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Fin de semaine Offres d'emploi - Summerland, BC
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Fin de semaine • summerland bc
Responsable, Gestion de suivi personnalisé (Opérations en BC)
Canadian Red CrossCAN - BC - ProvinceReprésentant principal, Service à la clientèle
CIBCWin, BCSpécialiste de remboursement - Bilingual Reimbursement Specialist
Innomar StrategiesCAN > BC > RemoteNotary Public / Solicitor - Province of British Columbia (various locations available)
FCTCAN, British Columbia, Remote- Offre sponsorisée
Bilingual (EN / FR) Proofreader
NotifiedBritish Columbia, CanadaCustomer Service Representative (Bilingual : French / English) Remote
ConcentrixCAN, BC, Work, at, HomeTechnicien(ne) spécialisé(e) en équipement médical
Croix-RougeBritish Columbia, CASeasonal Part-Time (Seasonal)
MichaelsVictoria, 2401, C Millsteam Rd Unit 121Chef De Partie
Gateway Casinos & Entertainment LimitedPenticton, BCchef de partie
Turtle Bay PubBC, CALine Cook / Chef de Partie
EightSix NetworkBC, BCCONSEILLÈRE PRINCIPALE / CONSEILLER PRINCIPAL, ENTREPRENARIAT AUTOCHTONE - À travers l'Ouest canadien
BDCFraser Valley- Offre sponsorisée
Aide pédagogique spécialisé •e (11.50 hrs / sem)
Conseil scolaire francophone de la Colombie-BritanniquePenticton, British Columbia, CanadaChef de Partie
Sonora ResortSonora Island, BC, CABanque de candidatures - Remplacement occasionnel du personnel de soutien
York Region District School BoardBritish Columbia, Canada- Offre sponsorisée
Launching Gantry Project Coordinator
Rizzani de EccherGreater Vancouver Metropolitan Area, CanadaGestionnaire de dossiers d'invalidité bilingue
ManulifeCAN, British Columbia, Full Time RemoteMembre d'équipage à temps plein
McDonald'sPenticton, BC, CAExpert-conseil vente au détail, Cherry Lane Shopping Centre
Best Buy ExpressPenticton, BC, CADirector, User Experience Design Standards
AutodeskBritish Columbia, CanadaResponsable, Gestion de suivi personnalisé (Opérations en BC)
Canadian Red CrossCAN - BC - ProvinceTitre : Responsable, Gestion de suivi personnalisé (Opérations en BC)
Lieu de travail de l'employé : En télétravail (BC, Canada)
Statut d’emploi : Temporaire à temps plein (6 mois)
Fourchette salariale : $ 63,458 - $ 72,674 / année
La Croix-Rouge canadienne (CRC) - une organisation inspirante à but non lucratif, aide les personnes et les communautés au Canada et dans le monde entier en cas de besoin et les soutient dans le renforcement de leur résilience. En tant que l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2024 , nous nous engageons à offrir un environnement de travail accessible, diversifié, inclusif et sans obstacle.
Tâches et responsabilités :
Responsabilité 1. Direction de l’équipe de gestion de suivi personnalisé
- Diriger l’équipe de gestion de suivi personnalisé en assurant la coordination des processus de gestion de suivi personnalisé et des processus opérationnels et en présentant des consignes connexes, en vue d’assurer la gestion continue des activités, tout en réglant les problèmes à mesure qu’ils surviennent.
- Mener par l’exemple, appuyer et encadrer les superviseur(e)s, Gestion de suivi personnalisé, dans le cadre de leurs activités de planification et dans le maintien de relations saines et durables avec les parties prenantes externes, afin d’assurer la prestation de services de qualité supérieure aux personnes qui en ont besoin.
- Réaliser, en collaboration avec le ou la gestionnaire, Services de rétablissement, les analyses des besoins communautaires requises pour définir l’évolution des besoins dans la population touchée sous l’angle de la gestion de suivi personnalisé et du soutien au rétablissement personnel, puis formuler les recommandations découlant de ces analyses à la direction des Services de rétablissement pour orienter l’éventuelle intensification des activités des programmes de rétablissement et des opérations, lorsque c’est nécessaire.
- Présenter régulièrement des rapports opérationnels exhaustifs et opportuns à l’intention des parties prenantes internes et externes, y compris des rapports de situation, des données opérationnelles sur le programme de gestion de suivi personnalisé et de l’information sur les tendances et les indicateurs pertinents.
Responsabilité 2. Opérationnalisation des structures de gestion de suivi personnalisé et de prestation de services.
Responsabilité 3. Communication et représentation
Profil recherché :
Conditions de travail :
RecrutementRegulier