Le / la DIRECTEUR(TRICE) DES VENTES relèveradu Directeur Général et aura comme rôle principal laprospection physique et téléphonique, l’analyse des marchés et des clients, lapréparation des propositions et des contrats, la complétion des rapportshebdomadaires et la réalisation des plans de ventes et de marketing.
Cettepersonne motivée, enthousiaste et expérimentée en ventes sera un leaderproactif et une personne d’équipe.
- Préparer et diriger les quotas pour les activités de ventes et les produire pour tous les membres de l’équipe
- Effectuer de la prospection téléphonique, physique et par courriel en sachant cibler les comptes
- Maintenir l’activité des comptes corporatifs actifs
- Travailler avec le / la délégué(e) commercial(e) pour assurer la pérennité des comptes
- Conduire des réunions hebdomadaires et des suivis journaliers
- Produire et mettre en œuvre le budget annuel
- Participer aux réunions en fournissant les informations des activités de ventes, les événements spéciaux et l’étude du marché
- Accomplir l’ensemble des objectifs du revenu annuel et assister l’équipe pour l’atteinte des revenus globaux
- Préparer les divers rapports incluant les rapports de fin de mois, financiers et les informations relatives aux ventes
- Maintenir à jour les profils des comptes, les méthodes de production et les standards mis en place par la direction de l’hôtel
- Présenter les conduites de ventes individuelles et de groupes
- Participer aux activités extérieures liées à l’hôtel auprès des associations et partenaires
- Performer dans les autres tâches assignées par le Directeur Général
EXIGENCESPROFESSIONNELLES :
- Trèsbonne communication écrite et verbale en français et anglais
- 5 à8 ans d’expérience dans les ventes et le management, de préférence dans lesecteur du tourisme et de l’hôtellerie
- Posséderdes compétences en informatique et une bonne connaissance des logicielsMicrosoft Office
- Connaissancede Opera est un atout
APTITUDES :
- Forte capacité organisationnelle
- Excellente qualité interpersonnelle avec les clients et les collaborateurs
- Peut être appelé à voyager dans le cadre de la position
- Requis de travailler certaines fins de semaine comme directeur en devoir
- Maintenir une attitude positive en tout temps
- Dégager un comportement positif et enthousiaste pour favoriser la cohésion et la collaboration
- Grande motivation personnelle, être responsable, être capable de prendre des décisions et de travailler sous pression
- Posséder des qualités d’analyses, préparer des rapports et solutionner les problèmes du quotidien
- Doit être capable de respecter les délais impartis dans la production de rapports
1 day ago