anciennement Otera Capital) – Financements immobiliers commerciaux ;
  • Financement en infrastructures – Financement de projets d’infrastructures dans divers secteurs ;
  • Solutions de financement – Monétisation d’actifs réels et financiers.
  • Crédit immobilier

    L’équipe de crédit immobilier de la CDPQ (anciennement Otéra Capital) est un joueur institutionnel important en dette immobilière commerciale en Amérique du Nord et un chef de file au Canada. Elle développe des solutions de financement innovantes adaptées aux besoins de ses clients, ce qui comprend notamment des : prêts de construction, prêts-relais et prêts à terme.

    L’équipe compte une cinquantaine de professionnels dans trois bureaux (Montréal, Toronto et New York), qui offrent un ensemble de financement dans les secteurs résidentiel, des bureaux, industriel et commercial. Son objectif : créer de la valeur à long terme pour ses partenaires.

    Description du poste

    Au sein de l’équipe du Revenu fixe, la personne est chargée de concevoir et de mettre en œuvre la stratégie Crédit immobilier, un secteur clé des actifs Crédit. En collaboration avec ses collègues et les membres seniors de l’équipe, elle doit inspirer et motiver une équipe d’environ cinquante professionnels d’investissement pour atteindre les objectifs de croissance, d’optimisation du rendement-risque et de création de valeur. Elle favorise la collaboration et participe à divers comités de leadership et de gestion de portefeuille.

    La stratégie Crédit immobilier englobe un large éventail d’opportunités de financement dans l’immobilier commercial, incluant le développement de projets, des projets en stabilisation et des actifs stabilisés, en Amérique du Nord, en Europe et en Australie.

    Le profil idéal serait un.e allié.e stratégique ayant une vision systémique et transversale de l’organisation et sachant mobiliser son équipe vers la réussite collective.

    Principales responsabilités

  • Élaborer une stratégie de placement qui s’inscrit dans l’évolution du marché immobilier et la construction du portefeuille crédit conformément aux objectifs d’un investisseur institutionnel comme la CDPQ ;
  • Diriger les activités transactionnelles pour l’ensemble du mandat de Crédit immobilier, assurer la coordination des transactions, la gestion active et la construction du portefeuille ;
  • Assumer un rôle de leadership au sein de divers comités ainsi qu’un suivi rigoureux des dossiers et appréhender les enjeux potentiels ;
  • Assurer l’alignement de l’équipe avec leurs collègues de gestion des risques et d’autres parties prenantes internes dans le cadre de la gestion des dossiers potentiels et en portefeuille ;
  • S’assurer de la bonne exécution des plans d’affaires de l’équipe à travers l’ensemble des bureaux en favorisant le développement et l’utilisation des meilleures pratiques parmi les secteurs d’investissement (cohérence des documents d’investissements, critères de sélection, etc.) ;
  • Planifier et gérer les besoins en ressources humaines, veiller à leur développement et évaluer leur performance ;
  • Favoriser la culture de débat d’idées afin de mobiliser les membres de l’équipe à devenir le partenaire de référence dans la collaboration et le travail d’équipe.
  • Profil du.de la candidat.e

    Expériences et compétences

  • Minimum de quinze (15) à vingt (20) années d'expérience pertinente, notamment au niveau de la participation directe à des transactions financières de gré-à-gré dans le secteur des actifs réels ;
  • Minimum de cinq (5) années d'expérience à titre de gestionnaire d'équipe professionnelle ;
  • Connaissance approfondie des meilleures pratiques d’investissement ;
  • Expérience pertinente en développement / transformation organisationnelle ;
  • Capacité à encadrer et développer des ressources professionnelles d’expérience ;
  • Capacité à mobiliser et à inspirer la confiance au sein d’un groupe ;
  • Excellente maîtrise de l’anglais et du français à l’oral et à l’écrit ;
  • Disponibilité pour des déplacements réguliers à l’extérieur du Québec, notamment aux bureaux de Toronto et de New York.
  • Caractéristiques personnelles

  • Ambition, imputabilité, ouverture, et collaboration ;
  • Capacité à mobiliser et à inspirer la confiance au sein d’un groupe ;
  • Direction d’équipe et vision stratégique ;
  • Excellent jugement d’affaires et compréhension des enjeux stratégiques ;
  • Leadership fort : capacité à bâtir et mobiliser une équipe performante.
  • Localisation du poste

    Le poste est basé à Montréal.