Conseiller(ère) en analyse d'affaires - Salesforce Marketing Cloud
Vous souhaitez vous épanouir dans un environnement de travailstimulant ?Joignez-vous au leader en transformation numérique et boostez votre carrière chez Levio .
Nous vous proposons une opportunité unique de développer votre savoir-faire au sein d’une équipe de haut calibre.
La variété des défis proposés par nos clients vous donnera l’occasion de vous dépasser et de maintenir votre expertise au top.
Partagez le quotidien de nos clients et soyez un acteur important dans les projets les plus ambitieux en matière de technologies et de solutions logicielles.
DESCRIPTION DU POSTE :
Nous sommes à la recherche d ’un Conseiller en analyste d’affaires Salesforce Marketing Cloud pour différents projets d'envergure .
Il aura pour mission d’être le chef de file des projets clients de transformation digitale, et ainsi de contribuer à la croissance et au développement des clients.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS :
Diriger la mise en œuvre et la gestion des projets Salesforce Marketing Cloud pour nos clients.
Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour définir les exigences du projet, développer des solutions et exécuter les livrables du projet.
Travailler avec les clients pour comprendre leurs besoins commerciaux et traduire ces besoins en stratégies de marketing efficaces.
Fournir des conseils aux clients sur les meilleures pratiques de marketing par e-mail, la stratégie de campagne et la gestion des leads.
Développer et exécuter des campagnes de marketing par e-mail, y compris la création d'e-mails, la segmentation de listes et le reporting.
Analyser les résultats de la campagne et fournir des recommandations pour l'optimisation.
Fournir un soutien aux clients dans l'utilisation de Salesforce Marketing Cloud, y compris la formation des utilisateurs et la résolution des problèmes.
Rester à jour sur les tendances de l'industrie, les meilleures pratiques et les technologies émergentes en matière d'automatisation du marketing et de marketing par e-mail.
QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE :
Posséder minimum 5 ans d’expérience en automatisation du marketing, marketing par e-mail et marketing numérique et minimum 2ans d’expérience avec Salesforce Marketing Cloud
Détenir idéalement la certification Marketing Cloud Consultant.
Posséder une expérience avec les meilleures pratiques de conception d'e-mails.
Démontrer de solides compétences en gestion de projet, avec la capacité de gérer plusieurs projets simultanément et de solides compétences analytiques (capacité de fournir des recommandations pour l'optimisation des activités marketing).
Pour avoir du succès dans ce rôle, le bilinguisme (Français et Anglais) est indispensable en raison de la nature des activités, nécessitant des interactions avec certains partenaires / clients locaux, nationaux et mondiaux.
AVANTAGES SOCIAUX :
Levio offre plusieurs avantages dans le but d’offrir la plus grande flexibilité possible à sesemployés!En plus d’offrir un environnement de travail stimulant et dynamique, nous offrons entre autres :
- 4 semaines de vacances cumulables dès l’embauche
- Horaires flexibles
- Une allocation de développement professionnel (ADP) utilisable pour des formations, de l’équipement informatique et des activités physiques
- Formations adaptées à vos domaines d’expertise
- Régime Enregistré d’Épargne Retraite (REER) avec contribution employeur jusqu’à un maximum de 3% de votre salaire brut.
- Des assurances collectivesmodulables
- Le transport en commun ou le stationnement est remboursé lorsque requis
- Des primes au référencementde nouveaux candidats
- 11 congés féries
- Des congés personnels
- Une vie sociale active (5 à 7, club social, cafés et collations santé, etc.)
Statut du poste : Temps plein, permanent
Levio souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation d’handicap.
Levio valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.
En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses.
Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.
Si vous souhaitez travailler dans un environnement créatif, collaboratif et à forte croissance, c'est l'opportunité idéale pour vous ! Veuillez soumettre votre CV et n'oubliez pas de nous dire pourquoi vous pensez que vous seriez un bon candidat ! Nous nous réjouissons de votre candidature !
Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées
Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le présent texte.
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Conseiller(ère) en ressources humaines
Relevant de la Directrice Finances et Administration, vous aurez à soutenir les différents gestionnaires au niveau du recrutement, des formations et des programmes de développement des compétences de leurs équipes;. Organiser et coordonner, le recrutement, l’affichage, l’analyse des curriculums vita...
Conseiller.ère en développement des affaires
Profil de qualification - Diplôme d'études collégiales en marketing ou Diplôme d'études secondaire jumelé à une formation professionnelle en vente - Trois (3) années d'expérience en ventes - Connaissance en santé et sécurité au travail, un atout - Connaissance du secteur de la construction, un ato...
Conseiller(ère) en recrutement
Rencontrer les candidats en entrevue ;. Minimum de 3 années d’expérience en acquisition de talents ;. Excellente connaissance des plateformes de recrutement et des médias sociaux. Communiquer avec les gestionnaires afin de leur présenter les candidatures ;. ...
Conseiller(ère) en amélioration continue
Artemis Recrutement est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en amélioration continue pour notre client situé à Laval. D’envergure internationale, l’entreprise tient à garder son côté familial envers tous ses employés. Recommander la sélection, la modification des équipements manufacturiers et opt...
Conseiller(Ère) En Formation Scolaire
Contribuer à détecter et à identifier les élèves et les étudiants ayant des difficultés au moyen d’une méthode axée sur la prévention et l’intervention; la personne collabore avec une équipe multidisciplinaire pour préparer et analyser le plan d’intervention individualisé d’un élève ou étudiant en y...
Conseiller.ère en philanthropie
Vous participerez au rayonnement de la FQOCF en entretenant des liens solides et durables avec les donateurs actuels et potentiels. Diplôme universitaire de 1er cycle en communication, marketing, en gestion philanthropique ou toute autre discipline en lien avec le poste ;. Depuis 1961, la Fédération...
Conseiller(ère) en voyages
Vous prendrez en charge les missions suivantes : -L'accueil de nos clients et l'identification de leurs besoins -La gestion de l'ensemble du processus de vente jusqu'à sa conclusion : échange avec les prestataires, calcul de prix, élaboration des devis, facturation, suivi au retour. Véritable pass...
Conseiller(ère) en acquisition de talents
Développer et entretenir des relations avec les partenaires en acquisition et placement de personnel (agence de placement et firme de recrutement);. Relevant de la direction RH, le·la conseiller·ère en acquisition de talents est responsable des initiatives et activités en lien avec le recrutement. L...
Conseiller(ère) en Graphic Design
En plus de renforcer l’engagement des Canadiens pour le développement international et les principaux enjeux mondiaux, ce projet visera à améliorer le rendement des partenaires des pays en vue de promouvoir des initiatives novatrices et un développement environnemental durable plus inclusif qui fero...
Conseiller(ère), Gouvernance d'affaires et de la technologie (Temporaire – 15 mois)
Nous offrons une expérience sur mesure à nos employés et un ensemble* de rémunération globale et d’avantages sociaux concurrentiel, conçus pour attirer et retenir des talents diversifiés dans le monde entier, récompenser le rendement et renforcer les stratégies et les priorités de l’entreprise. Nous...