Vous êtes une personne qui souhaite avoir l’opportunité de développer ces compétences dans la résolution et qui souhaite aider à atteindre les objectifs de l’entreprise?
Nous sommes à la recherche d’un rayon de Soleil qui égayera le quotidien de nos gens du bel âge grâce à son dynamisme, son sourire et sa joie de vivre!
Le / la conseiller(ère) aux ressources humaines agira à titre d’expert(e). La personne titulaire accompagnera l’ensemble des gestionnaires dans la gestion des divers dossiers tels que les relations de travail, la gestion des dossiers CNESST ou toute autre sphère reliés aux ressources humaines.
De plus, elle effectue l’ensemble des tâches cléricales qui sont reliées au département des ressources humaines.
Pourquoi joindre notre équipe?
- Programmes de récompenses monétaires allant de 200$ à 1500$ par référence, illimité!
- Augmentation salariale annuelle
- Un repas complet fournis par jour, cuisiné avec amour par notre équipe de cuisine
- Remboursement de kilométrage lors de couverture d’évènements (occasionnels)
- Stationnement gratuit à proximité
- Formations Soleil incluses et payées dès l’embauche
- Possibilité de remboursement pour formations et développement professionnel
- Congés fériés, maladies, anniversaire et sociaux plus élevés que la norme
- Horaire stable, de jour, permettant une belle conciliation travail-vie personnelle
- Des défis stimulants et de très belles possibilités d’avancement
- Proximité des transports en commun
- Ambiance familiale et chaleureuse
- Encadrement, entraide et disponibilités de vos collègues et supérieurs
- Environnement de travail gratifiant et une clientèle stable et reconnaissante
- Une entreprise familiale, privée, 100 % québécoise, pionnière de l’industrie depuis 1988
- Lauréat depuis 19 ans en tant que Sociétés les mieux gérées au Canada pour notre gestion ainsi que pour gouvernance humaine et bienveillante.
En tant que conseiller(ère) aux ressources humaines, vous aurez la chance de :
- Soutenir et accompagner les gestionnaires dans la gestion quotidienne de leur équipe de travail
- Assurer le rôle-conseil dans l’application des conventions collectives, des politiques et procédures et des lois régissant le droit du travail
- SST : prévention et gestion des dossiers SST : enquêtes, contestations, suivi de dossier (médical et administratif), représentation TAT
- Gérer les dossiers disciplinaires
- Gérer les griefs : vérification, enquête, démarche à entreprendre, suivis nécessaires, communication syndicats
- Préparer les dossiers en litige
- Participer à la préparation et aux rencontres de négociation
- Agir à titre de représentant de l’employeur auprès des différentes instances administratives (CNESST, TAT, activités de recrutement externe, etc.)
- Dotation (recrutement, accueil et intégration du personnel pour le siège social)
- Cibler et déterminer les différents moyens de recrutement, procéder aux affichages de poste interne et externe
- Planifier et coordonner les activités de formation
- Toute autre tâche demandée ou connexe.
Expériences et formations
- BAC en Ressources humaines ou administration profil RH ou équivalence de reconnaissance en expérience
- Expérience minimale de trois (3) années à titre de généraliste dans un milieu syndiqué
- Expérience essentielle en gestion de dossiers SST et relations de travail (griefs, avis disciplinaires, etc.)
- Connaissance du Règlement sur la certification des résidences privées pour aînés (atout)
- Facilité à travailler avec des outils informatiques et excellentes connaissances de la suite Microsoft Office
- Excellente maîtrise du français écrit et parlé
- Connaissances des lois et réglementations applicables au droit du travail
- Aimer les personnes du bel âge.
Joignez-vous à notre équipe, devenez un rayon de Soleil et venez faire la différence dans le quotidien d’une clientèle riche en expériences et en histoire!
Aux Résidences Soleil, prendre soin des autres, c’est de famille!
Conseiller(ère) en ressources humaines
Relevant de la Vice-Présidente ressources humaines, en tant que coordonnateur(trice) des ressources humaines, vous serez la personne de référence pour les employés de deux divisions (Hector Larivée et Groupe Tomapure) Vous participerais activement au recrutement, l'intégration et les relations avec ...
Conseiller ou Conseillère stratégique des communications – poste hybride
Rédiger et diffuser divers bulletins d’information au personnel et aux membres. Possibilité de télétravail, avec une journée en présentiel au bureau (Mardi). Notre client occupe une position essentielle dans le domaine de la mobilité urbaine intégrée au Québec. En tant qu'acteur majeur, il joue un r...
Conseiller en ressources humaines généraliste
Sous la responsabilité du directeur des ressources humaines de la Montérégie, le titulaire du poste aura comme principales missions de veiller à ce que l’usine ait les ressources humaines requises pour assurer son bon fonctionnement, d’exercer un rôle-conseil auprès des gestionnaires dans le cadre d...
Conseiller(ère) au ressources humaines
En tant que conseiller(ère) aux ressources humaines, vous aurez la chance de :. Le/la conseiller(ère) aux ressources humaines agira à titre d’expert(e). La personne titulaire accompagnera l’ensemble des gestionnaires dans la gestion des divers dossiers tels que les relations de travail, la gestion d...
Conseiller(ère) en ressources humaines
Sous l’autorité de la coordonnatrice talents expérience des ressources humaines le conseillier en ressources humaines assure le soutien à l’équipe en place et participe aux projets en ressources humaines. L'École Vanguard recherche un conseiller en ressources humaines passionné, dédié pour rejoindre...
Conseiller en ressources humaines (généraliste)
Vous aurez droit aux mêmes conditions de travail et avantages sociaux que ceux du réseau de la santé. Titulaire d'un baccalauréat en droit, en relations industrielles ou en ressources humaines;. Relevant de la directrice des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques, et en é...
Conseiller(ère) au service à la clientèle automobile
En tant que conseiller(ère) au service à la clientèle automobile avec notre client, vous jouerez un rôle crucial dans la fourniture d'un service exceptionnel et d'un soutien aux clients. Vous collaborerez étroitement avec diverses divisions pour assurer une livraison de service efficace et maintenir...
Conseiller.ère au développement des affaires - Poste Junior
L’équipe commerciale grandit à la mesure de la croissance rapide de l’entreprise et nous recherchons donc une personne proactive, autonome et passionnée par les sujets environnementaux, qui saura s’emparer rapidement des concepts et des projets proposés par Habitat. Participez à la croissance de l’e...
Conseiller Ressources humaines, talent et culture
Faire vivre les valeurs de l’entreprise au sein de la fonction ressources humaines ;. Supporter les opérations au niveau de la santé et la sécurité au travail ;. Tu pourras accéder rapidement aux professionnels de la santé et autres via une plateforme de santé intégrée et d’un programme d’aide aux e...
Conseiller.ère santé & sécurité au travail
Relevant du directeur santé et sécurité au travail, la personne titulaire du poste intervient en mode-conseil auprès des gestionnaires et du personnel dans les activités quotidiennes reliées à la santé et la sécurité au travail. Diplôme d’études collégiales en environnement, hygiène et sécurité au t...