Description du poste
Aperçu
Reconnus comme employeurs de choix, les magasins de détail de Tigre Géant offrent un milieu de travail des plus dynamiques et plusieurs possibilités de carrière stimulantes.
Fière entreprise canadienne, Tigre Géant est un détaillant d’envergure très engagé envers les communautés et comptant plus de 60 années de succès à son actif.
Si vous êtes à la recherche d’une carrière stimulante et intéressante, Tigre Géant pourrait vous convenir. Nous croyons fermement à la croissance, au perfectionnement, au travail d’équipe et à l’engagement.
Nous embauchons un chef ou une cheffe de rayon pour notre magasin!
Tigre Géant vous offre :
- Une assurance pour soins médicaux, dentaires et oculaires;
- Un rabais en magasin;
- Une participation aux bénéfices;
- Un milieu de travail privilégiant la sécurité.
Chef / cheffe de rayon, responsabilités clés :
- Assurer un haut niveau de service à la clientèle;
- Effectuer la commande et le réapprovisionnement de la zone attribuée;
- Communiquer les articles les plus populaires au propriétaire / gérant du magasin;
- Maintenir les normes concernant les planogrammes, les étiquettes et l’affichage;
- Participer aux activités de gestion des stocks.
Chef / cheffe de rayon, exigences du poste :
- Capacité à travailler de façon autonome et en équipe;
- Capacité de s’acquitter de diverses tâches dans un environnement dynamique;
- Motivateur / chef d’équipe éprouvé;
- Souci du détail.
Chef / cheffe de rayon, horaire de travail :
Un horaire typique à temps plein comprend des quarts de jour, deux quarts de soir par semaine et l’alternance de fins de semaine, pour un total de 40 heures par semaine.
Un horaire typique à temps partiel comprend un mélange de quarts de jour, de soir et de fin de semaine, jusqu’à concurrence de 24 heures par semaine.
Chef / cheffe de rayon, exigences physiques du poste :
Les exigences physiques décrites ici sont représentatives de celles que les employés doivent remplir pour accomplir les fonctions essentielles de ce poste.
Des mesures d’adaptation raisonnables peuvent être prises pour permettre aux personnes avec un handicap d’exécuter les fonctions essentielles du poste.
Dans l’exercice de vos fonctions, vous pouvez vous attendre à :
- Vous tenir debout et marcher.
- Vous pencher, vous tourner et vous accroupir.
- Soulever ou déplacer des objets pesant jusqu’à 18 kg (40 lb).
- Effectuer des tâches exigeant une prise ferme.
- Effectuer des tâches répétitives nécessitant une série de mouvements des mains.
- Tendre les bras au-dessus de la hauteur des épaules et au-dessous du niveau de la taille.
- Utiliser de l’équipement, y compris une échelle.
head cashier
Education: Secondary (high) school graduation certificate.Experience: 2 years to less than 3 years.Hire and train or arrange for training of staff.Authorize return of merchandise.Prepare reports on sales volumes, merchandising and personnel matters.Resolve issues that may arise, including customer r...
head cashier
Education: Secondary (high) school graduation certificate.Experience: 2 years to less than 3 years.Hire and train or arrange for training of staff.Authorize return of merchandise.Prepare reports on sales volumes, merchandising and personnel matters.Resolve issues that may arise, including customer r...
head cashier
Secondary (high) school graduation certificate.Assign sales workers to duties.Authorize return of merchandise.Prepare reports on sales volumes, merchandising and personnel matters.Organize and maintain inventory.Supervise and co-ordinate activities of workers.Work conditions and physical capabilitie...
Head Cashier
Reconnus comme employeurs de choix, les magasins de détail de Tigre Géant offrent un milieu de travail des plus dynamiques et plusieurs possibilités de carrière stimulantes.Fière entreprise canadienne, Tigre Géant est un détaillant d’envergure très engagé envers les communautés et comptant plus de 6...
head cashier
Education: Secondary (high) school graduation certificate.Experience: 7 months to less than 1 year.Supervise staff (apprentices, stages hands, design team, etc.Assign sales workers to duties.Authorize return of merchandise.Prepare reports on sales volumes, merchandising and personnel matters.Resolve...
head cashier
Secondary (high) school graduation certificate.Hire and train or arrange for training of staff.Authorize return of merchandise.Prepare reports on sales volumes, merchandising and personnel matters.Resolve issues that may arise, including customer requests, complaints and supply shortages.Supervise a...
PM Cycle Counter Team Member
Our teams from the RONA+, RONA, and Dick’s Lumber banners across Canada are driven by the desire to help people bring their projects to life and are committed to making a difference in the communities we serve. ...
Administrative Receptionist - Floater Position
Administrative Receptionist (Floater) – Lifemark Health Group . The Administrative Receptionistis responsible for fostering a strong relationship between the clinic and its customers, including patients, staff, funders and referral sources. The Administrative Receptionist is responsible for all aspe...
food and beverage server
Education: No degree, certificate or diploma.Prepare and serve specialty food at customers' tables.Present bills to customers and accept payment in cash, credit or debit cards, travellers cheques or room billings.Describe menu items including daily specials for customers.Clear and clean tables, tray...
retail sales associate
Advertise and/or promote products, sales or services. Conduct sales transactions through Internet-based electronic commerce. Maintain sales records for inventory control. ...