Technicien comptable - Audits, ventes

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Chez RONA, plus de 22 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 425 magasins corporatifs et affiliés. Grâce à une offre unique de produits et de services et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes RONA+, RONA, Réno-Dépôt et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des adeptes de la rénovation amateure et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante.

Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, nous pourrions former l’équipe parfaite.

Le rôle

Nous recherchons un technicien comptable qui est organiser et fait preuve d’initiative et d’autonomie pour nos processus de ventes et conciliation de paiement et litige de carte de crédits (Chargebacks) web.

Le candidat sera notre expert dans ce domaine.

Le candidat sera le contact primaire des processus comptable .com, et fera le support aux différents partenaires d’affaires incluant nos magasins de détails concernant la conciliation des ventes, retours et litiges (chargebacks).

Il sera aussi appelé régulièrement à apporter des solutions à des problèmes.

Les compétences que nous recherchons

• Certificat en Comptabilité
• 3 ans + Expérience en comptabilité de Détail
• Expérience dans le domaine de conciliation de paiement web / litige de carte (Chargebacks)
• Connaissance d’Oracle EBS, Oracle Cloud, Reconnet ou autres outils de conciliations de paiements
• Compétences solides en communication (orale et écrite);
• A l’aise à apprendre de nouveaux outils informatiques;
• Doit pouvoir gérer plusieurs dossiers simultanément et respecter les délais
• Autonome et motiver, avec un bon sens analytique.

En travaillant chez RONA, vous bénéficierez de nombreux avantages comme :

• Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
• Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
• Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé, ainsi que des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
• Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de RONA)
• Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc.
• Des bornes de recharge pour voitures électriques
• La possibilité d’évoluer au sein de l’organisation
• Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
• Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
• Un employeur engagé dans sa communauté
• Et plus encore!

RONA est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous étudions la demande d’emploi de l’ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé.

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