Director, Technology Risk Assessment and Reporting
Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients.
À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font.
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Ce que la Banque CIBC vous offre
À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel.
Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.
Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.
Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.
Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.
Sous réserve des modalités du régime et du programme
Ce que vous devez savoir
La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place.
Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats.
Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à .
Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide.
Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français, MS Office).
Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous.
Lieu de travail
Toronto-81 Bay, 31st Floor
Type d’emploi
Permanent
Heures de travail hebdomadaires
37.5
Compétences
Connaissances techniques, Entreprises, Gestion du risque, Processus d'affaires, Regulatory Oversight, Stratégies d'atténuation du risque, Surveillance de la conformité, Technologies émergentes
Risk & Compliance - Technology Controls Office
The candidate familiar with Information Secure related technology processes and controls. Risk & Compliance - Technology Controls Office. The candidate should also familiar with industry best practices ISO27002, NIST SP800 and ITIL. Draft IT process or control description (5W1H) based on standard re...
Director, Sustainability Reporting & Analytics
The Director of Sustainability Reporting and Analytics serves as a direct resource to the Managing Director, Valuation & Analytics and the CFO and is expected to make recommendations/decision on complex issues related to the sustainability measurements and reporting of the fund. Liaises with other p...
Manager, Cyber and Technology Risk Management
This role will support the cultivation of the best view of Cyber and Technology risks across the fund through active partnership with T&D teams, Enterprise Risk, Audit, and other groups; and will support the Cyber and Technology Risk Management team in leading enterprise initiatives to address t...
Senior Manager - Technology Risk - SOC Reporting
Work with the engagement team and client to create plans for accomplishing engagement objectives and a strategy that complies with professional standards and addresses the risks inherent to the engagement. Our Total Rewards package includes a comprehensive medical, prescription drug and dental cover...
Director, Disaster Risk Reduction & Climate Change Adaptation
Through collaboration with Communications, and the development of a strategic communication plan, supports the development and delivery of key messages, media campaigns and communications that inform and support risk reduction (DRR) and adaptation to a changing climate. Establishes strategic and lon...
Managing Director, Portfolio Strategy and Investment Risk
The Managing Director, Portfolio Strategy & Investment Risk is responsible for advising on risk management and risk reporting to the senior leadership team including the CIO, Investment Committee, Investment Funds Risk Oversight Committee, and the Board of Directors. OPG's Pension Fund and co-manage...
Associate - U.S Governance and Risk Reporting
Works closely with the Risk Committee Reporting Lead to ensure risk issues identified at CUSO RMC are reported in the US CRO Report, and that risk materials to be presented to the Risk Committee follow the appropriate governance path. Business Performance Management, Investment Banking Analysis, Inv...
Managing Director, Portfolio Strategy and Investment Risk
OPG’s Pension Fund and co-management and oversight of the Ontario Nuclear Funds, recommending and advising on the Fund’s optimal asset and risk allocation necessary to achieve the Funds’ objectives. You have a strong understanding of capital markets and leading portfolio management practices, and th...
OPG -- Managing Director, Investment Risk & Portfolio Strategy
Reporting to the Chief Investment Officer (CIO), the Managing Director of Portfolio Strategy & Investment Risk is responsible for the management and oversight of the risk exposures in OPG’s Pension Fund and co-management and oversight of the Ontario Nuclear Funds, recommending and advising on the Fu...
Associate Director, Insurance Risk & Oversight
The Insurance Risk & Oversight role is responsible for providing independent and objective oversight on insurance policies with the focus on permanent products such as Universal Life and Whole Life policies by obtaining information gathered from researching with the insurance companies/EPS teams and...