Gestionnaire, fusions et acquisitions informatiques

Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexibles et hybrides. Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les forces militaires les plus exigeants du monde. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble. Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel à sa manière, car le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique. Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-être de nos employés étant une priorité absolue, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants: Régimes d'assurance (dentaire, médical, assurance-vie, invalidité, et plus) Salaire de base compétitif Régime d'épargne-retraite Programme d'aide aux employés Programme de télésanté Courte description

Le gestionnaire, fusions et acquisitions informatiques est responsable de la direction et de l'orchestration de toutes les activités des technologies de l'information soutenant les fusions, acquisitions, cessions et coentreprises chez Bombardier. Le rôle sert de point de responsabilité unique pour le volet F&A informatiques, garantissant que les risques technologiques, les coûts, les dépendances et les stratégies d'exécution sont clairement définis, gouvernés et alignés sur les objectifs commerciaux de Bombardier. Le poste combine la propriété directe de la diligence raisonnable informatique et des scissions avec l'orchestration de haut niveau entre les équipes de domaine BIS, le développement corporatif, les finances, le juridique, l'architecture d'entreprise et les conseillers externes. Quelles sont vos contributions à l'équipe?

Diriger le volet F&A informatiques et la gouvernance des transactions; orchestrer les équipes de domaine BIS; agir comme interface informatique principale avec le développement corporatif, les finances, le juridique et l'architecture d'entreprise; gérer et contester les conseillers et intégrateurs externes; fournir des recommandations de niveau exécutif. Diriger la diligence raisonnable informatique sur les applications, l'infrastructure, le cloud, les données, la cybersécurité et l'IAM; identifier les risques, les dépendances, les contraintes et les implications d'intégration/séparation; assurer des résultats factuels pour soutenir les décisions de transaction. Diriger les scissions/désinvestissements informatiques et les stratégies de séparation, y compris la planification du démêlage des systèmes, les principes de transition et la continuité opérationnelle sécurisée. Diriger la contribution informatique à la modélisation des coûts des transactions et à l'analyse des synergies et soutenir la préparation du jour 1 et la définition du TSA en étroite collaboration avec les finances et le juridique. Assurer la gouvernance, les principes et la supervision des risques/problèmes d'intégration post-clôture; assurer un transfert efficace de la préparation des transactions à l'exécution de la livraison durable. Comment réussir dans ce rôle?

Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire en génie, en informatique, en systèmes d'information ou d'une expérience équivalente Vous avez plus de 12 ans d'expérience pertinente Vous avez une expérience significative en TI d'entreprise avec une implication directe dans les fusions et acquisitions, l'intégration et/ou le désinvestissement Vous avez une expérience prouvée en matière de diligence raisonnable informatique et de planification de flux informatiques dans des environnements confidentiels et sensibles au temps Vous avez démontré votre capacité à traduire les résultats techniques en risques commerciaux, en coûts et en impacts sur l'exécution Vous avez de solides compétences en gestion des parties prenantes avec le développement corporatif, les finances, le juridique et la haute direction de la technologie Vous avez de l'expérience dans la gestion de conseillers externes, d'intégrateurs de systèmes et de fournisseurs dans des engagements complexes Vous avez une crédibilité au niveau de l'architecture pour les systèmes ERP (SAP), PLM/ingénierie, Cloud/hybride Vous avez une bonne connaissance de la gouvernance, de la conformité et de l'orientation en matière de gestion des risques dans des environnements réglementés Vous êtes capable de structurer des problèmes ambigus, d'identifier les chemins critiques et de prendre des décisions ayant un impact commercial/financier significatif Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des individus passionnés. Bombardier est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler. Emploi

Gestionnaire, fusions et acquisitions informatiques Lieu principal

Centre administratif (CA) Organisation

Aérospatiale Canada Quart de travail Statut de l'employé

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13701 Gestionnaire, fusions et acquisitions informatiques

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