Coordonnateur marketing Québec
Structure québécoise en plein essor qui se spécialise dans la fabrication de matériaux haut de gamme pour l’aménagement intérieur.
Alliant technologie de pointe et savoir-faire artisanal, ils s'engagent à offrir des produits esthétiques et durables, tout en valorisant un environnement de travail stimulant et collaboratif.
Nous recherchons une personne dynamique pour gérer la création d'outils de vente, coordonner des événements, et assurer la qualité du contenu marketing et web.
Si cette offre te motive et que tu penses répondre aux critères mentionnés, tu peux envoyer ta candidature à :
Ophélie Foubert
Courriel : [email protected]
Téléphone : 581 397 7073
LinkedIn : https : / / www.linkedin.com / in / oph%C3%A9lie-foubert /
Nous avons hâte de découvrir ton profil !
À noter que seules les candidatures retenues seront contactées. Merci de votre compréhension.
Avantages
Coordonnateur marketing Québec
- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi, avec une semaine de travail de 40 heures, mais possibilité d’un horaire de 37,5 heures.
- Flexibilité pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
- Profitez de 3 semaines de vacances pour vous ressourcer.
- Accédez à un régime de retraite avantageux.
- Bénéficiez d'une couverture sur les assurances collectives (maladie, médicaments, etc.). pris en charge à 50M
- Stationnement inclus pour votre confort.
- Participez à un club social pour des moments conviviaux et enrichissants
Responsabilités
Coordonnateur marketing Québec
- Diriger la création et la distribution d'outils de vente et de communication marketing tout en restant à jour sur les tendances du secteur.
- Concevoir du matériel graphique de manière créative et efficace pour soutenir notre image de marque.
- Élaborer et exécuter un plan de contenu, tout en coordonnant notre participation à des salons et foires commerciales.
- Servir de point de contact entre les fournisseurs et les équipes internes, tout en garantissant une expérience client optimale lors des visites d'usine.
- Assurer la qualité et la performance du contenu sur nos réseaux sociaux.
Qualifications
Coordonnateur marketing Québec
- Une première expérience d'au moins deux ans dans le domaine du marketing
- Excellente maîtrise du français et de l'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit
- Etre proactif, polyvalent et rigoureux
- Maîtrise de la Suite Office
- Maîtrise de la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Pro); (un atout)
Sommaire
Coordonnateur marketing Québec
Structure québécoise en plein essor qui se spécialise dans la fabrication de matériaux haut de gamme pour l’aménagement intérieur.
Alliant technologie de pointe et savoir-faire artisanal, ils s'engagent à offrir des produits esthétiques et durables, tout en valorisant un environnement de travail stimulant et collaboratif.
Nous recherchons une personne dynamique pour gérer la création d'outils de vente, coordonner des événements, et assurer la qualité du contenu marketing et web.
Si cette offre te motive et que tu penses répondre aux critères mentionnés, tu peux envoyer ta candidature à :
Ophélie Foubert
Courriel : [email protected]
Téléphone : 581 397 7073
LinkedIn : https : / / www.linkedin.com / in / oph%C3%A9lie-foubert /
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À noter que seules les candidatures retenues seront contactées. Merci de votre compréhension.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.
Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.
ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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