Contrôleur financier

La personne occupant le poste de contrôleur sera la référence de l’organisation en ce qui concerne les sorties de fonds, les investissements, la rentabilité, les projets, etc.

Le contrôleur supportera les directeurs de chaque département en ce qui concerne leurs interventions auprès de leurs équipes.

Poste permanent à temps plein

En collaboration d’un d’un commis comptable, le candidat aura les responsabilités suivantes :

• Réalisation des états financiers
• Analyse finale des états financiers et explication des écarts aux parties prenantes;
• Préparation, analyses et suivi des budgets;
• Gestion des liquidités;
• Communications avec les créanciers et acteurs externes reliées aux finances;
• Analyse et maintien du système de prix de revient;
• Analyse de rentabilité de toute sorte (ex : escomptes supplémentaires, consolidation d’envois, projets d’amélioration en efficacité, changement de processus, investissement pour l’usine, ajustement aux nouvelles réalités, etc);
• Support à l’équipe d’administration dans leurs tâches quotidiennes;
• Recherche et adhésion à différentes subventions;
• Soutien au niveau des assurances collectives et assurances commerciales;
• Participation aux des vérifications annuelles;
• Gestion administrative des ressources humaines (assurance collective, gestion générale des conditions; vacances, salaires, etc.
• avec les directeurs par département visé.);
• Négociation et maintien des règles de la convention collective en collaboration avec le représentant interne du syndicat;
• Planification financière des besoins de main d’œuvre de l’usine et bureaux en collaboration avec les directeurs des départements visés;
• Préparation et présentation des résultats financiers au comité exécutif mensuel;
• Participation au comité de gestion hebdomadaire en compagnie des membres du comité de direction;
• Établissement, maintien des KPI;
• Communication des sujets légaux de l’organisation (notaires, avocats, fiscalistes, etc).

Profil

• Baccalauréat en comptabilité
• 3 à 5 années d’expérience dans un poste de gestion;
• Aisance avec les systèmes ERP ou systèmes informatiques
• Polyvalence et capacité d’adaptation face à un environnement en constante évolution;
• Esprit entrepreneurial;
• Facilité d’assimilation de l’information;
• Forte capacité de planification et d’analyse;
• Rigoureux et axé sur la performance;
• Bonne écoute et capacité à s’exprimer clairement;
• Aisance à communiquer en anglais;

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 65 000,00$ à 75 000,00$ par an

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Congés payés

Horaires de travail :

• Du Lundi au Vendredi
• Quart de jour

Formation :

DEP / AEC ou Certificat (Souhaité)

Langue :

Français (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel