Planificateur principal / Master Scheduler
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Planificateurprincipal / Master Scheduler
Le responsable de la planification générale met à profit sesexcellentescompétencesen communication et enanalyse pour élaborer et tenir à jour le planning général de fabrication/production d’Unicel Architectural à Longueuil, au Québec.
Vos missions :
• Coordonner et suivre les plannings de production afin de s’assurerque les objectifs, les initiatives et les projets de production s’alignent sur les objectifs et les indicateurs de performance de l’équipe.
• Gérer et communiquerefficacement les plannings, les échéances et l’étatd’avancement des projets via l’outil de planification des capacités. Ces plannings peuventêtrequotidiens, hebdomadaires, mensuelsous'étendre sur unepériode plus longue, enfonction des plans de projet.
• Recueillir les informations sur l’étatd’avancement des projets par cellule de travail auprès des superviseurs de production afind’identifier les contraintessusceptiblesd’entraîner un retard de livraison ou un démarragetardif des projets au sein d’une cellule de travail.
• Formuler des recommandationsen matière d’équilibrage de charge grâce à une planification stratégique des cellules de travail, des ressources, des opérateurs, des heures de travail et du flux des projets, afind’assureruneutilisation plus équilibrée des ressourcesen main-d’œuvre.
• Examiner et élaborerun plan de rattrapage pour tout projetdont la date de démarrageprévuen’a pas étérespectée dans une cellule de travail ou qui semble prendre du retard.
• Communiquer (aux superviseurs et aux chefs d’équipe) les priorités au sein du planning quotidien de la charge de travail.
• Prévoir et établir des niveaux de stock appropriés, et identifier les besoins des cellules de travail en matière de matériaux, de main-d’œuvre et de machines.
• Examiner les contraintesliées aux bons de commande pour tout bon de commandeencoursou tout article en retard, et en informer le service des achats.
• Planifier et programmer les expéditionsenfonction du numéro de projet, du volume en dollars, des attentes des clients et des objectifs de production.
• Tenir à jour une documentation détaillée de toutes les expéditions et du fret, avec les informationsd’identification et d’arrivéeappropriées.
• Gérer les indicateurs de performance opérationnelle et maintenir les données à jour pour chaque service.
• Contribuer à l’élaboration de pratiques standard, de procéduresopérationnelles standard (SOP), de procédures, d’outils de production et de techniques visant à améliorerl’efficacitéopérationnelle et la qualité
• Examiner tous les projetsliés à des incidents de service client (CSI) et déterminerleur impact sur le calendrier.
• Passer en revue les projetsenattente de validation et/ouceuxenattente de transfert vers les travaux encours (WIP), puis les validerou les retirer du planificateur de calendrier/capacitéselon les besoins.
• Recueillir et concilier les besoinsconcurrentsen matière de calendrierexprimés par les chefs de projet, puisélaborer le scénariooptimal dans le planificateur de capacité de production.
Ce qu’il vous faut pour réussir :
• Licenceen gestion des opérations (GOP) requise, ouéquivalent.
Maîtrise de l'anglais et du français
• Au moins 5 ansd’expérienceen planification/ordonnancement dans le secteur de la fabrication ou de la construction.
• Compétencesavancéesen lecture de dessins techniques/plans (niveau conception produit), en modification et gestion des nomenclatures (BOM), et enaccompagnement de l’équipe de production sur les problèmesspécifiques aux produits non pris en charge par le système.
• Compétencesavancéesen matière de coordination et de hiérarchisation des priorités ;capacité à planifier dans un environnement non linéaireoù la simple attribution de dates enfonction de la capacité du systèmes’avèreinsuffisante.
• Expérience des méthodologies Lean, 5S, tableau de bord/tableau de bord prospectif (Balanced Scorecard) et d’amélioration des processus.
• Solidescompétencesenorganisation et en gestion de projet, associées à un grand souci du détail.
• Surveille attentivement les processus et organise les systèmesd’archivage.
• Respecte des procéduresdétaillées et garantitl’exactitude de la documentation et des données.
• Capacité à s’adapterrapidement à des exigences nouvelles, différentesouchangeantes.
• Solidescompétencesen leadership, avec unecapacité à gérerune charge de travail importante et à hiérarchiserplusieurstâches;
• Une expérienceavec Genius et Microsoft Dynamics 365 est un atout.
Pourquoi travailler chez nous ?
Allegion est un excellent endroit pour faire évoluer votre carrière si :
Vous recherchez une opportunité gratifiante qui vous permet d’aider véritablement les autres. Avec des milliers d’employés et de clients à travers le monde, vous avez de la marge pour avoir de l’impact. Comme le disent nos valeurs : « c’est votre entreprise, prenez-la en main. »
Vous voulez une entreprise qui investira dans votre développement professionnel. En grandissant, nous souhaitonsque vous grandissiez avec nous.
Vous souhaitez une culture qui favorise l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Nos employés bénéficient d’un généreux congé payé, car chez Allegion nous reconnaissons que vous avez une vie en dehors du travail !
Vous voulez travailler pour une entreprise primée qui investit dans ses collaborateurs. Allegion est fière d’avoir reçu le Gallup Exceptional Workplace Award pour la deuxième année consécutive, reconnaissant notre engagement envers l’engagement des employés, le développement axé sur les forces et la libération du potentiel humain.
Ce que nous vous offrons :
Un engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et du sentiment d’appartenance : faire la différence et agir avec un sens du but
Un environnement d’équipe énergique, influent et fortement collaborative
Opportunités pour exploiter vos forces uniques via les évaluations et le coaching CliftonStrengths
Plans de développement individuel personnalisés et trajectoires de croissance pour vous aider à libérer votre plein potentiel et votre évolution de carrière chez Allegion.
Salaire de base compétitif
Couverture santé, dentaire et autres assurances pour vous aider à « être en sécurité, être en bonne santé »
Remboursement des frais de scolarité
Réductions pour les employés
Implication communautaire et opportunités de contribution pour « servir les autres »
Rémunération :
Cette fourchette est fournie par Allegion. Votre rémunération réelle sera basée sur vos compétences et votre expérience.
Fourchette de salaire de base prévue : $74,000 - $82,000 CAD(le salaire réel sera déterminé en fonction de l’expérience et d’autres facteurs autorisés par la loi)
Éligible au paiement des jours fériés et congés payés : Oui
Éligible aux heuressupplémentaires : Non
Informationscomplémentaires :
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Allegion is committed to building and maintaining a diverse and inclusive workplace. Together, we embrace all differences and similarities among colleagues, as well as the differences and similarities within the relationships that we foster with customers, suppliers and the communities where we live and work. Whatever your background, experience, race, color, national origin, religion, age, gender, gender identity, disability status, sexual orientation, protected veteran status, or any other characteristic protected by law, we will make sure that you have every opportunity to impress us in your application and the opportunity to give your best at work, not because we’re required to, but because it’s the right thing to do. We are also committed to providing accommodations for persons with disabilities. If for any reason you cannot apply through our career site and require an accommodation or assistance, please .
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