La compagnie de construction Deric est présentement à la recherche d’un.e conseiller.ère en acquisition de talents pour joindre l’équipe de Québec !
Vous voulez vous dépasser ? Chez Deric, c'est possible.
Deric est un entrepreneur général qui se spécialise dans les travaux civils, de fondations profondes, de mécanique de procédé, d’alimentation électrique, de maintenance industrielle, d’instrumentation et contrôle et d’automatisation.
Nos réalisations comprennent des usines de traitement des eaux potables et des eaux usées, des travaux civils et d’infrastructures, du coffrage et du bétonnage, des installations portuaires, de l’opération de la maintenance industrielle et plus encore.
Nous sommes fiers de fournir des solutions de construction innovantes et durables à nos clients, tout en offrant un environnement de travail stimulant et gratifiant pour nos employés.
Votre quotidien chez Deric ressemblera à quoi?
Sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines, le / la conseiller.ère en acquisition de talents aura principalement les resp onsabilités suivantes :
- Promouvoir l’image de marque et développer le pouvoir d’attraction et de rétention;
- Développer les stratégies pour attirer et retenir les meilleurs talents;
- Développer et optimiser les processus et les outils d’acquisition;
- Effectuer l’ensemble du cycle de recrutement;
- Accompagner et conseiller les gestionnaires dans leurs processus de recrutement;
- Coordonner accueil et intégration;
- Participer au développement des projets spéciaux de recrutement;
- Assurer une veille des meilleures pratiques en matière d’expérience employés;
- Implication dans le Comité Culture;
- Toutes autres tâches reliées au recrutement.
Avez-vous ce qu'il faut?
- Détenir un baccalauréat en ressources humaines ou équivalent;
- 5 ans d’expériences en ressources humaines;
- Maîtrise du français et l'anglais (oral et écrit);
- Expérience en construction (un atout);
- Bonne gestion du stress et du changement;
- Faire preuve de discrétion, jugement et fiabilité;
- Faire preuve de sens de l’initiative.
Pourquoi choisir Deric?
- Salaire compétitif;
- Régime complet d’assurances collectives payées en grande partie par l’employeur;
- Régime de retraite avec cotisation de l’employeur;
- Télémédecine;
- Horaire de travail flexible favorisant la conciliation travail / famille;
- Travailler sur des projets stimulants;
- Activités sociales.
Conseiller(ère) en voyages -Sénior
Conseiller les clients sur les destinations, les moyens de transport, l'hébergement et les coûts des voyages, en veillant à ce qu'ils trouvent les meilleures options adaptées à leurs envies. Certificat de conseiller en voyages de l’Office de la protection du consommateur, ou être en mesure de l’obte...
Conseillère ou conseiller en gestion de risques, assurance et audit
Elle conseille la direction et voit notamment à la méthodologie et à la conception d’outils de gestion des risques en plus d’élaborer des formations, de soutenir et d’accompagner les gestionnaires des centres et services. En matière d’assurance, la personne est responsable de coordonner la gestion d...
CONSEILLER EN RELATIONS DE TRAVAIL ET EN RESSOURCES HUMAINES - Corporation des services d’ambulance du Québec
Conformément à la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels, nous respectons la confidentialité des renseignements fournis par les candidats dans le cadre de nos recherches. La firme Claude Grenier Ressources Humaines souscrit au p...
Conseiller(ère) en hébergement
Vous êtes passionné par le service à la clientèle et souhaitez contribuer au bien-être des gens du bel âge? Nous sommes à la recherche d’un rayon de Soleil qui égayera le quotidien de nos gens du bel âge grâce à son sourire, sa bienveillance et sa joie de vivre!. Joignez-vous à notre équipe, devenez...
Conseiller.ère en sécurité de l’information | Spécialiste en processus d'affaires en sécurité de l'information et en cybersécurité
Produire des procédures, des guides et autres biens livrables de mise en œuvre des processus de sécurité de l’information et en cybersécurité ;. Votre travail en conformité SOC2 permettra non seulement de respecter les normes d’excellence de Levio en matière de sécurité, mais aussi d’améliorer notre...
Conseiller(ère) en architecture de solutions - Ingénierie de plateformes
Fort de l’appui de l’équipe d’architecture d’entreprise et en collaboration avec celle-ci, dans le but de préserver les alignements corporatifs, participer à l’évolution et garantir le respect : des directives prescriptives sur les encadrements d’entreprise, des processus, de l’utilisation des outil...
Conseiller(ère) en évaluation d'entreprises
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Conseiller en architecture de solutions
Fort de l’appui de l’équipe d’architecture d’entreprise et en collaboration avec celle-ci, dans le but de préserver les alignements corporatifs, participer à l’évolution et garantir le respect : des directives prescriptives sur les encadrements d’entreprise, des processus, de l’utilisation des outil...
Conseiller.ère en finances
Consécutivement à chaque consultation : programmer les activités à faire découlant des stratégies et des solutions présentées; fournir au·à la client·e un résumé de la consultation, des activités qui en découlent et de l'échéancier prévu pour leurs réalisations; travailler en équipe à la réalisation...
Conseiller(-ère) en santé mentale
Participer à l’amélioration continue des services liés à la santé mentale et au soutien moral en formulant des recommandations et des commentaires lors des rapports et des comptes-rendus de fin de mission et en participant à la communauté de pratique des conseillères et conseillers en santé mentale ...