Acheteur Senior St-Jean

Poste : Acheteur Senior

Lieu : Saint-Jean-sur-Richelieu

Secteur : Fabrication et construction en bois

Un acteur majeur dans l'industrie de la fabrication de composants structuraux en bois recherche un Acheteur Senior pour renforcer son équipe d'approvisionnement.

Le candidat sélectionné jouera un rôle central dans l'optimisation des processus d'achat, en collaborant avec plusieurs départements pour assurer un approvisionnement efficace des matériaux nécessaires à la production.

Advantages

• 3 semaines de vacances, incluant une semaine supplémentaire durant la période de Noël.
• Bonus pouvant atteindre 10 % après la première année.
• Télétravail possible, à coordonner avec le supérieur immédiat.
• Couverture médicale complète.
• Assurance dentaire.
• Couverture optométrique.
• Assurance invalidité à court et à long terme.

Responsibilities

Responsabilités principales de l'acheteur senior à St-Jean

Gérer les achats de matériaux en tenant compte des besoins de production et des prévisions à long terme.

Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions en termes de prix, de qualité et de délais.

Participer à l'élaboration de stratégies d'approvisionnement pour optimiser les coûts tout en respectant les exigences de qualité.

Maintenir et développer des relations solides avec les fournisseurs, tout en recherchant de nouvelles opportunités d'approvisionnement.

Collaborer étroitement avec les équipes de production et d'ingénierie pour s'assurer que les matériaux sont disponibles en temps opportun.

Assurer une gestion efficace des stocks et anticiper les pénuries de matériaux.

Qualifications

Qualifications requises pour le poste d'acheteur senior à St-Jean :

• Expérience : 5 à 7 ans dans un rôle similaire, de préférence dans les secteurs de la fabrication ou de la construction.
• Compétences en négociation et gestion des fournisseurs : Excellentes.
• Connaissances techniques : Maîtrise des systèmes ERP et de Microsoft Office, en particulier Excel.
• Autonomie et gestion des priorités : Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs priorités simultanément.
• Langues : Bilinguisme en français et en anglais requis.

Summary

Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant qu'Acheteur Senior à St-Jean, ou souhaitez-vous explorer de nouvelles opportunités professionnelles ?

Je vous invite à me contacter pour en discuter plus en détail :

• Courriel : [email protected]
• Téléphone mobile : 514-219-0554
• Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : Ronald Georges (https : / / www.linkedin.com / in / ronald-georges-21787192 / )

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees.

In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary / gender non-conforming;

Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle.

We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.

ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.