Technicien génie industriel et qualité

Poste : Technicien génie industriel et qualité

Lieu : Région de Drummondville

Salaire : 55 000 à 65 000 $

Domaine : Plastique

Études : DEC en génie industriel

Expérience : Ouvert aux profils juniors

Randstad se positionne comme un acteur clé dans le secteur du recrutement au Canada, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises manufacturières pour identifier le candidat le mieux adapté à leurs besoins.

Nous recherchons activement un technicien industriel et qualité pour rejoindre l'équipe de notre client situé à Drummondville.

L'entreprise, spécialisée dans la fabrication de produits en plastique, a besoin d'un professionnel motivé pour assurer le suivi et la documentation des processus.

Si vous êtes dynamique et souhaitez contribuer à une entreprise dynamique, cette opportunité est pour vous.

Avantages

En tant que Technicien en génie industriel et qualité, vous aurez l'opportunité de bénéficier des avantages sociaux suivants :

• Assurances collectives complètes pour vous et votre famille, assurant votre tranquillité d'esprit en matière de santé et de bien-être.
• Rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, offrant un environnement stimulant où vous pourrez contribuer au succès et évoluer professionnellement.

Responsabilités

• Collaborer à titre d’expert technique dans la résolution de problèmes liée
• aux activités de la ligne d'assemblage et cellule de transformation;
• Participer aux activités de mise en production dans le cadre de processus

de développement de produit et / ou d’introduction de nouvelle technologie

• et outillage;
• Agir à titre de personne référence dans l'application et le respect des
• procédures et standards de production et de qualité;
• Définir les instructions et les méthodes de travail ainsi que les critères de
• qualité;
• Rédiger des instructions et des procédures de travail reliées à la
• production et aux différents aspects de la qualité;
• Définir les besoins spécifiques en matière d'outils, d'aménagement de

stations de travail lors de l'introduction de nouveaux produits ou

• d’améliorations;
• Effectuer des auditions tournées de plancher pour assurer le suivi des
• procédures internes de production et de contrôle de la qualité;
• Participer et suivre activement les inspections internes et externes;
• Assurer le maintien et l'amélioration des lignes de produits existantes

dans un contexte d'agilité tout en identifiant des opportunités

• d'amélioration en qualité, santé sécurité et réductions des coûts;
• Accompagner et supporter les inspecteurs et le personnel de production;
• Collaborer au développement de formation et plan de développement des
• compétences des employés;

Qualifications

• DEC en génie industriel
• Ouvert aux profils juniors
• personne dynamique
• Excellente communication verbale et écrite en français

Sommaire

Si cette opportunité vous intéresse et que vous pensez répondre aux critères requis, je vous encourage vivement à postuler dès maintenant.

Vous pouvez postuler en ligne ou m'envoyer directement votre CV à : [email protected]

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J'ai hâte de pouvoir échanger avec vous !

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

L'entreprise souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les candidatures de personnes de tous les horizons.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.