Superviseur.e paie
Sous la supervision du Directeur des services partagés RH, le Superviseur de la paie est responsable de la gestion de la paie pour environ 3 500 employés répartis sur quatorze (14) unités d’affaires au Canada.
Ce rôle implique l’évaluation et l’optimisation des processus et systèmes de paie actuels, ainsi que le développement et la gestion des services partagés liés à la paie.
Vos responsabilités :
- Superviser l'ensemble du processus de paie pour toutes les unités d’affaires au Canada, en respectant scrupuleusement les échéances établies.
- Contribuer activement à l'élaboration et à l'amélioration d'un plan d'innovation pour optimiser les procédures existantes, garantir la précision des données et accroître l'efficacité opérationnelle.
- Résoudre des problèmes complexes liés aux feuilles de temps, saisies arrêts, indemnités de départ, absences, et autres éléments de paie.
- Superviser et valider les divers rapports et remises, incluant les DAS, FSTQ, REER / RPDB, cotisations syndicales, saisies, pensions alimentaires, etc.
- Gérer la production des documents fiscaux et légaux tels que les T4, Relevé 1, déclarations annuelles de CSST, etc.
- Assurer la conformité des opérations avec les conventions collectives, les politiques de l’entreprise, ainsi que les lois fiscales et provinciales canadiennes.
- Participer activement au développement des compétences de l’équipe et promouvoir un environnement de travail respectueux, harmonieux et stimulant.
- Réaliser des projets spéciaux liés aux services de paie.
Vous avez :
- Un diplôme universitaire de premier cycle en administration ou dans une discipline connexe.
- Un minimum de 6 ans d’expérience pertinente en gestion de la paie, incluant au moins 1 an en gestion d’équipe.
- Une expérience en paie dans un environnement syndiqué et non syndiqué à l’échelle pancanadienne.
- Une maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel.
- Une adhésion à l’Association canadienne de la paie (ACP).
- Une expérience avec Workday (un atout).
Vous êtes :
- Un excellent communicateur en français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Un bon communicateur en anglais pour interagir avec les unités d’affaires au Canada et aux États-Unis.
- Doté de solides compétences en communication, analyse et pensée critique.
- Organisé, responsable et pédagogue.
- Capable de proposer des solutions efficaces et de prendre des décisions éclairées.
- À l’aise de travailler en équipe sur plusieurs projets simultanément avec une grande minutie.
- Diplomate, flexible et résilient.
Superviseur à la paie
Superviseur à la paieEmploi - Permanent Temps plein - Contrôleur / Superviseur / Responsable - financiersiège social - Saint-Laurent Québec H4R 1V1Dès que possibleHoraire: Aucune information (Jour)Description: Vous êtes un ou une passionné(e) du domaine manufacturier et vous avez envie de vous joind...
Superviseur Paie (NC)
Poste : Gestionnaire PaieLieu : Saint-MichelType de poste : Permanent, Hybride, 37,5h /semaineSalaire : jusqu'à 105 000$ + Boni selon expérienceAssurances et avantages sociaux + vacances. Notre client, un distributeur grossiste dans la construction, est à la recherche d'un gestionnaire à la paie. Pr...
Superviseur de la paie
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et vous avez de l'expérience en tant que superviseur de la paie ? Vous aimez travailler dans un environnement en constante évolution ? Si oui, le poste de Superviseur de la paie à Saint-Laurent est idéal pour vous !. Titre : Superviseur de la paie. Supervis...
Superviseur.e de la paie (NC)
Responsabilités : Planifier, coordonner, et superviser l'équipe de la paie afin de favoriser leur évolution S'assurer la qualité du travail et de l'application des politiques et procédures Assurer de la conformité et de l'intégrité des informations Améliorer les procédures afin de garantir l'exacti...
Superviseur de la paie
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et vous avez de l'expérience en tant que superviseur de la paie ? Vous aimez travailler dans un environnement en constante évolution ? Si oui, le poste de Superviseur de la paie à Saint-Laurent est idéal pour vous !. Titre : Superviseur de la paie. Supervis...
Superviseur Paie (NC)
Notre client, un distributeur grossiste dans la construction, est à la recherche d’un gestionnaire à la paie. Gérer l'ensemble du processus de paie pour les unités d'affaires au Canada. Participer à des projets spéciaux en lien avec le service de la paie. Expériences pertinentes de minimum 5 ans dan...
Superviseur à la paie
Effectuer les contrôles de fin de période de paie incluant la conformité des relevés d'emploi et résoudre les problèmes de paie plus complexes;. Appuyer la directrice de la paie dans la gouvernance et l'amélioration des pratiques et processus du département de la paie. Superviser et accompagner les ...
Superviseur.e de la paie (NC)
Planifier, coordonner, et superviser l'équipe de la paie afin de favoriser leur évolution. Réviser et approuver des différentes données de la paie et répondre aux questions des employés, des gestionnaires ou partenaires externes. Participer et collaborer activement à des projets spécifiques liés au ...
Réceptionniste administrative
At CWB , we strive to build value for the people who choose us every day: our people, our clients and our investors.Putting people first and building relationships with intention.Seeking out and embracing new ideas.Believing that how we do things is as important as what we do.Location: Centre-ville ...
Réceptionniste
Résidence Floréa – Terrebonne.Horaire variable, incluant quelques fin de semaine ; .Prime de soir (si applicable) ; .Augmentation de salaire annuelle; .Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*; .Repas en résidence à prix d’employé (5$); ....