Date d’affichag e / Date Posted :
2024-11-04
Pays / Country : Canada
Canada
Emplacement / Location :
LOC13052 1000 Boul Marie Victorin,Longueuil,Quebec,J4G 1A1,Canada
Qui nous sommes
Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 20 meilleurs employeurs au Canada pour 2024 selon Forbes et cette liste nous a classé comme le meilleur employeur dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays ! De plus, en 2024, notre siège social a été nommé comme l’un des meilleurs employeurs dans la région de Montréal, et nous avons également reçu la certification parité des genres en niveau Or décernée par l'organisation La Gouvernance au Féminin pour la sixième année de suite.
Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.
À quoi ressemblera votre quotidien ?
Opérations SAP (ABAP, HANA, JAVA), construction de systèmes, mise à jour, conformité et supervision.
Déploiement des outils et processus pour garantir la conformité des rôles et l'assignation des utilisateurs dans les délais.
Support aux demandes d'audit.
Support aux activités de planification des ressources en lien avec les tâches SAP BASIS et le support des projets.
Fournir des conseils techniques et une assistance aux utilisateurs métiers de Pratt & Whitney sur la construction technique de SAP, les outils, le dimensionnement des systèmes et les demandes de performance.
Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?
- Diplôme de baccalauréat en technologie de l'information ou dans un domaine technique et plus de 5 ans d'expérience en SAP BASIS.
- Technicien pratique familiarisé avec les produits SAP NetWeaver, avec une expérience dans toutes les phases du cycle de vie de SAP :
- Implémentation
- Exploitation et maintenance
- Mises à jour (EHP, SP, noyau, base de données HANA)
Copies de systèmes (HANA, ABAP et Java)
Expérience dans la mise en œuvre technique de projets SAP avec des systèmes ABAP ainsi que des plateformes SAP PI / PO (Process Orchestration), SAP Portal et certaines solutions SAP SaaS telles qu'IBP, FSM ou Ariba.
Expérience avec la pile NetWeaver ABAP et JAVA.
Expérience avec la technologie SAP HANA.
Expérience avec le déploiement SAP Cloud.
Compétences de base en gestion de projet.
De solides compétences interpersonnelles sont requises, y compris une bonne capacité de communication écrite et orale.
La capacité d'influencer efficacement et de diriger les actions des personnes en dehors de la chaîne de reporting directe est essentielle.
Techniques et politiques de sécurité des systèmes.
Le candidat doit être citoyen canadien, car ce poste peut nécessiter un accès à des systèmes / outils restreints.
Qualifications préférées :
Expérience avec les techniques de développement ABAP.
Expérience avec les techniques de développement WEB SAP.
Expérience avec les techniques de développement SAP Fiori & SAPUI5.
Connaissance de la suite d'outils Microsoft Office.
Connaissance des nouvelles techniques de développement SAP avec S / 4Hana & BW / 4Hana, y compris les nouveaux concepts d'extension ABAP, les applications natives sur Hana, les services RESTful, les micro services et le développement mobile (un atout).
Connaissance des nouveaux outils de développement SAP tels que la plateforme SAP BTP, SAP Analytics Cloud et les vues Hana CDS (un atout).
Connaissance en conception de processus métier et en configuration SAP ECC (un atout).
Connaissance des concepts de sécurité SAP pour ECC, BW, Portal, PI / PO, Fiori et Hana (un atout).
Certification SAP (un atout).
Familiarité avec les réglementations de conformité à l'exportation (un atout).
Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.
Ce que nous offrons
Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
Programme d’assurance collective
Possibilités d’avancement (progression de carrière)
Programme de mérite ou programme de reconnaissance
Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
Club récréatif et sportif
Garderies à proximité
Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit
Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion
Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. P&WC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion.
Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap, statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par la loi.
À Pratt & Whitney, nous travaillons avec un cœur d’explorateur et un acharnement de perfectionniste à concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’avion les plus avancés et les plus fiables au monde.
Nous le faisons à travers un portefeuille diversifié - composé de moteurs commerciaux et militaires ainsi que de moteurs destinés à l'aviation d'affaires, générale et régionale, et aux hélicoptères.
Nous croyons que notre travail est une façon de rendre les possibilités réelles pour nos clients.
À Pratt & Whitney, la différence que vous faites est visible chaque jour. Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser ?
PWCarrieresNumériques
Who we are
Pratt & Whitney Canada has been recognized as one of the top 20 on Forbes’ Canada’s Best Employers for 2024, a list that also ranked us as the best Canadian employer in the aerospace and defense industry! Additionally in 2024, our headquarters were ranked as one of the top employers in the Montreal region, and we received the Gold Gender Level Parity Certification by the Women in Governance organization for the sixth consecutive year.
Together, these honours reinforce our reputation as a leading employer of choice in the Montreal area, within Canada, and globally.
What will your day-to-day look like?
SAP (ABAP, HANA, JAVA) operations, system builds, patching, compliance, and oversight.
Deploy tools and processes to ensure role compliance and user assignment in a timely fashion.
Support audit requests.
Support resource planning activities as it relates to SAP BASIS tasks and project support.
Provide technical guidance and assistance to Pratt & Whitney business users on SAP technical builds, tools, sizing, and performance requests.
What do you need to be successful?
Basic Qualifications :
Bachelor’s degree in information technology or a technical field and 5+ years of SAP BASIS experience.
Hands-on technician familiar with SAP NetWeaver products with experience in all phases of the SAP lifecycle :
- Implementation
- Operate & Maintain
- Upgrades (EHP, SP, kernel, HANA database)
- System copies (HANA, ABAP & Java)
Experience in the technical implementation of SAP Projects with ABAP systems as well as SAP PI / PO (Process Orchestration), SAP Portal platforms and some SAP SaaS solution such as IBP, FSM or Ariba
Experience with Netweaver ABAP and JAVA stack
Experience with the SAP HANA technology
Experience with the SAP Cloud deployment
Basic Project Management skill set
Strong interpersonal skills are required including good written and oral communication capability
Ability to effectively influence and direct the actions of those not within the direct reporting chain is essential
System security techniques and policies
Must be a Canadian citizen as this position may require access to systems / tools that are restricted.
Preferred Qualifications :
Experience with the ABAP development techniques
Experience with the SAP WEB development techniques
Experience with the SAP Fiori & SAPUI5 development techniques
Knowledge of Microsoft Office toolset
Knowledge of the new SAP development techniques with S / 4Hana & BW / 4Hana with the new ABAP extension concepts, native application on Hana, restful services, micro services, and mobile development (an asset)
Knowledge of the new SAP development tools such as the SAP BTP Platform, SAP Analytics Cloud, and Hana CDS views (an asset)
Knowledge in business process design and SAP ECC configuration (an asset)
Knowledge of SAP security concepts for ECC, BW, Portal, PI / PO, Fiori, & Hana (an asset)
SAP certification is (an asset)
Familiarity with Export Compliance regulations (an asset)
This position is part of a French-speaking work environment, it requires a very good knowledge of English to read and understand, daily, documentation and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.
What do we offer?
Pension and savings plan with employer contributions
Group insurance program
Opportunities for advancement (career progression)
Merit or recognition program
Health and wellness program, including virtual health care
Recreational and sports club
Nearby daycares
Transportation accessibility or public transit program and free parking
Our commitment to Diversity, Equity & Inclusion
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. P&WC is an equal opportunities employer, seeking to promote diversity and inclusion.
We will consider applications from all qualified candidates, regardless of their race, colour, religion, sexual orientation, gender, nationality, age, disability, veteran status or any other status protected by law.
At Pratt & Whitney, we work with an explorer’s heart and a perfectionist’s grit to design, build, and service the world’s most advanced and unrelenting aircraft engines.
We do this across a diverse portfolio - including Commercial Engines, Military Engines, Business Aviation, General Aviation, Regional Aviation, and Helicopter Aviation.
We believe our work is a way of making possibilities real for our customers.
At Pratt & Whitney, the difference you make is on display every day. Just look up. Are you ready to go beyond?
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RTX is An Equal Opportunity / Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
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