Coordonnateur(trice) de projet

Pourquoi choisir WSP?

• Nous valorisons une culture d'inclusion et d'appartenance et nous nous engageons à la préserver.
• Notre politique de travail flexible - Nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.

Nous vous soutenons dans toutes les sphères de votre vie de façon à assurer votre entière présence, au travail comme à la maison.

• Une histoire de réussite canadienne - Chez WSP, nous sommes fiers de porter le rouge et blanc de notre magnifique pays et de montrer au monde tout ce que le Canada a à offrir.
• Rendre le monde qui nous entoure meilleur - De l'environnement aux infrastructures routières, en passant par les bâtiments et l'aménagement des terres, WSP façonne notre pays.
• D'excellentes perspectives de carrière - Nous sommes en pleine croissance et chaque jour, nous tâchons de nous surpasser.

Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses.

WSP, c'est adopter une culture de collaboration exceptionnelle avec des collègues qui se distinguent aussi bien par leurs compétences que par l'humilité dont ils font preuve dans leur travail d'une grande importance.

Venez découvrir notre fantastique équipe!

Nous offrons à nos employés des salaires concurrentiels, des options de travail flexibles, une culture d'entreprise exceptionnelle et des avantages sociaux complets axés sur les employés, dont une plateforme en ligne de santé et de mieux-être, ainsi que des programmes d'épargne intéressants et une vision claire pour l'avenir.

Ce que vous pouvez vous attendre de faire avec nous :

• Collaborer avec les chargés de projet, les comptables de projet pour assurer le suivi et le contrôle des coûts des projets;
• Collaborer avec l'équipe de projet pour effectuer le suivi de l'avancement des livrables, des tâches et du projet (principes de la valeur acquise (Earned Value));
• Assurer la préparation, le suivi et le contrôle des échéanciers de projet de diverses envergures en collaboration avec les gestionnaires de projet;
• Effectuer le maintien de l'information associée des projets (échéanciers, rapports de coûts, rapports d'avancement, etc.);
• Aider à la préparation des rapports de progrès de projets;
• Produire des prévisions (forecast) jusqu'à terme du projet;
• Soutenir les processus de gestion de projets, incluant les processus d'ouverture, de fermeture et d'assurance-qualité;
• Suivre les demandes de modifications pour en assurer un suivi régulier;
• Autres tâches assignées / requises, en gestion et en contrôle de projets, de coûts et d'échéancier.

Ce que vous apporterez à WSP :

• DEP, AEC ou DEC en administration ou comptabilité ou toute autre formation jugée pertinente;
• Minimum de 3 ans d'expérience pertinente en planification et contrôle de projets et expérience pertinente dans une entreprise de services;
• Connaissance et maîtrise des principes des contrôles et le suivi des projets, incluant les concepts de la valeur acquise ('Earned Value');
• Bilinguisme requis (français et anglais). Au minimum, une maîtrise fluente (orale et écrite) d'une des deux langues et la capacité de s'exprimer dans l'autre;
• Connaissance des logiciels de la suite MS Office (en particulier Word et Excel);
• Connaissance des logiciels de planification (Orcale, MS Project ou Primavera P6) considérée comme un atout;
• Capacité à s'organiser de façon efficace et à prioriser le travail, aptitude à respecter les échéances, à livrer et gérer des tâches multiples;
• Sens de l'initiative, souci du détail;
• Capacité à travailler en équipe tout en mettant au défi les gestionnaires de projet;

WSP est l'une des plus importantes firmes de services professionnels à travers le monde. Notre mission est d'assurer la pérennité de nos villes et nos environnements.

Notre équipe compte plus de 65 000 membres dans le monde. Au Canada uniquement, nous sommes plus de 12 000 personnes impliquées dans tous les domaines;

de l'assainissement de l'environnement à la planification urbaine, de l'ingénierie de bâtiments emblématiques à la réalisation de réseaux de transport durables.

Nous trouvons de nouvelles façons d'extraire des ressources essentielles et développons des sources d'énergie renouvelables pour l'avenir.

Chez WSP :

• Nous accordons une grande valeur à nos employés et à notre réputation.
• Nous œuvrons localement, mais avec une envergure internationale.
• Nous sommes axés sur l'avenir et remettons en question le statu quo.
• Nous favorisons la collaboration dans tout ce que nous faisons.
• Nous soutenons une culture d'autonomie et de responsabilisation.

Veuillez noter :

La santé et la sécurité sont des valeurs absolument essentielles pour WSP. Étant donné l'importance de se garder en sécurité, vous devez vous conformer à notre politique de santé, sécurité et environnement (SSE) en tout temps, ainsi qu'aux politiques SSE du client lorsque cela s'applique.

Les offres d'emploi pour des postes impliquant des travaux sur le terrain et assujettis en matière de sécurité sont conditionnelles à ce que les candidats soient en mesure d'effectuer des tâches physiques clés du travail tel que décrit dans l'offre d'emploi et lors de l'entrevue.

Cela peut inclure la capacité de travailler dans une variété de conditions environnementales, telles que les régions éloignées ou isolées, travailler seul, et dans des cas de mauvais temps (dans des limites sûres et raisonnables).

L'usage du genre masculin inclut le féminin et n'a été utilisé que pour alléger le texte

WSP accueille et encourage les personnes à mobilité réduite. Les accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

WSP souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi. Seules les candidatures retenues seront contactées.

WSP n'accepte pas les cv spontanés transmis par des agences. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez lire VEUILLEZ LIRE L'INTÉGRALITÉ DE LA POLITIQUE